Sr. Product Manager

Immigration / Work Authorization Notice: Applicants must be currently authorized to work in the United States. iSpot ist nicht in der Lage, ein Arbeitsvisum für diese Position zu sponsern oder zu übernehmen.

iSpot ist der Marktführer im Bereich der Echtzeit-TV-Werbemessung und bietet die umfassendsten und umsetzbaren Daten für die führenden Marken, Agenturen und Medienunternehmen der Werbebranche. Wir suchen einen erfahrenen und neugierigen Senior Product Manager, der unser Team verstärkt und die nächste Generation der identitätsbasierten Messung über CTV und Streaming mitgestaltet.

Dies ist eine hochwirksame Rolle als individueller Beitragender an der Schnittstelle von Identitätsauflösung, Ergebnismessung und Leistungsoptimierung, einem Bereich, der sich schnell entwickelt, während die Branche die datenschutzfreundliche Datenzusammenarbeit navigiert. Sie werden wichtige Produktmerkmale von Anfang bis Ende verantworten und eng mit den Teams für Engineering, Datenwissenschaft und Markteinführung zusammenarbeiten, um Lösungen zu entwickeln, die für unsere Kunden von Bedeutung sind.

Sie sind ein Produktpraktiker, der in komplexen, datengestützten Umgebungen gedeiht. Sie haben praktische Erfahrung mit Daten-Clean-Rooms - wie Amazon Marketing Cloud (AMC) oder Google Ads Data Hub (ADH) - und verstehen, wie Identität jede Ebene der modernen TV-Messung untermauert. Sie sind bereit zu führen, zu beeinflussen und Ergebnisse zu liefern.

Verantwortlichkeiten

• Produktstrategie und Roadmap: Führen Sie die Strategie und Ausführung wichtiger Produktmerkmale innerhalb von iSpots Identitäts- und Messportfolio.
• Identitäts- und Clean Room-Expertise: Dienen Sie als Produktverantwortlicher für Funktionen, die Daten-Clean-Rooms nutzen, um datenschutzfreundliche Zielgruppenmessung und -optimierung zu ermöglichen.
• Markt- und Kundenforschung: Führen Sie eingehende Recherchen durch, um die sich entwickelnde Identitätslandschaft, Wettbewerbsangebote und Kundenanforderungen zu verstehen.
• Kollaboration über Abteilungen hinweg: Arbeiten Sie mit Engineering, Design, Datenwissenschaft, Vertrieb und Kundenerfolg zusammen, um qualitativ hochwertige Produkte pünktlich und im Rahmen des Umfangs zu liefern.
• Kundenvertretung: Engagieren Sie sich direkt mit Kunden und internen Stakeholdern, um Feedback zu sammeln und sicherzustellen, dass die Bedürfnisse der Kunden im Mittelpunkt stehen.
• Datengetriebenes Entscheiden: Verwenden Sie Daten, um Richtungen zu rechtfertigen, Investitionen zu priorisieren und Produktentscheidungen mit messbarem Kunden- und Geschäftswert zu verknüpfen.
• Dokumentation und Kommunikation: Leiten Sie die Erstellung und Pflege klarer, genauer und hilfreicher Produktdokumentationen.
• Mentoring: Unterstützen Sie die Entwicklung von Associate PMs und PMs im Team, indem Sie Wissen teilen und zu einer Kultur des Handwerks und des kontinuierlichen Lernens beitragen.

Qualifikationen und Ausbildung

• 4+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement mit nachgewiesener Beherrschung des Produktlebenszyklusmanagements.
• Tiefes Wissen über das Identitätssystem, einschließlich Methoden zur Identitätsauflösung und die Rolle datenschutzfreundlicher Technologien.
• Starkes Verständnis der CTV- und Streaming-Werbemessung.
• Nachgewiesene Fähigkeit, die breitere Produktstrategie und Vision zu beeinflussen.
• Starke technische und datenbezogene Fähigkeiten.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
• Erfahrung in der Anleitung oder Betreuung von Junior-Produktmanagern ist von Vorteil.
• Abschluss in einem relevanten Bereich (z.B. Informatik, Datenwissenschaft, Wirtschaft); Master-Abschluss ist von Vorteil.

Bevorzugte Erfahrungen

• Vertrautheit mit den Messstandards des IAB Tech Lab.
• Erfahrung in einem Messunternehmen, Medienunternehmen oder Adtech-Plattform.
• Einblick in die Ergebnismessung.

Zielvergütungsspanne: $140,183 - $151,896 USD jährlich. Wir sind bestrebt, wettbewerbsfähige, marktgerechte Vergütung anzubieten.

iSpot unterstützt eine hybride und flexible Arbeitsplatzpolitik. Je nach Standort und Arbeitsaufgaben können Mitarbeiter als vollzeit- oder teilzeitbürobasiert oder vollständig remote eingestuft werden.

iSpot ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Ethnie, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, geschütztem Veteranenstatus, Behinderung, Alter oder anderen gesetzlich geschützten Status eine Berücksichtigung für die Beschäftigung.