Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team in Kapfenberg und berate Kunden zu unseren hochwertigen Produkten.
- Unternehmen: Henelit Lackfabrik GmbH, ein innovativer Farben- und Lackproduzent.
- Vorteile: Attraktive Arbeitszeiten, Bikeleasing und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit umfassender Einarbeitung und kollegialem Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel und mehrjährige Verkaufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 33075 - 40425 € pro Jahr.
Die vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden.
Die Henelit Lackfabrik GmbH ist ein mittelständischer Farben- und Lackproduzent und wurde 1947 in Kärnten gegründet. Neben der Firmenzentrale befinden sich auch die Produktion sowie die Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen am Hauptsitz in Villach. Seit 2008 ist Henelit Mitglied der Mipa Gruppe. Die Mipa Gruppe entwickelt und produziert an insgesamt 8 Standorten in Europa Autoreparaturlacke und Beschichtungen für die Holz- und Möbelindustrie, die Metallindustrie und den Bautenschutz. Als Mitglied der Mipa Gruppe ist Henelit ein professioneller Komplettanbieter für alle Gewerbesparten und Industriesektoren.
Das erwartet Sie bei Henelit:
- Kundenberatung und Verkauf der Qualitätsprodukte
- Kontrolle der Warenübernahme
- Kassaprüfung
- Werbung und verkaufsfördernde Maßnahmen
- Lehrlingsausbildung
- Bearbeitung von Sperren und Retouren
- Personalführung und -überwachung
- Warenabverkauf
- Lagerbestände verwalten
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf
- Erfahrung in der Farben- und Lackbranche oder branchennahem Gewerbe von Vorteil
- Führerschein Klasse B erforderlich
- Gute EDV-Kenntnisse
- Lehrlingsausbilderprüfung
- Ziel- und verkaufsorientierte Arbeitsweise
- Teamorientiertes Handeln und hohe Leistungsbereitschaft
Freuen Sie sich auf:
- Work-Life-Balance: Fixanstellung mit attraktiven Arbeitszeiten im Rahmen von 38,5 Stunden/Woche und einen sicheren Arbeitsplatz in einem ständig wachsenden Unternehmen
- Gesundheit und Wohlbefinden: Bikeleasing
- Faires Miteinander: gutes Betriebsklima, kollegiale Zusammenarbeit sowie umfassende und intensive Einarbeitung
- Heimatnah und werteorientiert: familiengeführtes, aufgeschlossenes Unternehmen und flache Hierarchien
- Viele Mitarbeitervorteile: Rabatte auf Produkte der Mipa Gruppe und diverse Firmenkooperationen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Mehr zu dieser spannenden Herausforderung und zu HENELIT entnehmen Sie bitte der Website!
Oder bewerben Sie sich unter der Kennnummer 112.599 bevorzugt über das ISG-Karriereportal oder per eMail.
Filialleiter Für Den Standort In Kapfenberg Arbeitgeber: ISG Personalmanagement GmbH
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, die von flachen Hierarchien und einer offenen, respektvollen Atmosphäre geprägt ist. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und flexibler Zeiteinteilung ermöglicht das Unternehmen seinen Angestellten, ihre Karriere aktiv zu gestalten und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem profitieren Sie von einem modernen Büro in zentraler Lage, attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Teamgeist, der durch regelmäßige Teamevents gefördert wird.
Kontaktdaten:
ISG Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter Für Den Standort In Kapfenberg erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von ISG Personalmanagement GmbH zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von ISG Personalmanagement GmbH, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie ISG Personalmanagement GmbH besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter Für Den Standort In Kapfenberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit ISG Personalmanagement GmbH das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von ISG Personalmanagement GmbH widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei ISG Personalmanagement GmbH verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG Personalmanagement GmbH vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die ISG Personalmanagement GmbH vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
