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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kennzahlen und entwickle Handlungsempfehlungen für Unternehmensentscheidungen.
- Arbeitgeber: IT-HAUS, führender IT-Dienstleister in Deutschland mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment, Firmenfitness und individuelle Karriereplanung.
- Andere Informationen: Werde Teil eines hilfsbereiten Teams und erlebe spannende Projekte in verschiedenen Branchen.
- Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder vergleichbar und mehrjährige Erfahrung im Controlling.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Ermitteln, Analysieren und Interpretieren von Kennzahlen zur Unternehmenssteuerung sowie Erstellung von Abweichungsanalysen inkl. Ableiten von Maßnahmenempfehlungen
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen bei Projekten und Investitionen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen als Entscheidungsgrundlage
- Analyse und Kommentierung des monatlichen Reportings
- Aufbau eines zentralen Sales-Controllings
- Durchführung der unternehmensweiten Budgetplanung
- Weiterentwicklung der Reporting- und Kennzahlenstrukturen in Power BI
- Mitgestaltung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der bestehenden Kennzahlensysteme und Reports zum Ausbau des interaktiven Berichtswesens
- Unterstützung des Head of Finance & Controlling bei der Weiterentwicklung der Controllingstrukturen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet mit dem Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Accounting
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, Finanzen oder Accounting
- Praktische Erfahrungen im Sales-Controlling von Vorteil
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sichere Entscheidungsfindung
- Führungskompetenzen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Deine Zukunft bei uns im Unternehmen
- Wir bieten Dir spannende Aufgaben in einem attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld:
- Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns durch hilfsbereite Kolleg:innen, Team- und Firmenevents sowie ein familiäre Arbeitsatmosphäre aus
- Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst Du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld
- Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit Deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, Deine Arbeitszeit und Deinen Arbeitsort individuell anzupassen
- Abwechslung: In Deinen eigenverantwortlich geführten Projekten kannst Du unsere vielfältigen Kunden kennenlernen und erhältst Einblicke in die unterschiedlichsten Branchen
- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot, individueller Karriereplanung, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr, entwickelst Du Dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen
- Benefits: mit einer Vielzahl von Benefits wie z.B. Firmenfitness, Job-Rad, Gesundheitsmanagement, betrieblicher Altersvorsorge sowie Leasingoptionen von PC, Laptop und/oder Smartphone für Dich und Deine Familie
Du hast Lust gemeinsam mit uns unser Team weiter aufzubauen und dessen Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen - wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein/e Ansprechpartner/in
Dr. Maren Spatz
Head of Human Resources
Tel.: +49 6502 9208 - 555
Mail: jobs@it-haus.com
Über uns
IT-HAUS ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen – von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis zu Managed Services. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 25 Standorten und über unsere weltweiten Koorperationspartner in über 170 Ländern unserer Erde. Wir sind mit mehr als 400 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden – ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector. Du wünschst Dir einen Arbeitsplatz in einer zukunftsweisenden Branche und möchtest den digitalen Wandel mitgestalten? Dann bist Du bei IT-HAUS genau richtig! Wir sind zukunftsstark!
Controller (m/w/d) Arbeitgeber: IT-HAUS
Kontaktperson:
IT-HAUS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Controller (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du Interesse hast und bereit bist, dich einzubringen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Herausforderungen des Unternehmens verstehst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und wir dich direkt im Blick haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Lies dir die Jobbeschreibung genau durch und gehe auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen ein. Zeige uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Kenntnisse direkt auf die Aufgaben als Controller passen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-HAUS vorbereitest
✨Verstehe die Kennzahlen
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen und deren Bedeutung für das Unternehmen vertraut. Überlege dir, wie du diese Kennzahlen analysieren und interpretieren würdest, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Wirtschaftlichkeitsanalysen durchgeführt oder Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und Entscheidungsfindung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch Führungs- und Kommunikationskompetenzen erfordert, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team betreffen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem positiven Arbeitsumfeld interessiert bist und bereit bist, aktiv zur Teamkultur beizutragen.