Netzwerk Engineer (m/w/d)

Netzwerk Engineer (m/w/d)

Chemnitz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und betreibe sichere Netzwerke für hunderte Nutzer.
  • Unternehmen: Innovatives Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Echte Weiterentwicklung, flexible Arbeitszeiten und eine wertschätzende Kultur.
  • Weitere Informationen: Wachstum und Lernen stehen bei uns an erster Stelle.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit modernster Technologie und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Netzwerkdesign und Begeisterung für neue Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Hier gibt’s kein leeres Gerede – wir sind ein Team, das anpackt, Ideen ernst nimmt und wirklich etwas bewegen will. Bei uns zählt nicht nur, was auf dem Papier steht, sondern wie du denkst, handelst und ins Team passt. Wir haben keine Lust auf endlose Meetings oder starre Hierarchien – stattdessen setzen wir auf offene Kommunikation, schnelle Entscheidungen und echte Eigenverantwortung. Wenn du Bock hast, mit modernster Technologie zu arbeiten, Herausforderungen anzunehmen und nicht nur eine Nummer im System zu sein, dann bist du hier richtig. Wir wachsen nicht nur als Unternehmen, sondern auch als Menschen – durch echte Weiterentwicklung, direkten Austausch und eine Kultur, in der Erfolge gefeiert und Fehler als Lernchance gesehen werden.

Bei uns trifft Professionalität auf Bodenständigkeit, Innovation auf Pragmatismus und Wachstum auf echte Wertschätzung. Denn großartige Leistungen entstehen nur, wenn Menschen wirklich für das brennen, was sie tun.

Aufgaben
  • Sichere Netzwerke, die wirklich halten: Du planst und betreibst Netzwerke, die hunderten Nutzern Stabilität geben. Vom VLAN-Design über Routing & Switching bis hin zu VPN und Firewall-Segmentierung: Deine Architektur sorgt dafür, dass Systeme sauber laufen – sichtbar und spürbar.
  • Technik, die du prägst - nicht nur verwaltest: Du arbeitest mit modernen Technologien wie Sophos/Fortinet, Hyper‑V, VMware, Microsoft 365 und Veeam. Du wählst die passenden Tools, setzt Standards und machst unsere Kunden technologisch besser.

Netzwerk Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: IT-High-Systems Technology GmbH

Als Netzwerk Engineer (m/w/d) in unserem dynamischen Team erwartet dich eine offene und innovative Arbeitskultur, die auf Eigenverantwortung und direkter Kommunikation basiert. Wir bieten dir nicht nur die Möglichkeit, mit modernster Technologie zu arbeiten, sondern auch echte Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem Umfeld, das Erfolge feiert und aus Fehlern lernt. Bei uns bist du kein anonymes Mitglied, sondern ein wertvoller Teil eines Teams, das gemeinsam anpackt und etwas bewegt.

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Kontaktdaten:

IT-High-Systems Technology GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Netzwerk Engineer (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Netzwerk Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du wirklich brennst für die Technologie und die Herausforderungen, die wir bieten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Empfehlungen können Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen, den du sonst vielleicht nicht hättest.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Technologien und sei bereit, deine Ideen und Ansätze zu präsentieren. Wir schätzen kreative Lösungen und frische Perspektiven!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam etwas zu bewegen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Netzwerk Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Netzwerkplanung
Routing & Switching
VLAN-Design
VPN-Konfiguration
Firewall-Segmentierung
Sophos
Fortinet

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Netzwerk Engineer brennst.

Mach es konkret!:Vermeide leere Phrasen und sei konkret in deinen Erfahrungen. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen echten Einblick in deine Fähigkeiten.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Lass uns gemeinsam etwas bewegen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-High-Systems Technology GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Mach dich mit der Kultur des Unternehmens vertraut. Sie legen Wert auf offene Kommunikation und Eigenverantwortung. Überlege dir, wie du in diese Kultur passt und welche Beispiele aus deiner Vergangenheit zeigen, dass du ähnliche Werte teilst.

Technisches Wissen auffrischen

Da du als Netzwerk Engineer mit Technologien wie Sophos/Fortinet und VMware arbeiten wirst, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten und vielleicht sogar praktische Lösungen zu präsentieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Netzwerkdesign und -betrieb zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei zur Stabilität von Netzwerken beigetragen hast.

Fragen stellen

Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist und nicht nur eine Nummer im System sein möchtest.