Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeiten Sie Personalangelegenheiten und beraten Sie Führungskräfte in personalrechtlichen Fragen.
- Unternehmen: IT.Niedersachsen – gestalten Sie die digitale Zukunft des Landes mit uns.
- Vorteile: Sinnvoller Job, Sicherheit im öffentlichen Dienst, flexible Arbeitszeiten und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen, inklusive Schwerbehinderte.
- Warum dieser Job: Leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft und arbeiten Sie in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abschluss in öffentlicher Verwaltung oder vergleichbar, gute Kommunikationsfähigkeiten und Eigeninitiative.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Personalsachbearbeitungen [m|w|d]. Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I A 11 / EG 11 I Kennziffer: 03041/21a.17_23.
Über uns – Lernen Sie uns kennen
Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen – eine Aufgabe, die Sinn stiftet.
Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten ganzheitlich Personalangelegenheiten der Tarifbeschäftigten sowie der Beamtinnen und Beamten (u.a. Stellenausschreibungen, Recruiting, Auswahlverfahren, Neueinstellung von Personal, Vertragserstellung und -abwicklung, Prüfung von Stufenzuordnungen, Berechnung von Probezeiten, Höhergruppierungen, Beförderungen, Abordnungen, Versetzungen).
- Zudem beraten Sie die Führungskräfte unseres Hauses in allen personalrechtlich relevanten Fragen.
- Außerdem sprechen Sie potentielle Bewerbende direkt an, beispielsweise durch die Teilnahme an Jobmessen.
Ihr Profil
- Sie haben einen Abschluss als Diplom Verwaltungswirt/in (FH), als Diplom Verwaltungsbetriebswirt/in (FH) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung und die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Sie haben den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen.
- Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert: Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, Kenntnisse der Rechtsgrundlagen des öffentlichen Dienstes.
- Persönliche Voraussetzungen: sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kollegialität.
Unsere Benefits – Ihre Vorteile bei uns
- Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft.
- Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes.
- Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen.
- Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung.
- Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
- Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende.
- Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
- Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft.
- Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen.
Wichtige Hinweise – Gut zu wissen
- Der Dienstposten ist nach der Besoldungsgruppe A 11 NBesG bewertet. Es steht eine entsprechende Planstelle zur Verfügung.
- Für Tarifbeschäftigte sind die Stellen nach EG 11 TV-L bewertet.
- Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen.
- Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich – sprechen Sie uns an.
- Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen.
So läuft Ihre Bewerbung ab – Wir freuen uns auf Sie!
Bewerben Sie sich über den Link „Jetzt online bewerben“ oder senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de oder postalisch an: IT.Niedersachsen, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover.
Bitte fügen Sie folgende Dokumente bei: Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnisse. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/21a.17_23 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 23. Juli 2026.
Ihre Ansprechpersonen
- Fachliche Fragen: Frau Haupt, Telefon (0511) 120-27223.
- Allgemeine Auskünfte: Herr Gogol, Telefon (0511) 120-27291.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind.
Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu.
Personalsachbearbeitung [m|w|d] Arbeitgeber: IT.Niedersachsen Landesbetrieb Land Niedersachsen
IT.Niedersachsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Zukunft des Landes mitzuarbeiten. Mit einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem unterstützenden Teamklima fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie bis zu 30 Tage Urlaub, eine tarifliche Sonderzahlung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten in einem Umfeld, das Wertschätzung und Sinnhaftigkeit in den Vordergrund stellt.
Kontaktdaten:
IT.Niedersachsen Landesbetrieb Land Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeitung [m|w|d] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, an Jobmessen oder Networking-Events teilzunehmen, nutze sie. Sprich direkt mit den Personalverantwortlichen und stelle Fragen zu den offenen Stellen. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Nutze soziale Medien! Plattformen wie LinkedIn sind großartig, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Personalsachbearbeitung – das kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über IT.Niedersachsen und die spezifischen Aufgaben in der Personalsachbearbeitung. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Mission des Unternehmens hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst, die wir brauchen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeitung [m|w|d] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erkläre, warum du Teil von IT.Niedersachsen werden möchtest und was dich an der Personalsachbearbeitung reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zur Stelle passen. Denk daran, dass wir einen schnellen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen wollen!
Dokumente nicht vergessen!:Stell sicher, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst: Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse. Überprüfe alles auf Vollständigkeit, damit wir uns ganz auf deine Bewerbung konzentrieren können.
Kennziffer nicht vergessen!:Gib in deinem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/21a.17_23 an. Das hilft uns, deine Bewerbung schnell zuzuordnen und zeigt, dass du aufmerksam bist. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT.Niedersachsen Landesbetrieb Land Niedersachsen vorbereitet
✨Informiere dich über IT.Niedersachsen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von IT.Niedersachsen machen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und verstehe, wie das Unternehmen zur digitalen Zukunft des Landes beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Personalsachbearbeitung gearbeitet hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du Führungskräfte in personalrechtlichen Fragen beraten hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Teamstrukturen, den Herausforderungen in der Personalabteilung oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Eine gute Körpersprache, Augenkontakt und ein freundliches Lächeln können einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du die nötige Eigeninitiative und Kollegialität mitbringst, die für die Position wichtig sind.
