Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität unserer Software durch spannende Tests und innovative Methoden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit zukunftsweisenden Technologien in der öffentlichen Verwaltung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vernetze dich bei Events und bringe deine Ideen in unser Team ein.
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel aktiv mit und arbeite an abwechslungsreichen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Software Testing und Kenntnisse in Testautomatisierung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Standort: Nürnberg, Homeoffice
Geschäftsfeld: Öffentliche Verwaltung
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitgeber: ISO Public Services GmbH
Aufgabe: Software Testing
Art der Anstellung: Festanstellung
Weltweit meistern wir mit zukunftsweisenden Technologien herausfordernde Software-Projekte. Im Verbund der ISO-Gruppe liefern wir markt- und branchenspezifische B2B Software. Bei uns gleicht kein Projekt dem anderen. Das heißt für Dich: Lerne täglich dazu und mache stetig neue Erfahrungen. Du möchtest den digitalen Wandel zum Wohle einer breiten Öffentlichkeit aktiv mitgestalten? Technologisch State of the Art und krisensicher ist die Öffentliche Verwaltung ein hochspannendes Tätigkeitsfeld. Komm in unser Team und unterstütze uns als Software Tester (m/w/d) mit einem flexiblen Homeoffice-Anteil.
Deine Aufgaben:
- Die Qualitätssicherung innerhalb der Projekte verantworten sowie die Einhaltung definierter Qualitätsstandards und Testprozesse sicherstellen
- Manuelle und automatisierte Tests planen, erstellen und durchführen und so die Software-Qualität über alle Entwicklungsphasen hinweg sicherstellen
- Anforderungen analysieren und geeignete Testfälle ableiten
- Funktions-, Integrations-, System- und Regressionstests durchführen
- Beim Defect Management und der Abnahme von Software-Lösungen unterstützen
- Teststrategien pflegen und weiterentwickeln und Risiken im Entwicklungsprozess bewerten
Dein Profil:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung als Software Tester (m/w/d) im Bereich Testautomatisierung mit Tools wie Playwright, Selenium oder Cypress
- Erfahrung im Testdesign, mit Testmanagement Tools (z. B. Zephyr, Xray, TestRail), Bugtracking (z. B. Jira), Erstellung von Testkonzepten und Testdokumentationen
- Erfahrung im API Testing (z. B. Postman), Performance Testing (z. B. JMeter), CI/CD-Anbindung von Tests, Kenntnisse in BDD (z. B. Cucumber) sowie Kenntnisse in Cloud-Umgebungen sind von Vorteil
- Bereitschaft bis zu 10 % an einem unserer Kundenstandorte tätig zu sein und die restlichen Arbeitstage aus dem Homeoffice oder einem unserer Standorte zu arbeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Unser Angebot:
- Eine unbefristete Anstellung in einem familiengeführten Unternehmen
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine berufliche Entwicklung
- Vielfältige innovative Themen sowie der Einsatz neuester Werkzeuge und Methoden machen die ISO-Gruppe abwechslungsreich, krisenfest und zukunftsfähig
- Zahlreiche Events wie Weihnachtsfeier und Sommerevent, um sich mit Kollegen anderer Teams und Standorte zu vernetzen
- Durch flexible Arbeitszeiten schaffst Du es, Privates und Berufliches zu vereinbaren
Bringe Deine Expertise, neuen Ideen und Impulse in die ISO-Gruppe ein und bewirb Dich unter Angabe Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.
Sprachen: Deutsch
Berufserfahrung: Professionals
Kennziffer: ISO-27
Deine Ansprechpartnerin: Marie Wehnert, ISO-Gruppe, Zum Laurenburger Hof 76, 60594 Frankfurt a. M., Deutschland, +49 (69) 80071025
Software Tester (m/w/d) Arbeitgeber: ISO Gruppe
Die ISO-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an digitalen Transformationsprozessen im öffentlichen Sektor mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Unsere innovative Unternehmenskultur und der Einsatz neuester Technologien machen uns zu einem zukunftssicheren Arbeitgeber in einer spannenden Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software Tester (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ISO Gruppe anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Tester (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ISO Gruppe vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Tester (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ISO Gruppe klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISO Gruppe vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
