Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im SAP-Betrieb und entwickle innovative ERP-Systeme.
- Unternehmen: BITBW, der zentrale IT-Dienstleister für die Landesverwaltung in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, umfangreiche Weiterbildung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Sichere, sinnstiftende Arbeit mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Landesverwaltung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation, Führungserfahrung und SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 87000 € pro Jahr.
Die BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die gesamte Landesverwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landesverwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst!
Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die strategische und operative Steuerung des Referats – SAP-Betrieb, ERP-Systeme mit 6 Teams und rund 37 internen Mitarbeitenden sowie verschiedenen externen Beratungs- und Dienstleistungspartnern.
- Sie sind für die direkte Berichterstattung an die Abteilungsleitung und für die Mitwirkung an der langfristigen IT- und Digitalstrategie der Organisation zuständig.
- Ihnen obliegt die fachliche und disziplinarische Führung sowie die gezielte Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
- Die Gesamtverantwortung für den Betrieb, die Stabilität und die Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft (S/4HANA) gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sie sind verantwortlich für die Implementierung von neuen Prozessen im Rahmen der S/4HANA Transformation gemäß den gängigen ITIL-Standards.
- Sie verantworten komplexe SAP- und IT-Projekte.
- Für die Weiterentwicklung des Referats unter wirtschaftlichen, technologischen und organisatorischen Gesichtspunkten sind Sie ebenfalls verantwortlich.
- Die Budgetverantwortung sowie die Ressourcen- und Kapazitätsplanung gehört auch zu Ihren Aufgaben.
- Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen, Gremien sowie externen Partnern zusammen.
- Sie verantworten die SAP-Schwerpunkte: SAP-Basis, SAP-Schnittstellen, Finanzwesen, Controlling, Logistik und Haushaltsmanagement.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium an einer Universität oder einen akkreditierten Masterabschluss einer anderen Hochschule (Qualifizierung für höheren Dienst) z. B. der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik oder eines anderen geeigneten Studiengangs.
- Sie können sich auch gerne bewerben, wenn Sie durch Ihre Berufsausbildung beziehungsweise aufgrund Ihrer beruflichen Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Tätigkeiten über gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen verfügen.
- Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im SAP- oder IT-Umfeld mit.
- Erfahrung in der Steuerung komplexer IT- und SAP-Projekte und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistenden sind wünschenswert.
- Idealerweise bringen Sie Kenntnisse der gängigen ITIL-Standards mit.
- Zudem haben Sie ausgeprägte Kompetenzen im wirtschaftlichen und unternehmerischen Handeln.
- Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und hohe Kundenorientierung.
- Ein sicheres, kompetentes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit bringen Sie ebenfalls mit.
- Belastbarkeit und Freude an strategischen wie operativen Fragestellungen zeichnen Sie aus.
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, analytisches Denkvermögen und große Lernbereitschaft runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Sehr flexible Arbeitsmodelle wie großzügige Gleitzeitregelung, individuelle Teilzeitangebote, mobiles Arbeiten und „Workation“.
- Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen.
- Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW (u. a. Deutschland-Ticket), Radleasing "JobBike BW" und eine ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung.
- Sichere, zukunftsorientierte, sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen.
- Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 15 TV-L (Bruttojahresgehalt in Vollzeit bei entsprechend einschlägiger Berufserfahrung von mindestens 75.000,00 Euro inkl. Jahressonderzahlung, vgl. dazu die Entgelttabelle EG 15 Stufe 3). Die Gewährung einer zusätzlichen jährlichen Zulage in Höhe von bis zu 12.000 Euro je nach Bewerberlage und einschlägiger Berufserfahrung ist nicht ausgeschlossen. Bei Beamtinnen und Beamten steht eine Stelle bis Bes. Gr. A 15 zur Verfügung. Sprechen Sie uns bei Fragen zur Vergütung gerne an.
- Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester.
- Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
- Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen – bitte geben Sie uns Ihren gewünschten Arbeitsumfang an.
Leitung des Referats SAP-Betrieb, ERP-Systeme im SAP Competence Center (w/m/d) Arbeitgeber: IT Baden-Württemberg (BITBW)
Die BITBW bietet als zentraler IT-Dienstleister für die Landesverwaltung in Baden-Württemberg nicht nur eine sinnstiftende und zukunftsorientierte Tätigkeit, sondern auch ein flexibles Arbeitsumfeld mit großzügigen Gleitzeitregelungen und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten. Unsere strukturierte Einarbeitung, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Aussicht auf Verbeamtung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber, der die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden fördert.
Kontaktdaten:
IT Baden-Württemberg (BITBW) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung des Referats SAP-Betrieb, ERP-Systeme im SAP Competence Center (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte der BITBW. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Organisation identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Referats SAP-Betrieb, ERP-Systeme im SAP Competence Center (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung des Referats interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im SAP- und IT-Bereich hervor. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringt.
Sei strukturiert:Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist und die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT Baden-Württemberg (BITBW) vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der BITBW und ihrer Mission vertraut. Informiere dich über die aktuellen Projekte im SAP-Bereich und die Herausforderungen, die die Landesverwaltung in Baden-Württemberg bewältigen muss. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich komplexe IT- oder SAP-Projekte geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und dabei deine Führungsqualitäten sowie dein Verhandlungsgeschick zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kenntnisse in ITIL und SAP
Da Kenntnisse der gängigen ITIL-Standards und der SAP-Systemlandschaft wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese in der Praxis angewendet hast. Überlege dir, wie du neue Prozesse im Rahmen der S/4HANA Transformation implementiert hast und welche Herausforderungen dabei aufgetreten sind.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die BITBW der richtige Ort für dich ist. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert.
