Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate IT-Unternehmen bei Marketing-Kampagnen und vermarkte unsere crossmedialen Medienangebote.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im B2B-IT-Medienbereich mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, hybrides Arbeiten, Fixgehalt plus Provision.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Unterstützung vom ersten Tag an.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Kundenprojekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unsere B2B-IT-Medienmarken (it-daily.net, it management, it security) suchen wir einen Media Sales Manager B2B (m/w/d). Du berätst Unternehmen aus der IT-Branche bei der Planung und Umsetzung ihrer Marketing-Kampagnen und vermarktest unsere crossmedialen Medienangebote. Dich erwarten spannende Kundenprojekte rund um Online-Kampagnen, Webinare, Events, Whitepaper und Print – mit viel Gestaltungsspielraum und einem motivierten Team.
Das erwartet dich bei uns:
- Vermarktung unserer crossmedialen B2B-Medienangebote (Onlinekampagnen, Webinare, Whitepaper, Events und Print)
- Beratung von Unternehmen aus der IT-Branche zu Marketing-Kampagnen
- Aktive Neukundengewinnung im B2B-Umfeld
- Planung und Steuerung von crossmedialen Werbekampagnen
- Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Events
- Eigenverantwortliche Steuerung und Betreuung deiner Kundenprojekte
Das wünschen wir uns von dir:
- Du hast eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und Spaß am Verkauf.
- Du bringst Berufserfahrung im Vertrieb oder als Kundenberater in Medien-, Digital- oder IT-Umfeld.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit.
- Du bist ein Teamplayer mit sehr guter, strukturierter und verantwortungsvoller Arbeitsweise.
- Verhandlungssicherheit und Abschlussstärke.
- Selbstbewusstes Auftreten und kommunikativen Fähigkeiten, sowie Begeisterung und Motivation für den Verkauf runden dein Profil ab.
- Neugier, Lernbereitschaft und der Wunsch, kontinuierlich zu wachsen.
Das bieten wir dir:
- Unbefristete Festanstellung
- Hybrides Arbeiten (Remote + Büro)
- Fixgehalt + erfolgsabhängige Provision
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein Team, das dich vom ersten Tag an unterstützt und begleitet.
Perfekt musst du nicht sein – motiviert schon!
Media Sales Manager B2B (m/w/d) Arbeitgeber: it-daily.net | IT-Verlag GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das dir viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen lässt. Unsere flachen Hierarchien und ein unterstützendes Team sorgen dafür, dass du dich vom ersten Tag an wohlfühlst und kontinuierlich wachsen kannst. Mit einer unbefristeten Festanstellung und der Flexibilität des hybriden Arbeitens schaffen wir eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Kontaktdaten:
it-daily.net | IT-Verlag GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Media Sales Manager B2B (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie it-daily.net | IT-Verlag GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an it-daily.net | IT-Verlag GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von it-daily.net | IT-Verlag GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei it-daily.net | IT-Verlag GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Media Sales Manager B2B (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei it-daily.net | IT-Verlag GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei it-daily.net | IT-Verlag GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei it-daily.net | IT-Verlag GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
