Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen in verschiedenen Bereichen der Automobilindustrie.
- Arbeitgeber: iSi Automotive, ein internationales Familienunternehmen mit Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Getränke und Gesundheitsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Automobilindustrie mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Produktentwicklung, technischem Projektmanagement oder Logistik.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Entdecken Sie die Welt von iSi Automotive! Die iSi Group bietet als international tätiger Industriekonzern maßgeschneiderte Lösungen für Anwendungen, die kompakte Energie in Form von Druckgasbehältern benötigen. Das Familienunternehmen mit Firmensitz in Wien steht für Innovation, Spezialisierung und Inspiration auf höchstem Niveau in den vier Divisionen Culinary, Components, Automotive und Wearables. Dabei ist die iSi Automotive Gruppe ein global agierender Partner der Automobilindustrie für Fahrzeugsicherheit, die an internationalen Standorten Produkte nach höchsten Qualitätsstandards entwickelt, vertreibt und erzeugt.
Wir sind immer wieder auf der Suche nach neuen Talenten und besonderen Persönlichkeiten für spannende Aufgaben und neue Herausforderungen. Nutzen Sie die Möglichkeit und lassen Sie uns Ihren Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben zukommen, in dem Sie uns erzählen welche Positionen oder Bereiche Sie interessieren.
Was Sie mitbringen
- Interesse an den Bereichen: Produktentwicklung, Process-Engineering, Konstruktion, technisches Projektmanagement, Logistik, Supply Chain Management, Einkauf, Produktion (Angestellte, Facharbeiter), Produktionstechnik, Instandhaltung, Qualitäts-/Umweltmanagement, Finance, Controlling, etc.
- Einschlägige Ausbildung(en) für den angestrebten Tätigkeitsbereich und/oder Berufserfahrung
- Freude und Engagement bei der Arbeit
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet und die Einbindung in ein erfolgreiches Familienunternehmen mit gutem Arbeitsklima. Abhängig von der Position entlohnen wir mindestens gemäß dem KV für die Metalltechnische Industrie (FMTI) mit Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation. Zusätzlich bieten wir Ihnen umfangreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und -vergünstigungen, vergünstigter Parkplatz / gestütztes Öffi-Ticket, Kantine mit gestützten Mahlzeiten, gratis Heißgetränke, Gesundheitsmaßnahmen, Mitarbeiterevents etc.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Kontakt
Für Rückfragen zur Ausschreibung oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen gerne unsere HR-Abteilung unter +43 1 246 44 -1996 zur Verfügung.
iSi Automotive Austria GmbH / iSi Automotive Holding GmbH Scheydgasse Wien
Initiativbewerbung (all genders) Arbeitgeber: iSi GmbH
Kontaktperson:
iSi GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativbewerbung (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Kopf hast, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein Lebenslauf allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobwünsche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativbewerbung (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Motivationsschreiben!: Erzähle uns, warum du genau zu iSi Automotive passt und was dich an den Bereichen interessiert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige uns, was dich motiviert!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die für die Positionen, die dich interessieren, wichtig sind.
Passende Unterlagen einreichen: Vergiss nicht, alle erforderlichen Dokumente beizufügen! Ein vollständiges Bewerbungsset zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Stelle hast.
Bewerbung über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iSi GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über iSi Automotive
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die iSi Group und ihre verschiedenen Divisionen verschaffen. Schau dir an, welche Produkte sie anbieten und welche Werte das Unternehmen vertritt. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.
✨Bereite deine Initiativbewerbung vor
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, in welchen Bereichen du arbeiten möchtest. Überlege dir, welche deiner Fähigkeiten und Erfahrungen am besten zu den verschiedenen Abteilungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Zeige deine Begeisterung
Unternehmen wie iSi Automotive suchen nach motivierten Persönlichkeiten. Sei während des Interviews enthusiastisch und zeige, dass du Freude an der Arbeit hast. Erkläre, warum du gerade in der Automobilindustrie arbeiten möchtest und was dich an den angebotenen Positionen reizt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses fragen. Das zeigt, dass du interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an neue Mitarbeiter zu erfahren.