Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)- Bewerben über Stepstone

Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)- Bewerben über Stepstone

Stuttgart Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Bereich SAP Zeitwirtschaft und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: BITBW, der zentrale IT-Dienstleister für die Landesverwaltung in Baden-Württemberg.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Sichere und sinnstiftende Arbeit mit der Möglichkeit zur Verbeamtung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Landesverwaltung und arbeite in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Erfahrung in der IT, Führungserfahrung von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Die BITBW ist die zentrale IT-Dienstleisterin für die gesamte Landesverwaltung in Baden-Württemberg. Wir sorgen dafür, dass die Landesverwaltung mit einer modernen IT-Ausstattung arbeiten kann. Sie möchten einen Teil dazu beitragen? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere im öffentlichen Dienst!

Als Teamleitung der Bereiche Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement und CATS übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Verantwortung und Führung eines motivierten Teams im Bereich der SAP-Zeitwirtschaft mit folgenden Schwerpunkten:

  • Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung der SAP-Anwendungen in den Bereichen Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement und CATS
  • Sicherstellung des laufenden SAP-Betriebs, der Support- und Wartungsprozesse in ihrem Bereich, insbesondere für die Module
  • Fachliche Beratung des Auftraggebers und Weiterentwicklung von Standards und Richtlinien im SCC
  • Förderung und Entwicklung Ihres SAP-Teams
  • Fachliche Verantwortung und Steuerung für mehrere externe Beratende

Profil:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft o. ä.
  • Sie können sich auch bewerben, wenn Sie über gleichwertige Fähigkeiten bzw. Erfahrungen verfügen, die Sie durch eine IT-spezifische Ausbildung und mehrjährige einschlägige Tätigkeit erworben haben
  • Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, alternativ Erfahrung in der Projektleitung oder fachlichen Steuerung
  • Sie verfügen über Berufserfahrung in der SAP-Beratung oder im SAP-Anwendungsbetrieb, idealerweise im öffentlichen Bereich
  • Sie wenden Ihre fundierten Kenntnisse in den oben genannten Modulen sicher an
  • Sie verfügen über gute deutsche Sprachkenntnisse, analytisches Denkvermögen und Kommunikationsstärke
  • Als Mensch mit Teamgeist sind für Sie Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und Lösungsorientierung selbstverständlich
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Lernbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit runden Ihr Profil ab

Wir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem zukunftsorientierten Umfeld
  • Attraktive Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und „Workation“
  • Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm sowie umfassende Fort- und Weiterbildungen
  • Kooperation mit einem Fitness-/Wellnesspartner, Zuschuss zum JobTicket BW (u. a. Deutschland-Ticket), Radleasing „JobBike BW“ und ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung
  • Sichere, zukunftsorientierte sowie sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
  • Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in EG 13 g.D. (Teil II EntgeltO) TV-L bzw. bei Beamtinnen und Beamten bis Bes. Gr. A 13 g.D.
  • Erholungsurlaub / Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen und zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester
  • Eine Zusatzversorgung als Betriebsrente und ggf. eine Personalgewinnungszulage bei Tarifbeschäftigten
  • Teilzeitbeschäftigung ist bei uns willkommen - bitte geben Sie uns Ihren gewünschten Arbeitsumfang an

Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: IT Baden-Württemberg (BITBW)

Die BITBW bietet eine herausragende Arbeitsumgebung im öffentlichen Dienst, in der Sie als Teamleitung im Bereich SAP Zeitwirtschaft und Organisationsmanagement nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch aktiv zur digitalen Transformation der Landesverwaltung in Baden-Württemberg beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem Patenprogramm zur Einarbeitung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einer kollegialen Atmosphäre, die Wert auf Work-Life-Balance legt.

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Kontaktdaten:

IT Baden-Württemberg (BITBW) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei BITBW. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen im Bereich SAP Zeitwirtschaft und Organisationsmanagement. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch echte Ideen zur Weiterentwicklung hast.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und wie du ins Team passt. BITBW sucht nach Menschen mit Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein – lass sie sehen, dass du genau das mitbringst!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Daten geschützt sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Teams SAP Zeitwirtschaft, Organisationsmanagement, CATS (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
SAP-Zeitwirtschaft
Organisationsmanagement
CATS
SAP-Anwendungsbetrieb
Beratungskompetenz
Projektleitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Leitung des Teams interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich SAP-Zeitwirtschaft und Teamführung klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unser Team unterstützen kannst!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine übersichtliche Bewerbung macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT Baden-Württemberg (BITBW) vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Fachwissen in SAP zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!

Selbstbewusst auftreten

Sei selbstbewusst und authentisch während des Interviews. Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen. Ein positives Auftreten kann oft den Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.