Marktleiter (m/w/d)

Wir, Fetter Baumarkt Ges.m.b.H, sind ein seit über 140 Jahren erfolgreich geführtes, regional verwurzeltes Familienunternehmen mit mehreren Standorten in Niederösterreich, Wien und dem Burgenland. Als moderner Baumarkt bieten wir ein breites Sortiment rund um Bauen, Renovieren, Garten und Haushalt - stets mit Fokus auf kompetente Beratung und exzellenten Service.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Standortleitung, die unseren Markt in Gänserndorf unternehmerisch führt und weiterentwickelt. Sie tragen die Gesamtverantwortung für den Standort, steuern zentrale Kennzahlen, stellen einen reibungslosen Ablauf aller Prozesse sicher und fördern die Kundenzufriedenheit. Als Führungspersönlichkeit prägen Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur, haben eine Vorbildwirkung für Ihre Mitarbeiter:innen und repräsentieren das Unternehmen nach außen.

Ihre Aufgaben:

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Ihren Standort und entwickeln diesen aktiv im Rahmen der Unternehmensstrategie weiter.
• Sie steuern den wirtschaftlichen Erfolg anhand zentraler Kennzahlen wie Umsatz und Ergebnis und optimieren laufend Abläufe, Strukturen und Sortimente unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Kennzahlen und der zentralen Vorgaben.
• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung des gesamten Teams und sorgen für deren Weiterentwicklung.
• Sie stellen einen reibungslosen Ablauf aller Prozesse im Verkauf, Lager und in der Organisation sicher und sind für Warenbestände, Ordnung, Sicherheit verantwortlich.
• Sie steuern und optimieren die Verkaufsprozesse am Standort und sorgen für einen reibungslosen Geschäftsablauf.
• Sie verantworten die Einhaltung aller rechtlichen, sicherheitsrelevanten und internen Vorgaben am Standort und arbeiten eng mit internen Abteilungen sowie externen Partnern zusammen.
• Sie sind für die Einhaltung der Richtlinien und Qualitätsstandards bei der Warenannahme zuständig und sorgen für einen reibungslosen Warenfluss.
• Sie agieren als deeskalierende Unterstützung der Mitarbeiter:innen und übernehmen komplexe Reklamationsfälle.

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Handel, idealerweise im Baumarkt- oder Baustoffumfeld
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Führungskompetenz
• Sicherer Umgang mit MS-Office und Warenwirtschaftssystemen (vorzugsweise Softline)
• Empathische und dynamische Persönlichkeit mit wertschätzender Kommunikation
• Ausgeprägte Kunden- sowie Serviceorientierung
• Unternehmerisches Denken und hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und Hands-On-Mentalität

Das können Sie von uns erwarten:

• Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen
• Geregelte Arbeitszeiten und Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Mitarbeiterbenefits wie diverse Vergünstigungen
• Firmenevents
• Mitarbeiterparkplatz
• Zusätzliches Prämiensystem

Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab 65.000.-. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikation. Unser Ziel ist ein ausgewogenes Team - daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.

Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich schnell, wenn Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten mit der folgenden Beschreibung übereinstimmen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.