Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Facility Services und optimiere Prozesse für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: ISS Schweiz, ein führendes Unternehmen im Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: Stabile Anstellung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte Arbeitsplätze, an denen Menschen sich wohlfühlen und erfolgreich sind.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Facility Management und starke Führungsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Vous aimez travailler en équipe pour trouver des solutions, vous êtes bien organisé·e et vous avez le sens de la responsabilité. Vous apportez un soutien flexible et fiable aux équipes Finances/Ventes/People en gardant toujours l essentiel à l esprit. Votre objectif est de simplifier les processus et d accompagner vos collègues, pour que nous puissions célébrer ensemble nos succès. Pour la collaboration avec vos collègues, il est important que vous passiez au moins 50% de votre temps de travail au bureau dans le cadre de cette fonction.
Vos tâches:
- Mettre en œuvre la stratégie et les objectifs d ISS
- Être l interlocuteur privilégié pour les clients
- Diriger et coordonner toutes les activités des Facility Services pour le compte de nos clients
- Respect et suivi des normes et directives définies par les clients
- Assurer la gestion opérationnelle et financière des contrats de service (mise à jour des reportings, contrôle et gestion des budgets...)
- Suivi des performances : KPI liés aux ventes, aux revenus et aux objectifs de croissance dans la région, et ajuster les mesures en conséquence
- Optimisation des procédures et processus de travail
- Responsabilité de la gestion et l encadrement du personnel (plannings, entretiens, recrutements, formation)
- Gestion des sous-traitants
- Développement commercial pour la Vallée de Joux et lors d évènements locaux, en tenant comptes des spécificités régionales
Votre profil:
- Expérience confirmée de 5 ans minimum sur un poste similaire dans le Facility Services / Management
- Solides compétences managériales (leadership, adaptabilité, intelligence émotionnelle)
- Excellentes capacités en gestion des softs services client et orientation solution prononcée
- Aisance dans la communication et la gestion de plusieurs projets simultanément
- Bonnes capacités analytiques
- Excellent sens de la communication et aptitude à travailler en équipe
- Esprit disponible et autonome, avec une bonne résistance au stress
- Maîtrise du français oral et écrit
- Maîtrise de la suite office et à l aise avec les outils digitaux
- Permis de conduire
Prêt·e à nous rejoindre? Nous sommes prêts à vous accueillir.
Chez ISS Suisse, nous veillons chaque jour au bon fonctionnement et au confort des bureaux, aéroports, sites de production, gares, écoles et hôpitaux. Nos plus de 12 000 collaborateurs et collaboratrices créent, dans toute la Suisse, des espaces de vie dans lesquels plus d un million de personnes se sentent bien et peuvent s épanouir au quotidien. ISS est synonyme de qualité de service et de proximité avec la clientèle. Leader sur notre marché, nous proposons des emplois stables, des perspectives de développement variées et une culture d entreprise fondée sur l estime, la sécurité au travail et la responsabilité - concrétisée par cinq programmes dédiés, plus de 100 000 heures de perfectionnements, ainsi que par l utilisation de produits et solutions durables.
Responsable D Exploitation Facility Management Arbeitgeber: ISS Facility Services AG
Kontaktperson:
ISS Facility Services AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable D Exploitation Facility Management
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Facility Management Branche ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable D Exploitation Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verbindung zu uns herstellen!: Erzähle uns, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und wie du zu unserer Mission passt. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und bereit bist, gemeinsam mit uns Erfolge zu feiern.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISS Facility Services AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Strategie und Ziele des Unternehmens. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Vision von ISS verstehst und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung des Facility Managements.