ERP Solution Architekt /Berater ERP / ERP Projektmanager / ERP Projektleiter / ERP Consultant (m/w/d) mittelständische Fertigungsprozesse

ERP Solution Architekt /Berater ERP / ERP Projektmanager / ERP Projektleiter / ERP Consultant (m/w/d) mittelständische Fertigungsprozesse

Köln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und leite spannende ERP-Projekte für mittelständische Unternehmen.
  • Unternehmen: Erfolgreiches Beratungsunternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung in ERP-Lösungen.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, Firmenwagen, Smartphone und private Krankenzusatzversicherung.
  • Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen durch innovative ERP-Lösungen und verbessere Prozesse.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen/betriebswirtschaftlichen Bereich, Erfahrung mit ERP-Systemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als ERP Solution Architect, ERP Berater, ERP Consultant, ERP Projektleiter, ERP Projektmanager (m/w/d) bist Du Teil eines erfolgreichen ERP-Beratungs- und Implementierungs-Teams. Gemeinsam im Team setzt Du dich mit den Geschäftsprozessen von mittelständischen Unternehmen auseinander. Das Ziel ist eine Optimierung von Prozessen und die Steigerung der Wettbewerbssituation der mittelständischen Fertigungsunternehmen.

Die Tätigkeiten umfassen:

  • Beratung von mittelständischen Neu- und Bestandskunden im Handlungsumfeld ERP
  • Steuerung und fachliche Führung von komplexen ERP-Projekten (Einführungsprojekte, Releasewechsel, Migrationen etc.)
  • Durchführung von Machbarkeitsanalysen, Analyse von IST-Geschäftsprozessen, Erstellung von Lösungskonzepten, Sicherstellung des Projekterfolges
  • Durchführung von Anwenderschulungen
  • Langfristige Pflege bestehender Geschäftsbeziehungen zu Kunden
  • Umfangreiche betriebswirtschaftliche Beratung der Endkunden
  • Unterstützung des Vertriebsteams

Unser Auftraggeber ist ein seit über 25 Jahren erfolgreiches Beratungsunternehmen, spezialisiert auf ERP-, DMS und digitale Geschäftsprozesse. Flache Strukturen, kurze Entscheidungswege, hohe Flexibilität sowie ein hohes Maß an selbst bestimmtem Arbeiten prägen die Unternehmenskultur. Im Team herrscht eine offene, freundliche und von gegenseitigem Vertrauen gekennzeichnete Atmosphäre.

Was zeichnet unseren Auftraggeber weiter aus:

  • Hybride Arbeitszeitmodelle bieten die Möglichkeit, den Arbeitsalltag individuell zu gestalten
  • Arbeiten von zuhause, mobil oder aus dem Büro
  • Kollegialer und unterstützender Teamspirit
  • Unterstützung durch eine private Krankenzusatzversicherung
  • Gemeinsame Teamevents
  • Firmenwagen und Smartphone
  • Jobrad

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich mit Berufspraxis oder abgeschlossene technische/kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Berufserfahrung.

Du hast Prozess- und Systemkenntnisse mit ERP-Systemen - idealerweise APplus - und bereits Erfahrung im Aufbau und in der Umsetzung der wichtigsten Geschäftsprozesse in bzw. mit Fertigungsunternehmen.

Dein Profil:

  • Freude am Kundenkontakt
  • Hohe Dienstleistungsorientierung sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikativ und besitzt Durchsetzungsvermögen
  • Gute Kenntnisse in MS-Office Produkten
  • Freude an Reisetätigkeiten
  • Motivierter Team-Player
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse wünschenswert

Du wohnst in der Region Düsseldorf, Köln, Bonn, Koblenz, Wiesbaden, Mainz, Saarbrücken und arbeitest im Homeoffice und/oder am Unternehmensstandort in der Nähe von Koblenz.

Wenn Du diese Herausforderung interessant findest, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.

ERP Solution Architekt /Berater ERP / ERP Projektmanager / ERP Projektleiter / ERP Consultant (m/w/d) mittelständische Fertigungsprozesse Arbeitgeber: IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG

Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Senior Consultants und Solution Architects im SAP IS-U Bereich, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen in der digitalen Transformation sind. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, einer kollegialen Unternehmenskultur und umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die Verantwortung übernehmen und innovative Lösungen gestalten möchten. Die Kombination aus hochkarätigen Projekten bei namhaften Kunden und einem attraktiven Gehaltspaket macht das Unternehmen zu einem erstklassigen Arbeitgeber.

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Kontaktdaten:

IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so ERP Solution Architekt /Berater ERP / ERP Projektmanager / ERP Projektleiter / ERP Consultant (m/w/d) mittelständische Fertigungsprozesse erhalten könntest

✨Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!

✨Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den häufigsten Fragen im ERP-Bereich vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten laut, damit du beim Gespräch selbstbewusst rüberkommst.

✨Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig Initiative! Wenn du eine Firma im Auge hast, schick ihnen eine Nachricht und frag nach möglichen Möglichkeiten.

✨Zeig deine Leidenschaft!

Im Gespräch solltest du deine Begeisterung für ERP-Lösungen und die Optimierung von Geschäftsprozessen deutlich machen. Erzähl von Projekten, die dir Spaß gemacht haben, und wie du Herausforderungen gemeistert hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ERP Solution Architekt /Berater ERP / ERP Projektmanager / ERP Projektleiter / ERP Consultant (m/w/d) mittelständische Fertigungsprozesse mit Bravour zu bestehen

ERP-Systemkenntnisse
Prozessanalyse
Machbarkeitsanalysen
Lösungskonzeption
Projektmanagement
Kundenberatung
Anwenderschulungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position als ERP Consultant rüberbringen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Wir lieben es, wenn du relevante Erfahrungen und Erfolge hervorhebst, die direkt mit der ERP-Welt zu tun haben. Denk daran, dass wir schnell einen Überblick über deine Fähigkeiten bekommen wollen!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge deine Zeugnisse als PDF-Dateien bei! Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und alle wichtigen Informationen enthalten.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitet

✨Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der ERP-Branche, insbesondere für mittelständische Fertigungsunternehmen. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ERP-Lösungen implementiert oder komplexe Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.

✨Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.

✨Präsentiere deine Soft Skills

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Dienstleistungsorientierung zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast.