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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Technik-Team und entwickle innovative technische Services.
- Arbeitgeber: ISS Schweiz, ein führendes Unternehmen im Facility Management.
- Mitarbeitervorteile: Faire Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und sichere Jobs.
- Warum dieser Job: Gestalte die technische Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Arbeitswelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung und Kundenorientierung.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld mit über 14'200 engagierten Mitarbeitenden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Basel
Pensum: Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
Bei ISS bezeichnen wir uns alle als Placemakers. Unser Ziel ist es, dass unsere Kunden an ihrem Arbeitsplatz eine optimale Umgebung vorfinden und sich wohlfühlen. Unsere 14’200 Mitarbeitenden/Placemakers haben ein hohes Serviceverständnis, um auf die unterschiedlichen Kundenbedürfnisse einzugehen. Diese erfüllen wir gemäss den höchsten Qualitätsanforderungen.
Gestalte die technische Zukunft bei ISS! In dieser Schlüsselrolle führst Du ein spezialisiertes, interdisziplinäres Technik-Team, entwickelst unsere Services weiter und setzt die Self-Delivery-Strategie erfolgreich um.
Deine Hauptaufgaben:
- Verantwortung für komplexe technische FM-Mandate und Kundenbeziehungen
- Sicherstellung moderner Instandhaltung und hoher Anlagenverfügbarkeit
- Budget- und P&L-Verantwortung
- Steuerung von Lieferanten und Prozessen
- Leitung von Projekten und Implementierung von technischen Innovationen
Du bist aktives Mitglied des “Excellence Circle Technical Services ISS Schweiz”.
Dein Profil:
- Technische Ausbildung + betriebswirtschaftliche Weiterbildung
- Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Umfeld
- Breite Kenntnisse in Gebäudetechnik, Normen und CAFM-Systemen
- Deutsch sehr gut, Englisch sicher
- Kundenorientiert, lösungsorientiert, souverän
Bereit für uns? Wir sind es für Sie! Jeden Tag arbeiten wir bei ISS Schweiz daran, dass Büros, Labore, Flughäfen, Produktionsbetriebe, Bahnhöfe, Schulen und Spitäler funktionieren und lebenswert sind. Unsere 14'200 Mitarbeitenden schaffen Lebensräume in der ganzen Schweiz, an denen sich täglich über eine Million Menschen wohlfühlen und entfalten können. ISS steht für Innovation, Servicequalität und direkte Kundenbeziehungen. Als Arbeitgeberin setzen wir auf faire Anstellungsbedingungen, gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit und sichere Jobs. Wertschätzung ist für uns mehr als ein Versprechen – sie zeigt sich in unseren fünf Programmen und in über 200 Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Denn wer Verantwortung trägt, muss auch Perspektiven bieten – und ohne uns würde vieles nicht funktionieren.
Sehr geehrte Personaldienstleister: Für diese Position berücksichtigen wir nur Direktbewerbungen. Vielen Dank.
Bitte beachten Sie: Bewerbungen per Post nehmen wir gerne entgegen, jedoch werden die Unterlagen nicht retourniert.
Unser Kapital sind Menschen, die mit Leidenschaft, Engagement, Begeisterung und einem hohen Qualitätsanspruch jeden Tag unsere Kunden begeistern. Gestalten auch Sie Ihre Karriere bei ISS und bewerben Sie sich jetzt!
Harry Bechler
Head People & Culture Area North/South
Telefon: +41 79 388 62 35
Head Technical Services Area Nord/süd Arbeitgeber: ISS Schweiz AG
Kontaktperson:
ISS Schweiz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head Technical Services Area Nord/süd
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die uns interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über ISS und unsere Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du wirklich zu uns passt und bereit bist, die technische Zukunft mitzugestalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer optimalen Arbeitsumgebung zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head Technical Services Area Nord/süd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich konkret auf die Stelle und unsere Unternehmenswerte. Zeig uns, wie du mit deinem Wissen und deiner Erfahrung zur technischen Zukunft bei ISS beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von ISS zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISS Schweiz AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von ISS vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Servicequalität und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Werte in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du technische Herausforderungen gemeistert oder innovative Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über Gebäudetechnik auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien in der Gebäudetechnik informiert bist. Dies zeigt dein Engagement für die Branche und deine Bereitschaft, das Team bei ISS in der technischen Weiterentwicklung zu unterstützen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
