Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die IT-Sicherheit in innovativen Projekten und entwickle Application Security Tools weiter.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kreativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hoher Homeoffice-Anteil und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der IT-Sicherheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik oder IT-Sicherheit und praktische Erfahrung in Application Security.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf Dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du m f6chtest die IT-Sicherheit in einem innovativen Unternehmensumfeld aktiv mitgestalten? Bei uns erwartet Dich ein vielseitiges, technologisch anspruchsvolles und zukunftssicheres T e4tigkeitsfeld f6ber sowohl im internen Umfeld als auch in spannenden Kundenprojekten. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich als (Junior) Application Security Engineer (m/w/d) am Standort Nürnberg mit hohem Remote-Anteil.
Deine Aufgabe
- Application Security Tools innerhalb der CI/CD-Toolchain (z. B. SAST, DAST, SCA, Secret Scanning) betreuen und weiterentwickeln
- Zur Einhaltung von Secure Coding- und Security-Vorgaben in der Softwareentwicklung Audits und Reviews durchführen
- Die Security Champions in unseren Entwicklungsteams durch Beratung, Schulungen und Wissenstransfer unterstützen
- An Threat Modeling-Workshops zur Identifikation potenzieller Sicherheitsrisiken in neuen Softwarearchitekturen teilnehmen
- Mit DevOps-, Cloud- und Entwicklungsteams zur sicheren Gestaltung von Anwendungen und Workflows eng zusammenarbeiten
- Sicherheitsrelevante Prozesse und Richtlinien dokumentieren und kontinuierlich verbessern
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation
- Praktische Erfahrung im Bereich Application Security / Secure Software Development Lifecycle (SSDLC)
- Kenntnisse g e4ngiger AppSec-Tools und deren Integration in CI/CD-Umgebungen (z. B. GitLab, Jenkins, DevOps Tooling)
- Vertrautheit mit modernen Softwareentwicklungsprozessen (Agile, DevOps, CI/CD)
- Erfahrung mit Threat Modeling-Methoden ist w fcnschenswert
- Kommunikationsstearke und Spa df an der Zusammenarbeit mit interdisziplin e4ren Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- eine flexible Arbeitsgestaltung und ein gr f6 dferer Homeoffice-Anteil erm f6glichen Dir, Privates und Berufliches optimal zu verbinden
- unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien
- umfassende Weiterbildungsm f6glichkeiten f fcr Deine berufliche Entwicklung wie z. B. Fachkonferenzen oder Workshops
- ein internes Firmennetzwerk, mit vielen kreativen K f6pfen und Expertenwissen im IT-Umfeld
Bringe Deine Expertise, neuen Ideen und Impulse in die ISO-Gruppe ein und bewirb Dich unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
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(Junior) Application Security Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: ISO-Gruppe
Kontaktperson:
ISO-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Application Security Engineer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Sicherheit! Teile deine Projekte oder Beiträge in der Community, um zu zeigen, dass du aktiv bist. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Application Security Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für IT-Sicherheit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als (Junior) Application Security Engineer interessierst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine praktischen Erfahrungen im Bereich Application Security hervor. Egal, ob es sich um Projekte, Praktika oder Studien handelt – wir wollen sehen, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast!
Verwende klare Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und verständlich ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und strukturiere deine Informationen so, dass sie leicht zu lesen sind. Wir schätzen eine gute Kommunikation!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich besser kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISO-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Tools
Mach dich mit den gängigen Application Security Tools vertraut, die in der CI/CD-Toolchain verwendet werden. Wenn du weißt, wie SAST, DAST und andere Tools funktionieren, kannst du im Interview gezielt darüber sprechen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse im Bereich Secure Software Development Lifecycle (SSDLC) und Threat Modeling zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Zusammenarbeit hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Sicherheit oder wie das Team die Weiterbildungsmöglichkeiten nutzt.