Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein eigenes ISOTEC-Unternehmen und hilf Kunden, ihre Immobilien zu sanieren.
- Unternehmen: ISOTEC – über 85 Partnerbetriebe und 30 Jahre Erfahrung im Sanierungsbereich.
- Vorteile: Selbstständigkeit, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung durch ein starkes Netzwerk.
- Weitere Informationen: Wachstumsmarkt mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilien und mache einen echten Unterschied für die Menschen.
- Qualifikationen: Unternehmerisches Denken und Leidenschaft für Handwerk und Kundenservice.
Erfolg haben - in der ISOTEC-Familie ISOTEC – Das sind mehr als 85 Partnerbetriebe, 150 Standorte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und auf Mallorca sowie über 1.000 Personen in der Gruppe.
Das sind über 30 Jahre Handwerksgeschichte im Sanierungsbereich, die gemeinsam in kleinen und großen Betrieben gesammelt werden.
Das ist unsere Leidenschaft – so helfen wir unseren Kunden ihr Zuhause wieder bewohnbar zu machen.
In welchem Markt bewegt sich ISOTEC?
Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer (m/w/d) von ISOTEC.
In einem zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung.
Denn der Bauerhaltungs- und Modernisierungsbedarf steigt schon ab einem Gebäudealter von etwa 20 Jahren schlagartig an.
So weisen etwa zwei Drittel aller Wohngebäude in Deutschland großen Sanierungsbedarf im Wohn- oder Kellerbereich auf.
Vor allem der Feuchtigkeitsschutz dieser Gebäude verlangt höchste Qualität.
Und ISOTEC steht für Qualität und Erfahrung.
Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: ISOTEC GmbH
ISOTEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen selbstständigen Geschäftsführern (m/w/d) nicht nur ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem wachsenden Markt bietet, sondern auch eine starke Gemeinschaft von über 1.000 Fachleuten, die sich leidenschaftlich für die Sanierung und den Werterhalt von Immobilien einsetzen. Mit einer Unternehmenskultur, die auf Qualität, Kundenorientierung und kontinuierlicher Weiterbildung basiert, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln und Teil eines dynamischen Netzwerks zu werden, das in Deutschland, Österreich, der Schweiz und Mallorca aktiv ist.
