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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Install, maintain, and replace measurement devices while ensuring customer satisfaction.
- Arbeitgeber: Join ista Express Service, a young and future-oriented company.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary starting at €2,800 plus bonuses, 30 vacation days, and meal allowances.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with great development opportunities and modern tools.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in a technical field or as a motivated career changer is required.
- Andere Informationen: Flexible work hours, no overnight stays, and employee discounts at over 800 brands.
- Installation, Wartung und Austausch von messtechnischen Geräten – SHK (z.B. Rauchwarnmelder, Heizkostenverteiler, Wasserzähler) unter Einhaltung qualitativer Vorgaben
- Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Digitale Dokumentation der auszuführenden Aufträge (Tablet)
- Sicherstellen einer hohen Kundenzufriedenheit
Deine Benefits
Entdecke die großartigen Benefits als Servicetechniker (m/w/d) bei der ista Express Service.
Attraktives Bruttogehalt ab 2.800 € für Quereinsteiger, höher für qualifizierte Fachkräfte
PLUS ein leistungsbezogener Bonus basierend auf Deinem Kundenfeedback (bis zu 500 € brutto im Quartal)
PLUS eine tägliche Verpflegungspauschale von 8 € netto
30 Tage Jahresurlaub
Wohnortnahe Einsätze – Übernachtungen sind nicht notwendig
Geregelte Arbeitszeiten: 40 h bei einer 5-Tage-Woche, keine reguläre Feiertag-/ Wochenendarbeit
Dienstwagen – Du wählst zwischen privater Nutzung und einem Mobilitätspaket von 150 € brutto/Monat
Eine individuelle, mehrwöchige Einarbeitungsphase (ca. 8 Wochen) mit Praxisbegleiter und umfassender Theorieschulung in unserem Trainingszentrum
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten dank eines starken Expansionskurses, wie z.B. als Techniker für Gewerbe- und Industriekunden, Servicetechniker-Coach, Fachtrainer oder Teamleiter
Hochwertige Arbeitskleidung von Engelbert Strauss, modernes Werkzeug sowie Smartphone und Tablet
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem jungen, stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen
Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung (z.B. Zahnersatz, Brille, Heilpraktiker)
Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie (mind. 750 € brutto)
Mitarbeiterrabatte bei über 800 Anbietern wie Zalando, Adidas, Apple & Co – da ist bestimmt auch für Dich etwas dabei!
Das bringst du mit
- Erfahrungen in einem handwerklichen/ technischen Beruf z.B. Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK), Elektriker, Hausmeister, Haustechniker, Industriemechaniker, Anlagenbauer, Gebäudetechniker, Kundendiensttechniker, Servicetechniker, Monteur, Installateur, KFZ-Mechatroniker
- Alternativ bist Du ein(e) handwerklich erfahrene(r) Quereinsteiger
- Führerschein Klasse B bzw. Klasse 3
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
Wir beantworten Dir gerne Fragen zum Bewerbungsablauf für die Position als Servicetechniker (m/w/d). Melde dich einfach per Telefon +49341 69700777. Egal ob gelernter Techniker SHK, oder motivierter Quereinsteiger – wir freuen uns auf Dich!
#J-18808-Ljbffr
Servicetechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Ista Express
Kontaktperson:
Ista Express HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen messtechnischen Geräten vertraut, die du installieren und warten wirst. Je mehr du über Produkte wie Rauchwarnmelder und Heizkostenverteiler weißt, desto besser kannst du im Vorstellungsgespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Service- und Kundenorientierung in Gesprächen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, Fragen zum Bewerbungsablauf direkt telefonisch zu klären. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Benefits, die das Unternehmen bietet, und überlege, welche für dich am wichtigsten sind. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in einem handwerklichen oder technischen Beruf zu den Anforderungen passen.
Betone deine Kundenorientierung: Da die Position eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung erfordert, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.
Dokumentation deiner Fähigkeiten: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält. Hebe technische Fähigkeiten hervor, die für die Installation und Wartung von messtechnischen Geräten wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst und was dich an der Arbeit bei ista Express Service reizt. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ista Express vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu messtechnischen Geräten und deren Installation vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Kundenorientierung betonen
Die Rolle erfordert eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeit zur Kundenzufriedenheit zu demonstrieren.
✨Digitale Dokumentation ansprechen
Da digitale Dokumentation ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du deine Erfahrungen mit Tablets oder ähnlichen Technologien hervorheben. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Fragen zur Einarbeitungsphase stellen
Zeige dein Interesse an der Einarbeitungsphase und den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Stelle Fragen dazu, wie die Schulung abläuft und welche Unterstützung dir geboten wird, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
