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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei administrativen Aufgaben und der Implementierung neuer Software.
- Arbeitgeber: Wir sind ein expandierendes Unternehmen mit modernen Büroräumlichkeiten und einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Krankenzusatzversicherung und Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern.
- Warum dieser Job: Erhalte spannende Einblicke in HR-Themen und entwickle dich in einem unterstützenden Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Immatrikuliert in einem beliebigen Studiengang, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Genieße kostenlose Getränke, Firmenevents und die Möglichkeit, deine Zukunft aktiv zu gestalten.
WAS WIR BIETEN
- Spannende Einblicke in HR-Themen und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten
- Die Vereinbarkeit mit dem Studium aufgrund flexibler Arbeitszeiten
- Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten dank eines starken Expansionskurses und einem komplexen Umfeld, in dem sich immer wieder neue Themenfelder ergeben
- Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung (z.B. für Brille, Zahnersatz, Heilpraktiker)
- Du arbeitest in modernen Büroräumlichkeiten mit ergonomischen Arbeitsplätzen und bester Hardware von Apple
- Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern wie Zalando, Adidas, Apple & Co - da ist bestimmt auch für Dich etwas dabei!
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie
- Auf Dich warten neben kostenlosem Kaffee und Getränken auch viele weitere Extras (z.B. Firmenevents, Gewinnspiele)
WAS DU BEI UNS MACHST
- Du unterstützt unser HR-Team bei allen administrativen Aufgaben, wie zum Beispiel Erstellen von Dokumenten, Einpflegen der Mitarbeitenden-Daten in unsere Datenbank Personio, Korrespondenz mit internen und externen Stellen
- Für die optimale Betreuung unserer Mitarbeitenden unterstützt du beim Beantworten von Emails und Telefonanrufen
- Du übernimmst allgemeine Büro- und Sachaufgaben
- Du unterstützt bei der Implementierung einer neuen HR-Software
- Im Bereich der Zeitwirtschaft bearbeitest du Abwesenheitsanträge und Rückfragen unserer Mitarbeitenden
- Bei Bedarf unterstützt du unser Recruiting-Team im operativen Recruiting, wie zum Beispiel dem Bewerbermanagement
WAS DU MITBRINGST
- Du bist in einem beliebigen Studiengang immatrikuliert, Erfahrung im HR-Bereich von Vorteil, aber kein Muss
- Du bist ein echter Teamplayer und verfügst über ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Deine selbstständige Arbeitsweise ist strukturiert und sorgfältig
- Du bist freundlich, empathisch und verbindlich
- Der vertrauliche Umgang mit sensiblen Informationen und Daten ist für dich selbstverständlich
DU HAST NOCH FRAGEN?
Wenn Du daran interessiert bist, Deine Zukunft als Werkstudent HR (m/w/d) mitzugestalten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Bei Rückfragen kannst Du dich gerne jederzeit unter +49 341 69700777 melden.
Werkstudent HR (m/w/d) Arbeitgeber: Ista Express Service GmbH
Kontaktperson:
Ista Express Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent HR (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits im HR-Bereich arbeiten oder Kontakte haben. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Themen im HR-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du dich für die Branche interessierst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Stelle! Wenn du im Gespräch oder in der Kommunikation mit uns deine Motivation und dein Interesse an der Position deutlich machst, wird das positiv wahrgenommen und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent HR (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Werkstudent HR interessierst. Gehe darauf ein, was dich an den HR-Themen fasziniert und wie du deine Studieninhalte in der Praxis anwenden möchtest.
Betone relevante Fähigkeiten: Hebe deine Kommunikationsstärke und Dienstleistungsorientierung hervor. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Unterstützung des HR-Teams einsetzen kannst, insbesondere bei der Korrespondenz und im Bewerbermanagement.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
Achte auf eine klare Struktur: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, um deine Informationen leicht verständlich zu präsentieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ista Express Service GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-spezifische Fragen vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im HR-Bereich. Sei bereit, deine Ansichten zu Themen wie Mitarbeiterbindung oder Recruiting-Strategien zu teilen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kontakt mit Mitarbeitenden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und freundlich zu kommunizieren, sowohl in mündlicher als auch in schriftlicher Form.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Aufstiegschancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist.
