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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für das Verkaufsgebiet, Neukundenakquise und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreicher Familienbetrieb mit über 95 Jahren Erfahrung in der Bautechnik.
- Mitarbeitervorteile: Sicherheit eines etablierten Unternehmens, modernes Firmenfahrzeug und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Wachstumschance in einem dynamischen Team mit positiver Atmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder wirtschaftliche Ausbildung, Vertriebserfahrung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktives Gehalt von EUR 55.000,- plus Provision und Diäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
Unser Kunde, ein österreichischer Familienbetrieb, ist seit über 95 Jahren zuverlässiger Partner für Spengler und Dachdecker, wenn Qualitätsprodukte rund um das Dach gefragt sind. Der Hauptsitz befindet sich im südlichen Niederösterreich und mit weiteren Standorten in Wien beziehungsweise Graz begeistert das Unternehmen täglich Kunden aufgrund höchster Serviceorientierung sowie raschen Lieferzeiten. Im Team legt man großen Wert auf ein gemeinsames Miteinander und die moderne Zentrale sorgt für eine sehr positive sowie professionelle Atmosphäre. Aufgrund des laufenden Wachstums bietet sich am Standort in Graz für eine motivierte Persönlichkeit ab sofort diese Vollzeitstelle.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das Gebiet in der Steiermark
- Akquise von Neukunden (Gewerbebetriebe) und Aufbau nachhaltiger Partnerschaften
- Laufende Betreuung des langjährig bestehenden Kundenstammes
- Präsentation hochwertiger Produkte und kundenfreundlicher Lösungen
- Durchführung regelmäßiger Marktbeobachtungen und -analysen
- Gelegentliche Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen
- Kooperative Zusammenarbeit mit sämtlichen Abteilungen (z.B. Innendienst)
- Regelmäßige Berichterstattung an relevante Schnittstellen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (technisch oder wirtschaftlich) + gutes kaufmännisches Verständnis
- Routine im positionsrelevanten Vertriebsaußendienst inkl. Neukundenakquise (B2B)
- Erfahrung im technischen Kundenumfeld oder Interesse für den Einstieg in diese Branche
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamplayer mit gewinnender Persönlichkeit, Zielorientierung und Abschlussstärke
- Reichlich Empathie sowie Verlässlichkeit zum Aufbau vertrauensvoller Kundenbeziehungen
- Guter Mix aus professionellem Auftreten und adäquater Bodenständigkeit
- Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Sicherheit und Stabilität eines seit Jahrzehnten etablierten Unternehmens
- Übernahme eines attraktiven Verkaufsgebietes mit langfristigem Umsatzpotenzial
- Möglichkeit, sich zukünftig weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen
- Dynamischer Familienbetrieb, freie Terminplanung, kurze Wege und ein positives Miteinander
- Modernes Firmenfahrzeug zur Privatnutzung
- Bruttojahresgehalt von EUR 55.000,- (inkl. Provision) zzgl. Diäten (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
Nutzen Sie diese tolle Gelegenheit … und senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 107.020 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail an. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich bereits auf unser Gespräch!
Gebietsverkäufer (m/w/d) Bautechnische Produkte Arbeitgeber: ISG Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
ISG Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkäufer (m/w/d) Bautechnische Produkte
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf technische Produkte und Vertrieb konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich bautechnische Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Vorbereitung auf Kundeninteraktionen
Übe deine Präsentationsfähigkeiten, um Produkte überzeugend vorzustellen. Bereite dich darauf vor, wie du auf verschiedene Kundenbedürfnisse eingehen kannst, um nachhaltige Partnerschaften aufzubauen.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise zeigen. In einem Familienbetrieb wird Wert auf ein gutes Miteinander gelegt, also zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkäufer (m/w/d) Bautechnische Produkte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Kultur des Familienbetriebs sowie die Produkte, die sie anbieten. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu kommunizieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebs- und Kundenakquise-Erfahrungen im technischen Umfeld.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, Empathie und dein kaufmännisches Verständnis ein, um deine Eignung zu unterstreichen.
Sorgfältige Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse sowohl in Wort als auch Schrift klar und fehlerfrei dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Produkte vor
Informiere dich gründlich über die bautechnischen Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du die Produktpalette verstehst und bereit bist, diese aktiv zu präsentieren.
✨Verstehe den Markt
Führe eine Marktanalyse durch, um die Wettbewerber und Trends in der Branche zu kennen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, strategisch zu denken, was für die Akquise von Neukunden wichtig ist.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da das Unternehmen großen Wert auf ein gemeinsames Miteinander legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Teamarbeit und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen verdeutlichen.
✨Zeige deine Abschlussstärke
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Verkaufsabschlüsse erzielt hast. Dies wird deine Zielorientierung und Verhandlungskompetenz unter Beweis stellen, die für die Position entscheidend sind.
