Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Team und baue dein eigenes Sanierungsunternehmen auf.
- Unternehmen: ISOTEC – ein führendes Franchise-System im Sanierungsbereich.
- Vorteile: Sichere Einkommensmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und professionelle Unterstützung.
- Weitere Informationen: Top Einstiegsmöglichkeit für Quereinsteiger mit nachhaltigem Unternehmenserfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und führe ein erfolgreiches Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führung und Vertrieb, Organisationstalent und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
ISOTEC – Das sind mehr als 85 Partnerbetriebe, 150 Standorte in Deutschland, Österreich, der Schweiz und auf Mallorca sowie über 1.000 Personen in der Gruppe. Das sind über 30 Jahre Handwerksgeschichte im Sanierungsbereich, die gemeinsam in kleinen und großen Betrieben gesammelt werden. Das ist unsere Leidenschaft – so helfen wir unseren Kunden, ihr Zuhause wieder bewohnbar zu machen.
Der Werterhalt von Immobilien und die Gesundheit ihrer Bewohner – das ist die Aufgabe der selbstständigen Geschäftsführer von ISOTEC. In einem zukunftssicheren Markt bietet ISOTEC eine hochwertige Dienstleistung und legt dabei Wert auf höchste Qualität und Kundenorientierung. Denn der Bauerhaltungs- und Modernisierungsbedarf steigt schon ab einem Gebäudealter von etwa 20 Jahren schlagartig an. So weisen etwa zwei Drittel aller Wohngebäude in Deutschland großen Sanierungsbedarf im Wohn- oder Kellerbereich auf. Vor allem der Feuchtigkeitsschutz dieser Gebäude verlangt höchste Qualität. Und ISOTEC steht für Qualität und Erfahrung.
Sie helfen Immobilienbesitzern, ausgerüstet mit unserem Know-how, dass sie sich in den eigenen vier Wänden wieder wohl fühlen und den Wert ihres Gebäudes erhalten. Sie bauen ein Unternehmen auf, welches sich innerhalb von 3-5 Jahren zum regionalen Marktführer in der Sanierungsbranche entwickeln soll. Mit unserem einzigartigen und erfolgreich erprobten Kundengewinnungsprozess gewinnen Sie Hausbesitzer, Wohnungsgesellschaften und Architekten als Kunden. Sie führen ein leistungsfähiges Team von Kundenberatern und technischen Mitarbeitern. Mit unserer Unterstützung organisieren Sie Ihren regionalen Betrieb so effizient, dass Sie Zeit für Familie, Hobbies und Urlaub haben.
Sie haben ein betriebswirtschaftliches-, ingenieurwissenschaftliches oder ähnliches Studium abgeschlossen. Sie konnten Erfahrung als Geschäftsführer, Niederlassungsleiter, Geschäftsleiter, Filialleiter, Marktleiter, CEO, COO, CSO, Kaufmännischer Leiter, Technischer Leiter, Direktor, Gebietsleiter, Bereichsleiter, Regionalleiter, Abteilungsleiter, Ingenieur, Vertriebsingenieur, Vertriebsleiter, Leitung Kundenservice oder Centermanager sammeln. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb und bringen einschlägige Führungserfahrung mit. Sie sind ein Organisationstalent. Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen, sind offen und haben Einfühlungsvermögen. Sie haben Freude an Immobilien und verfügen über ein hohes Qualitäts- sowie Dienstleistungsbewusstsein.
Top Einstiegsmöglichkeit für Quereinsteiger: Die meisten unserer Franchise-Partner waren vorher Führungskräfte in der Wirtschaft. Konjunkturunabhängigen Erfolg: Allein in den letzten zwanzig Jahren ist die ISOTEC-Gruppe im Mittel jedes Jahr um mindestens zehn Prozent gewachsen – entgegen allen konjunkturellen Schwankungen. Bestes Verhältnis aus Investition und Ertrag: Nach erfolgreicher Marktetablierung generieren Sie in der Regel ein nachhaltiges sechsstelliges Jahreseinkommen – bei einem überschaubaren Investment. Sicheres Geschäftsmodell: Wir gelten als eines der sichersten und rentabelsten Franchise-Systeme Deutschlands. Nachhaltiger Unternehmenserfolg: Mit ISOTEC arbeiten Sie nicht als "One-Man-Show". Sie bauen ein Unternehmen mit Kundenstamm, Mitarbeitern und Strukturen auf und erschaffen damit einen echten Firmenwert. Komfortable Vertriebssituation: Dank unseres ausgefeilten Marketing- und Vertriebs-Systems kommen die Kunden aktiv auf Sie zu und benötigen Ihre Unterstützung. Professionelle Unterstützung: Damit Sie als ISOTEC-Partner einerseits möglichst frühzeitig und andererseits dauerhaft und nachhaltig Ihren ISOTEC-Fachbetrieb aufbauen und führen können, hat eine umfangreiche und solide Einarbeitung und Betreuung Ihrer Person bei ISOTEC höchste Priorität.
Standorte
Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: ISOTEC GmbH
ISOTEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen selbstständigen Geschäftsführern (m/w/d) nicht nur ein zukunftssicheres Geschäftsfeld im Sanierungsbereich bietet, sondern auch eine starke Gemeinschaft von über 1.000 Partnern und Mitarbeitern. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Kundenorientierung und nachhaltigem Unternehmenserfolg profitieren Sie von umfangreicher Unterstützung bei der Unternehmensgründung sowie von einem bewährten Kundengewinnungsprozess, der Ihnen hilft, schnell zum regionalen Marktführer zu werden. Zudem ermöglicht die flexible Arbeitsorganisation, dass Sie ausreichend Zeit für Familie und Hobbys haben, während Sie gleichzeitig ein lukratives Einkommen erzielen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit anderen Führungskräften in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über ISOTEC, unsere Werte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich für die Branche brennst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als selbstständiger Geschäftsführer. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere anführen, wo du Teams erfolgreich geleitet hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Führungsstil und deine Organisationstalente.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Selbstständiger Geschäftsführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze den Raum in deinem Anschreiben, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfolge zu der Position als Geschäftsführer passen. Wir suchen nach jemandem, der mit Leidenschaft und Know-how überzeugt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISOTEC GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Sanierungsbereich und den spezifischen Herausforderungen vertraut, die Immobilienbesitzer haben. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Feuchtigkeitsschutz und Werterhalt verstehst und wie ISOTEC dabei helfen kann.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du Mitarbeiter motivierst, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Das wird zeigen, dass du das Potenzial hast, ein regionaler Marktführer zu werden.
✨Zeige deine Kundenorientierung
ISOTEC legt großen Wert auf Kundenservice. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen, wird entscheidend sein.
✨Sei bereit für Fragen zur Organisation
Da du ein Organisationstalent sein sollst, erwarte Fragen zu deiner Herangehensweise an die Betriebsorganisation. Überlege dir Strategien, wie du Effizienz steigern und gleichzeitig Zeit für Familie und Hobbys schaffen kannst. Das zeigt, dass du die Balance zwischen Arbeit und Privatleben schätzt.