Sales & Customer Relations - Internship (M/F/D)

Sales & Customer Relations - Internship (M/F/D)

Praktikum 500 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
iSi GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser Team im E-Commerce und bringe deine Ideen zur Prozessverbesserung ein.
  • Unternehmen: iSi GmbH, ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit internationalem Flair.
  • Vorteile: Praktische Erfahrung, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents.
  • Weitere Informationen: Junge, dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Online-Handels mit.
  • Qualifikationen: Interesse an E-Commerce und proaktive Denkweise.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

Interessierst du dich für E-Commerce? Hast du eine Leidenschaft für die Arbeit in einem schnelllebigen Online-Einzelhandelsumfeld? Hast du viele Ideen, wie man Prozesse verbessern kann, um das Leben unserer Verbraucher zu erleichtern? Bist du proaktiv und praktisch veranlagt? Wenn ja, dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich!

iSi GmbH ist eine E-Commerce-Gruppe, die 2012 in Deutschland gegründet wurde. Die Gruppe besteht aus Online-Einzelhandelsmarken in Frankreich, dem Vereinigten Königreich und den Niederlanden. Durch diese Marken verkaufen wir über 220.000 markenrechtlich geschützte Badezimmerprodukte direkt an den Verbraucher zu wettbewerbsfähigen Preisen.

Unsere Kultur:

  • Wir arbeiten ständig daran, sowohl unser Produktangebot als auch die Märkte, in denen wir tätig sind, zu erweitern.
  • Wir sind ein junges Unternehmen, sowohl in der Herkunft als auch in der Belegschaft.
  • Wir sind ein internationales Unternehmen, das innerhalb und zwischen den verschiedenen Abteilungen eine flache Hierarchie pflegt.
  • Innovation ist bei iSi nicht nur ein Wort: Wir erwarten von unseren zukünftigen Kollegen, dass sie uns frische Ideen bringen.
  • Das bedeutet, dass es viele Möglichkeiten gibt, deine Initiativen einzubringen.
  • Es bedeutet auch, dass es einen großartigen Teamgeist gibt, da jeder bestrebt ist, sich selbst und das Unternehmen weiterzuentwickeln.
  • Sogar außerhalb des Büros wirst du mit regelmäßigen Getränken und anderen Teamevents, an denen du teilnehmen kannst, nie Langeweile haben.

Sales & Customer Relations - Internship (M/F/D) Arbeitgeber: iSi GmbH

iSi GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Zudem fördert iSi die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch regelmäßige Teamevents und eine offene Unternehmenskultur, die Kreativität und Initiative schätzt.

iSi GmbH

Kontaktdaten:

iSi GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales & Customer Relations - Internship (M/F/D) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum bewirbst, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von iSi auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und über aktuelle Trends im E-Commerce. So kannst du während des Gesprächs zeigen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns den Prozess, dich kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales & Customer Relations - Internship (M/F/D) mit Bravour zu bestehen

E-Commerce Kenntnisse
Proaktive Arbeitsweise
Ideenentwicklung
Prozessverbesserung
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Kreativität durchscheinen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen und uns mit frischen Ideen überraschen.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im E-Commerce oder wie du Prozesse verbessert hast. Je mehr Details du gibst, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen!

Pass auf die Struktur auf!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So bleibt alles schön lesbar und wir finden schnell, was wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iSi GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über iSi GmbH und ihre Marken zu erfahren. Schau dir ihre Produkte an und überlege, wie du deren Prozesse verbessern könntest. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Einstellung.

Bereite konkrete Ideen vor

Da iSi Wert auf Innovation legt, ist es wichtig, dass du einige eigene Ideen mitbringst, wie man die Kundenbeziehungen oder den Verkaufsprozess verbessern kann. Überlege dir, welche Herausforderungen du siehst und wie du diese angehen würdest.

Zeige Teamgeist

In einem jungen, dynamischen Unternehmen wie iSi ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Unternehmenskultur verstehst.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, denen sich das Team gegenübersieht. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.