Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d)

Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d)

Deutschlandweit Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
ISS Software

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Portallösungen und treibe innovative Softwareprojekte voran.
  • Unternehmen: Gestalte die digitale Zukunft in einem dynamischen Unternehmen mit über 50.000 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness.
  • Weitere Informationen: Teamspirit und Vielfalt sind Teil unserer Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Nutze cutting-edge Technologien wie KI und Blockchain für echte Veränderungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Java, Spring Boot und modernen Frameworks wie Angular oder React.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Gestalte mit uns die Versicherungslandschaft von morgen. Gemeinsam begleiten wir unsere Kunden aus der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche bei ihrer digitalen Transformation. Unser Fokus liegt in der Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen in den Bereichen Core Insurance, Regulatory Reporting und Asset Management.

Bei uns hast du die Möglichkeit, aktuelle Themen wie Cyber-Versicherungen, Künstliche Intelligenz, Blockchain, Data Science und Chatbots aktiv voranzutreiben. Als Teil der Sopra Steria Gruppe mit weltweit über 50.000 Mitarbeitenden gestalten wir zusammen die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft.

Du entwickelst moderne Portallösungen für unsere Kunden aus der Versicherungsbranche auf Basis unseres Produkts INPORTA. Dabei konzipierst und realisierst du sowohl neue Produktfunktionen als auch individuelle Kundenanforderungen unter Nutzung des bestehenden Frameworks. Du behältst stets die technische Qualität und Zukunftsfähigkeit der Lösung im Blick und erweiterst unsere automatisierte Qualitätssicherung kontinuierlich durch die Entwicklung neuer Tests.

Zur täglichen Arbeit gehört die Anbindung und Integration von Backend-Systemen über unterschiedliche Schnittstellen und Kommunikationsprotokolle. In enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Entwicklungsteams stellst du leistungsfähige, wartbare und kundenorientierte Lösungen bereit. Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause.

Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Erfahrung mit Java, Spring Boot, Maven sowie modernen Frameworks wie Angular oder React
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Cloud-Native-Technologien und -Werkzeugen wie Docker und Kubernetes
  • Verständnis für saubere Softwarearchitekturen, hohe Codequalität und den Einsatz automatisierter Tests
  • Idealerweise Erfahrungen mit KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen und agentischen Workflows wie GitHub Copilot, Claude Code oder vergleichbaren Tools
  • Kenntnisse in Spec-Driven Development sowie die strukturierte Umsetzung fachlicher und technischer Anforderungen sind ein Nice-to-have
  • Interesse an modernen Software-Engineering-Methoden sowie der kontinuierlichen Verbesserung von Entwicklungsprozessen und Entwicklerproduktivität
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2)

Zusätzliche Informationen:

  • Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
  • Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft.

Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d) Arbeitgeber: ISS Software

Sopra Steria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als DevOps Engineer die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung, flexibler Arbeitsgestaltung und einem inklusiven Teamgeist schaffst du nicht nur messbare Wettbewerbsvorteile für unsere Kunden, sondern entwickelst auch deine eigenen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und individuelle Entfaltung, während wir uns gleichzeitig für eine nachhaltige Zukunft engagieren.

ISS Software

Kontaktdaten:

ISS Software Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ISS Software anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ISS Software vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack-Entwickler Web-Portale (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Java
Spring Boot
Maven
Angular
React
Cloud-Native-Technologien
Docker

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ISS Software klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISS Software vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.