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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Online-Marketing-Strategien und gestalte ansprechenden Content für Social Media.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientierte Berliner Verwaltung mit positivem gesellschaftlichem Impact.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, kostenlose Getränke und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung der Verwaltung und arbeite in einem agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Personal, Marketing oder Kommunikation und Interesse an Social Media.
- Andere Informationen: Sichere Beschäftigung während des Studiums mit spannenden Aufgaben und Entwicklungsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!
Für die Abteilung Human Resources suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien
- Kreation von zielgruppengerechtem und ansprechendem Content für unsere Social-Media-Kanäle und Website
- Pflege und Optimierung der Arbeitgeberprofile Kununu, Stepstone, usw.
- Analyse und Optimierung unserer Online-Marketing-Maßnahmen
- Eigenverantwortliche Betreuung von kleineren Projekten
- Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen/Messen
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Erstellung grafischer Entwürfe als Vorlagen für verschiedene Projekte
Profil
- Hochschulstudium Bachelor oder Master. Studium mit Schwerpunkt im Bereich Personal, Marketing, Medien, Kommunikation z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung ab dem 1. Semester
- Ausgeprägtes Interesse an den Bereichen Social Media / Internet, Recruiting und HR
- Erste Berufserfahrung (zum Beispiel aus Praktika) in einer ähnlichen Tätigkeit sind von Vorteil
- Selbstständige und zuverlässige Bearbeitung der Aufgaben
- Kommunikationsgeschick, proaktive und kreative Arbeitsweise
Wir bieten
- Agile Teamarbeit: Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch.
- Zukunftssicherheit: Eine sichere Beschäftigung für die Dauer des Studiums mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.
- Work-Life-Balance: freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zur mobilen Arbeit.
- Entwicklungsperspektiven: Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten.
- Gesundheitsmanagement: Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.
- Benefits: überdachter Fahrradstellplatz, kostenlose Getränke.
Werkstudent*in für Personalmarketing Arbeitgeber: IT-Dienstleistungszentrum Berlin (ITDZ Berlin)
Kontaktperson:
IT-Dienstleistungszentrum Berlin (ITDZ Berlin) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent*in für Personalmarketing
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten über mögliche Stellen. Oft erfährt man von offenen Positionen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Ideen und Projekte, die du im Bereich Personalmarketing umgesetzt hast. Das zeigt dein Engagement und kann potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Digitalisierung zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent*in für Personalmarketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre uns, warum du genau bei uns im Personalmarketing arbeiten möchtest und was dich an der Digitalisierung begeistert.
Beweise deine Kreativität!: Da wir im Bereich Online-Marketing tätig sind, zeig uns deine kreativen Ideen! Vielleicht hast du schon mal einen coolen Social-Media-Post oder eine Marketingkampagne entwickelt? Teile das mit uns!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen unkompliziert hochladen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Dienstleistungszentrum Berlin (ITDZ Berlin) vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation verschaffen. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Personalmarketing und Social Media unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Stelle auch kreative Aufgaben umfasst, sei bereit, deine Ideen zu präsentieren. Überlege dir, wie du die Arbeitgebermarke auf Social Media stärken würdest oder welche Inhalte du für die Website erstellen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv und innovativ bist.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine Karriere zu investieren. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen über die Unterstützung, die dir geboten wird.