Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle IT-Strategien und berate unsere Servicekunden als vertrauenswürdiger IT-Architekt.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit familiärer Arbeitsatmosphäre und hilfsbereiten Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment, Firmenfitness und viele weitere Benefits.
- Andere Informationen: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und lerne verschiedene Branchen kennen.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle dich kontinuierlich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und 1-2 Jahre Erfahrung in der IT-Umgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
Als (Junior) IT-Architect (m/w/d) bist Du der vertrauenswürdige IT-Berater unserer Servicekunden. Du entwickelst selbständig Handlungsempfehlungen zur IT-Landschaft und bewertest Initiativen hinsichtlich der Übereinstimmung mit dem Zielbild des Kunden. Für viele unserer Servicevertragskunden übernimmst Du damit die Rolle eines "externen IT-Leiters" für die Weiterentwicklung der IT-Strategie unter Beachtung der technischen, finanziellen und regulatorischen Rahmenbedingungen des jeweiligen Kunden.
Hauptaufgaben:
- Dokumentation und Bewertung der bestehenden IT-Landschaft unserer Servicevertragskunden
- Kontinuierliche Erstellung von Verbesserungsvorschlägen für die IT-Landschaft, u.a. bezogen auf die Bereiche:
- IT-Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Backup, IaaS)
- Workplace (Client, Peripherie, Drucker, VDI)
- Productivity (E-Mail, Collaboration)
- IT-Security (Firewall, Endpoint Protection, Device Management, Notfallmanagement)
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker Systemintegration.
- Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der konzeptionellen Weiterentwicklung von IT-Umgebungen für kleine und mittelständische Unternehmen (entweder im Systemhaus-Umfeld oder in der IT-Abteilung eines Anwenderunternehmens)
- Konzeptionelles Verständnis der zentralen Komponenten einer typischen IT-Umgebung bei mittelständischen Unternehmen
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Deine Zukunft bei uns im Unternehmen
Wir bieten Dir spannende Aufgaben in einem attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld:
- Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns durch hilfsbereite Kolleg:innen, Team- und Firmenevents sowie eine familiäre Arbeitsatmosphäre aus
- Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst Du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld
- Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit Deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, Deine Arbeitszeit und Deinen Arbeitsort individuell anzupassen
- Abwechslung: In Deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst Du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblicke in die unterschiedlichsten Branchen
- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot, individueller Karriereplanung, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr, entwickelst Du Dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen
- Benefits: mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge sowie Leasingoptionen von PC, Laptop und/oder Smartphone für Dich und Deine Familie
Du hast Lust gemeinsam mit uns unser Team weiter aufzubauen und dessen Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein/e Ansprechpartner/in: Jana Schabio, HR Business Partner
IT-Architect (m/w/d) Arbeitgeber: IT-HAUS GmbH
Kontaktperson:
IT-HAUS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Architect (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an aktuellen Trends – so bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Chancen auf eine Empfehlung.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, einen Mehrwert zu bieten und bringe deine Ideen zur IT-Strategie mit ein.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte IT-Architekt für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unsere Website. So hast du die beste Chance, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden. Lass uns gemeinsam die IT-Welt gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für IT und Architektur in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und klare Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-HAUS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die IT-Landschaft
Mach dich mit den spezifischen IT-Anforderungen und Herausforderungen der Branche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Infrastruktur, IT-Security und Produktivität, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Strategien entwickelt oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle des IT-Architekten oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Kommunikationsstrategien du nutzt.