Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate die Geschäftsführung zu Datenschutzanforderungen und gestalte innovative Lösungen mit.
- Unternehmen: Swiss Steel Group, führend in nachhaltiger Stahlproduktion und Kreislaufwirtschaft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit direktem Zugang zur Geschäftsführung und Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Stahlindustrie und arbeite an spannenden Datenschutzfragen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Datenschutzkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Swiss Steel Group mit Hauptsitz in Luzern, Schweiz, gehört zu den weltweit führenden Produzenten von Spezialstahl-Langprodukten.
Dank des ausschliesslichen Einsatzes von Stahlschrott in Elektrolichtbogenöfen zählt die Gruppe zu den europaweit relevantesten Unternehmen in der Kreislaufwirtschaft und ist im Bereich nachhaltig produziertem Stahl – Green Steel – unter den Marktführern.
Swiss Steel Group verfügt über eigene Produktions- und Distributionsgesellschaften in über 30 Ländern.
Bei uns finden Sie vielfältige Karrierewege und die Chance, wirklich etwas zu bewirken.
Ganz gleich, ob Sie sich für die Stahlproduktion, die Erfüllung von Kundenwünschen, die Förderung von Innovationen oder die Zusammenarbeit mit einem globalen Team begeistern, bei uns finden Sie Ihren Platz.
Wir freuen uns auf Menschen, die sich einbringen und mit uns wachsen wollen.
Sprechen Sie uns noch heute an, und lassen Sie uns gemeinsam die Stahlindustrie von morgen gestalten!
- Ihre Aufgaben
- Beratung der Geschäftsführung und Fachbereiche zu datenschutzrechtlichen Anforderungen
- Mitwirkenbei der Überwachung der Einhaltung der DSGVO und anderer relevanter Datenschutzvorschriften
- Durchführung von Audits zur Sicherstellung der Datenschutzkonformität
- Einheitliche Umsetzung von Datenschutzrichtlinien
- Ansprechpartner/in für lokale Datenschutzkoordinatoren und Unterstützung bei der Umsetzung von Datenschutzmaßnahmen
- Durchführung von Schulungen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für datenschutzrechtliche Themen und Förderung einer starken Datenschutzkultur
- Aktive Mitgestaltung der unternehmensweiten Governance für den Einsatz von KI und datengetriebenen Technologien um die Innovation und regulatorische Anforderungen in Einklang bringen.
- Schnittstelle zum externen Datenschutzbeauftragten, zu Aufsichtsbehörden und Bearbeitung von Anfragen sowie Meldung von Datenschutzverletzungen gemäß den gesetzlichen Vorgaben
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist/ Ass. jur.) oder der Betriebswirtschaft mit datenschutzrechtlicher Zusatzausbildung
- Fundierte Kenntnisse der DSGVO und nationaler Datenschutzgesetze
- Erfahrung in der Implementierung von Datenschutzmanagementsystemen
- Zertifizierungen im Bereich Datenschutz sind wünschenswert
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Datenschutz oder in einer vergleichbaren Compliance-Funktion
- Direkter Zugang zur Geschäftsführung und Berichtspflicht
- Spannende Fragestellungen an der Schnittstelle von Datenschutz, Digitalisierung und Künstlicher Intelligenz
- Eine Schlüsselrolle mit hohem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten
- Ein kollegiales Team und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- #J-18808-Ljbffr
Corporate Center Senior Manager Data Protection (m/w/d) Düsseldorf, DE Legal Arbeitgeber: ISS Facility Services AG
Als Spezialist:in Qualität, Prozesse & Projekte bei uns profitierst du von einer offenen und unterstützenden Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während unsere attraktiven Benefits, wie eine eigene Pensionskasse und Mitarbeitervergünstigungen, deinen Alltag bereichern. Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an der Verbesserung unserer Servicequalität arbeitet und innovative Lösungen für unsere Kunden entwickelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Corporate Center Senior Manager Data Protection (m/w/d) Düsseldorf, DE Legal erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von ISS Facility Services AG treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei ISS Facility Services AG verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei ISS Facility Services AG bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei ISS Facility Services AG zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei ISS Facility Services AG den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate Center Senior Manager Data Protection (m/w/d) Düsseldorf, DE Legal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für ISS Facility Services AG wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei ISS Facility Services AG interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von ISS Facility Services AG oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISS Facility Services AG vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
