Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den Ausbau der Geschäftsaktivitäten und Beratung von Bestandskunden.
- Unternehmen: Führendes Familienunternehmen in der deutschen Küchenmöbelbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, langfristiger Arbeitsplatz und hohe Gestaltungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielseitige Aufgaben mit Vertriebs- und Beratungsanteilen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Küchenmöbelbranche in einer strategisch wichtigen Region.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, gute kommunikative Fähigkeiten und betriebswirtschaftliches Grundwissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Mandant gehört zu den führenden, etablierten Adressen der deutschen Küchenmöbelbranche mit einem Jahresumsatz im deutlich dreistelligen Millionenbereich, internationalen Aktivitäten und dem Firmensitz südlich der Mainlinie. Das Familienunternehmen produziert und vermarktet ein breites Produktprogramm im mittleren bis oberen Segment (Premium) für den mittelständischen Möbelhandel und für das Fachgeschäft.
Für eine strategisch bedeutende Region in Nordostdeutschland (PLZ 07, 08, 98) suchen wir eine vertriebsorientierte und beratungsstarke Persönlichkeit der Küchenmöbelbranche (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für den konsequenten Ausbau der Geschäftsaktivitäten innerhalb „Ihrer“ Vertriebsregion
- Beratung der Bestandskunden im Handel
- Akquisition geeigneter neuer Handelsstandorte
- Intensive Betreuung – auch betriebswirtschaftlich – der jeweiligen Unternehmer und Entscheider vor Ort
- Schulung und Begleitung der einzelnen Verkäufer im Handel
- Aufbau eines sehr guten Kontaktnetzes
- Nutzung der bestehenden IT-Systeme einschl. MS-Office
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Mehrjährige Praxis im Vertrieb/Verkauf aus der Branche „Küche“ (Küchenmöbel, E-Geräte, Zubehör) erworben auf Hersteller- oder gerne auch auf Handelsseite
- Gute Chancen haben auch Kandidaten aus dem Bad- oder Büromöbelsegment
- Fundierte Berufserfahrungen in der aktiven Betreuung und Akquisition von Küchenhandelsstandorten in der relevanten Region
- Betriebswirtschaftliches Grundwissen und entsprechendes kaufmännisches Gespür
- Planerische Fähigkeiten unverzichtbar
- Beratungskompetenz und hohes akquisitorisches Potenzial
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Zuverlässigkeit, Eigendynamik und Flexibilität
- Bereitschaft zu einem dauerhaften Engagement
Ihre Vorteile:
- Tätigkeit in einem Top 3 Unternehmen der deutschen Küchenindustrie
- Hohe Gestaltungsmöglichkeiten
- Vielseitige Aufgabe mit Vertriebs- und Beratungsanteilen
- Attraktive Vergütung
- Langfristiger Arbeitsplatz
Haben wir Ihr Interesse an dieser Gestaltungsaufgabe geweckt? Dann freuen wir uns als beauftragte Beratung auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin unter der Kennziffer 1296 an bewerbung@hartkopfmanagement.de.
Nähere Einzelheiten zu der ausgeschriebenen Position können Sie im weiteren Verlauf von Alexandra Werner-Türr erhalten.
HARTKOPF Management GmbH, 51429 Bergisch Gladbach
Außendienst-Vertriebsleiter Küchenmöbel – Nordost-Region Arbeitgeber: Ist Koeln
Unser Mandant bietet eine herausragende Möglichkeit für Marketingexperten, die in einem dynamischen und kreativen Umfeld arbeiten möchten. Mit über 500 Mitarbeitenden und einer klaren Vision für die Zukunft fördert das Unternehmen eine moderne Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit schätzt. Zudem erwarten Sie attraktive Vergütungen und langfristige Sicherheit in einer Schlüsselposition, die direkten Einfluss auf die Unternehmensstrategie hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Außendienst-Vertriebsleiter Küchenmöbel – Nordost-Region erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ist Koeln treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ist Koeln empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ist Koeln dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ist Koeln bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienst-Vertriebsleiter Küchenmöbel – Nordost-Region mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ist Koeln bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ist Koeln erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ist Koeln vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
