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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme das Baumanagement für spannende Projekte im Bahnbau und organisiere die Projektabwicklung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Dienstleistungsunternehmen im öffentlichen Bausektor mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftssichere Projekte und bring deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene bautechnische Ausbildung und Erfahrung im Bauwesen sind erwünscht.
- Andere Informationen: Viel Raum für Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 98000 € pro Jahr.
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Baumanager (m/w/d)
im Bereich Tiefbau/Eisenbahninfrastrukturtechnik/Bahnbau
in Krems oder St. Pölten – Vollzeit
Unser Auftraggeber ist ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen, welches vor allem im öffentlichen Bausektor ein umfangreiches Leistungsangebot bietet.
Das erwartet dich:
- Du übernimmst das Baumanagement für spannende Projekte im Bahnbau
- Du wickelst eigenverantwortlich Projekte ab oder unterstützt die Projektleitung bei Eisenbahninfrastrukturvorhaben
- Du kümmerst dich um die organisatorische und kaufmännische Projektabwicklung
- Du überwachst und kontrollierst die auszuführenden Leistungen in Bezug auf Termine, Kosten und Qualität
- Du behältst den Überblick über den Bauvertrag, setzt ihn um und übernimmst Aufgaben im Vertragsmanagement
- Du koordinierst während der Planungs- und Ausschreibungsphase
- Du übernimmst Kommunikationsaufgaben im Projekt, organisierst die Kommunikationsstruktur und hältst Besprechungen ab
Was wir uns von dir wünschen:
- Eine abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH, Uni)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen erwünscht
- Strukturiertheit und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten – intern wie extern
- Teamfähigkeit und Engagement in einem dynamischen Umfeld
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift und gute EDV-Kenntnisse
- Lust, dich laufend weiterzuentwickeln und Neues zu lernen
- Führerschein B
Was wir dir bieten:
- Abwechslungsreiche Projekte in einem zukunftssicheren Bereich
- Eine langfristige Anstellung in einem aufstrebenden Unternehmen
- Ein junges, kollegiales, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege
- Viel Raum für Eigenverantwortung und deine Ideen
- Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und fachliche Entwicklung
- Benefits wie regelmäßige Betriebsausflüge, gemeinsame Mittagessen, regelmäßige Afterwork-Treffen und vieles mehr
Für diese Baumanager-Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 70.000 € vorgesehen.
Je nach Qualifikation und Berufserfahrung kann das tatsächliche Gehalt natürlich höher liegen.
Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108 311 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17
Franz Erhardt, T:
@:
Baumanager Arbeitgeber: ISG Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
ISG Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Baumanager
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle als Baumanager suchst, schau unbedingt auf unserer ISG-Karriereportal vorbei. Dort findest du nicht nur aktuelle Angebote, sondern kannst auch direkt deine Bewerbung einreichen – das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Baumanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Baumanager interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bauwesen hervor. Zeig uns, wie du Projekte erfolgreich gemanagt hast und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, die dich für die Rolle qualifizieren. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!
Achte auf Struktur und Klarheit: Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und strukturiert arbeitest – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser ISG-Karriereportal einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch bekommst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über das Dienstleistungsunternehmen und seine Projekte im Bereich Tiefbau und Bahnbau. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Betone deine Rolle im Baumanagement, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke gefordert ist, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und Diskussionen zu führen, um deine Teamfähigkeit und dein sicheres Auftreten zu zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Baumanager zu erfahren.
