Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Landes durch aktive Personalprozesse und Beratung.
- Unternehmen: IT.Niedersachsen – ein Team, das zusammenhält und Sinn stiftet.
- Vorteile: Sichere Anstellung im öffentlichen Dienst mit flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Urlaub.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Nationalitäten.
- Warum dieser Job: Leiste einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Verwaltungsbereich oder Verwaltungslehrgang I.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns-Lernen Sie uns kennen Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I A 11 / EG 11 I Kennziffer: 03041/21a.17_23 Willkommen bei IT.Niedersachsen – gemeinsam gestalten wir die digitale Zukunft Wir von IT.Niedersachsen verbinden das Land und seine Leute. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Gleichzeitig schaffen wir die Grundlage dafür, dass Bürgerinnen und Bürger alle Ämter, Behörden und Ministerien künftig online erreichen können. Dafür suchen wir Sie: Menschen, die mehr als nur einen Job wollen – eine Aufgabe, die Sinn stiftet. Egal ob Coder, Admin, Projektleitung oder Kommunikationsprofi – bei uns gestalten Sie die Zukunft des Landes und werden Teil eines Teams, das zusammenhält. Ihre Aufgaben Sie bearbeiten ganzheitlich Personalangelegenheiten der Tarifbeschäftigten sowie der Beamtinnen und Beamten (u.a. Stellenausschreibungen, Recruiting, Auswahlverfahren, Neueinstellung von Personal, Vertragserstellung und -abwicklung, Prüfung von Stufenzuordnungen, Berechnung von Probezeiten, Höhergruppierungen, Beförderungen, Abordnungen, Versetzungen) Zudem beraten Sie die Führungskräfte unseres Hauses in allen personalrechtlich relevanten Fragen Außerdem sprechen Sie potentielle Bewerbende direkt an, beispielsweise durch die Teilnahme an Jobmessen Ihr Profil Sie haben einen Abschluss als Diplom Verwaltungswirt/in (FH), als Diplom Verwaltungsbetriebswirt/in (FH) oder einen vergleichbaren Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung und die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Sie haben den Verwaltungslehrgang II erfolgreich abgeschlossen Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert: o Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung o Kenntnisse der Rechtsgrundlagen des öffentlichen Dienstes Persönliche Voraussetzungen: o sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise o Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Kollegialität Unsere Benefits – Ihre Vorteile bei uns Ein Job mit Sinn: Sie bringen das Land voran und leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft. Sicherheit, auf die Sie zählen können: Bei uns profitieren Sie von allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes. Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle geben Ihnen den Freiraum, den Sie brauchen. Ein Team, auf das Verlass ist: Wir unterstützen uns gegenseitig und begegnen uns mit Wertschätzung. Ein verlässliches Gehalt: Sie verdienen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Zusätzliche Anerkennung: Sie erhalten eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende. Mehr Zeit für sich: Freuen Sie sich auf bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr, plus arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. Vorsorge mit Zukunft: Unsere Zusatzversorgung ist vergleichbar mit Betriebsrenten in der Privatwirtschaft. Weiterkommen leicht gemacht: Mit individuellen Weiterbildungsangeboten unterstützen wir Sie dabei, Ihren eigenen Weg zu gehen. Wichtige Hinweise – Gut zu wissen Der Dienstposten ist nach der Besoldungsgruppe A 11 NBesG bewertet. Es steht eine entsprechende Planstelle zur Verfügung. Für Tarifbeschäftigte sind die Stellen nach EG 11 TV-L bewertet. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind bei uns selbstverständlich – sprechen Sie uns an. Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift zu beherrschen. So läuft Ihre Bewerbung ab –Wir freuen uns auf Sie Bewerben Sie sich über den Link "Jetzt online bewerben" oder senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de oder postalisch an: IT.Niedersachsen Göttinger Chaussee 259 30459 Hannover Bitte fügen Sie folgende Dokumente bei: Anschreiben Lebenslauf Arbeits- und Abschlusszeugnisse Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/21a.17_23 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 23. Juli 2026 . Ihre Ansprechpersonen Fachliche Fragen: Frau Haupt, Telefon (0511) 120-27223 Allgemeine Auskünfte: Herr Gogol, Telefon (0511) 120-27291 Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu.
Personalsachbearbeitung [m|w|d] Arbeitgeber: IT.Niedersachsen
IT.Niedersachsen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem unterstützenden Team und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die auf Sicherheit und gesellschaftlichem Beitrag basiert. Genießen Sie die Vorteile des öffentlichen Dienstes, einschließlich eines verlässlichen Gehalts und bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr, während Sie gleichzeitig Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben können.
Kontaktdaten:
IT.Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeitung [m|w|d] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über IT.Niedersachsen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in die ausgeschriebene Stelle einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Motivation! Erkläre im Gespräch, warum du für die Personalsachbearbeitung brennst und wie du zur digitalen Transformation beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt in die digitale Zukunft machen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeitung [m|w|d] mit Bravour zu bestehen
Kenntnisse im Bereich der Personalsachbearbeitung
Kenntnisse im aktuellen Tarif- und Dienstrecht
Kenntnisse des Personalmanagementverfahrens (PMV)
Kenntnisse des Zeiterfassungssystems (ZEUS)
sicherer Umgang mit MS Office Produkten
Kommunikationsfähigkeit in Konfliktsituationen
Überblick behalten bei parallel anfallenden Vorgängen
Verantwortungsbewusstsein
Termintreue
Interesse an digitaler Gestaltung von Arbeitsabläufen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende dein Anschreiben, um deine Motivation und Leidenschaft für die Personalsachbearbeitung zu zeigen. Erzähl uns, warum du Teil von IT.Niedersachsen werden möchtest und was dich an der Aufgabe reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Personalsachbearbeitung gesammelt hast. Denk daran, dass wir einen schnellen Überblick über deine Qualifikationen brauchen!
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von deinem Werdegang zu bekommen. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT.Niedersachsen vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über IT.Niedersachsen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Werte des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalsachbearbeitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und wertschätzend sprichst. Übe, auch in schwierigen Situationen ruhig und professionell zu bleiben. Das zeigt, dass du in der Lage bist, auch in stressigen Momenten den Überblick zu behalten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten bei IT.Niedersachsen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Es ist ein Pluspunkt, wenn du zeigst, dass du langfristig an der Organisation interessiert bist.
