Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d)

Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein wachsendes Team und sorge für erfolgreiche C&I-Projekte.
  • Unternehmen: Junges, stabiles Unternehmen mit innovativen Ansätzen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung im Außendienst erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

WAS DU BEI UNS MACHST

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung eines wachsenden Teams aus Projektingenieur‑Supportern und C&I‑Monteuren und förderst ihre Weiterentwicklung.
  • Du planst Kapazitäten, priorisierst Aufträge und sorgst für eine optimale Auslastung.
  • Du stellst sicher, dass alle C&I‑Projekte qualitativ hochwertig, termingerecht und wirtschaftlich umgesetzt werden – unter Einhaltung aller (arbeitssicherheits-)technischen und sicherheitsrelevanten Vorgaben.
  • Bei komplexen technischen Problemen oder Kundenbeschwerden bist du die zentrale Ansprechperson und findest nachhaltige Lösungen.
  • Du wertest Kunden‑ und Qualitätskennzahlen aus und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
  • Du behältst Umsätze, Kosten und Wirtschaftlichkeit im Blick und steuerst aktiv nach.
  • Du kooperierst mit internen und externen Schnittstellen, wie Training & Support, der C&I‑Disposition, Energy‑Teams, Projektingenieuren sowie ista C&I, um Projekte erfolgreich voranzubringen.

WAS DU MITBRINGST

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. SHK, Elektrotechniker, Mechatronik, technische Gebäudeausrüstung) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast mehrjährige Führungserfahrung und fühlst dich sicher in der Leitung und Entwicklung von Teams.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Außendienst, idealerweise im Bereich Messtechnik, Energie- oder Gebäudetechnik, kannst du auch vorweisen.
  • Du kennst dich mit Inbetriebnahme-, Wartungs- oder Installationsprozessen von komplexen technischen Anlagen aus und hast Erfahrung in der Steuerung technischer Projekte.
  • Als Führungspersönlichkeit verstehst du es, zu motivieren sowie verständlich und adressatengerecht zu kommunizieren.
  • Du arbeitest stets kundenorientiert — Qualität, Service und Verlässlichkeit sind für dich selbstverständlich.
  • Du agierst strukturiert und bringst Konfliktlösungskompetenz sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative mit.
  • Ein hoher Reiseanteil stellt für dich kein Problem dar.

WAS WIR BIETEN

  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit - Starte zwischen 7-9 Uhr) und 30 Tage Urlaub.
  • Firmenwagen mit Privatnutzung.
  • Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten.
  • Effiziente Teamarbeit durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und engagierte Kollegen.
  • Du bekommst von uns eine zugeschnittene Einarbeitung mit allen notwendigen Trainings und Qualifizierungsmaßnahmen.
  • Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten dank eines starken Expansionskurses und einem komplexen Umfeld, in dem sich immer wieder neue Themenfelder ergeben.
  • Du arbeitest in modernen Büroräumlichkeiten mit ergonomischen Arbeitsplätzen und bester Hardware von Apple.
  • Mitarbeiterrabatte bei über 1.200 Anbietern wie Zalando, Adidas, Apple & Co - da ist bestimmt auch für Dich etwas dabei!
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie (bis 1.500€ brutto).
  • Auf Dich warten neben kostenlosem Kaffee und Getränken auch viele weitere Extras (z.B. Firmenevents, Gewinnspiele).
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt in einem jungen, stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen.

Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d) Arbeitgeber: Ista Express Service GmbH

Als Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Wir bieten Ihnen nicht nur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Eigenverantwortung setzt. Genießen Sie die Vorteile eines unbefristeten Arbeitsvertrags, attraktiver Gehälter und Mitarbeiterrabatten bei über 1.200 Anbietern.

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Kontaktdaten:

Ista Express Service GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, die richtige Verbindung zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten zeigen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du ein paar Worte über deine Leidenschaft für die Branche hinzufügst.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends in der Technik vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch einen Vorteil im Gespräch. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deinem zukünftigen Job umsetzen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Commercial & Industry (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Teamleitung
Kapazitätsplanung
Auftragspriorisierung
Qualitätsmanagement
Technische Problemlösung
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ista Express Service GmbH vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Struktur des Unternehmens verschaffen. Verstehe, wie die verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten und wo dein zukünftiges Team in dieses Gefüge passt. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamkultur und den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Frage nach den Erwartungen an die Rolle des Teamleiters und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.

Betone deine Kundenorientierung

Da die Position stark kundenorientiert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Qualität und Service sind. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Konflikte gelöst hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.