Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Softwarelösungen und berate Unternehmen bei der digitalen Transformation.
- Unternehmen: Ein dynamisches IT-Dienstleistungsunternehmen mit offener Kommunikation und Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines jungen, innovativen Teams mit vielen gemeinsamen Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten für große Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich BWL/Wirtschaft und Vertriebserfahrung im Softwarebereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Sales Manager, Vertriebsmanager für Softwarelösungen im ERP und ESM (m/w/d) bist Du Teil eines erfolgreichen Vertriebsteams und verantwortlich für den Ausbau der Marktpräsenz durch den Verkauf der hochmodernen Softwarelösungen und Dienstleistungen im ERP und ESM Service Management bzw. Field Service Management. Du berätst und begleitest Unternehmen bei der Anpassung an die neuen digitalen Anforderungen im ERP, ESM und FSM Umfeld.
Diese Rolle fordert strategisches Denken und Handeln, um Unternehmen zu identifizieren und zu gewinnen, die integrierte Lösungen für ihre Prozesse im ERP und/oder ServiceManagement (ESM) und/oder FieldServiceManagement(FSM) benötigen. Dein Fokus liegt auf dem Vertrieb der innovativen Software-Lösungen, mit dem Ziel neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen auszubauen und zu stärken.
Welche Aufgaben hast Du konkret:
- Neukundenaquise: Du bearbeitest eigenständig das Dir zugeordnete Vertriebsgebiet.
- Du gehst proaktiv auf potenzielle Neukunden zu.
- Du betreust den kompletten Vertriebsprozess von der Leadgenerierung bis hin zum Vertragsabschluss.
- Du überzeugst Interessenten durch Bedarfsklärung, Beratung, Lösungspräsentation sowie Mehrwertargumentation.
- Die Angebotserstellung gehört auch zu Deinen Aufgaben.
- Kundenberatung: Du berätst bestehende Kunden zukunftsorientiert und erstellst passende Lösungskonzepte.
- Kundenveranstaltungen: Du führst Kundenveranstaltungen durch.
Unser Auftraggeber ist ein spezialisierter IT-Dienstleister und Gold - sowie Silver-Partner eines namhaften ERP-Herstellers. Das Unternehmen begleitet mittelständische Industrieunternehmen und Serviceorganisationen bei der digitalen Transformation mit ERP-Einführung, Cloud Migrationen, Management-Services und eigenen Softwarelösungen.
Dich erwartet ein attraktives breites Lösungsportfolio und ein Arbeitgeber, bei dem offene Kommunikation, Du-Kultur, Teamgeist, Respekt und gegenseitige Wertschätzung großgeschrieben werden. Gemeinsame Team- und Firmenevents runden das Miteinander ab.
Geboten werden:
- Interessante und spannende Projekte bei und für große Unternehmen.
- Viel Spaß und Freude in einem innovativen und dynamischen Team.
- Home-Office (bei Bedarf).
- Weiterbildungen und Förderungen.
- Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem noch jungen Unternehmen.
- Flexible Arbeitszeitmodelle, eine leistungsorientierte Vergütung und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Abgeschlossenes Studium in [z.B. BWL, Wirtschaftswissenschaften], eine abgeschlossene Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung, idealerweise im IT-/ERP-Softwarelösungsvertrieb.
Dein Profil als Sales Manager / Vertriebsmanager (m/w/d) für Softwarelösungen im ERP und Servicemanagement:
- Begeisterung für Themen Optimierung aller IT-Prozesse.
- Verantwortungsbewusste, selbstorganisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter "Hands-on"-Mentalität.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sowie ein souveränes Auftreten.
- Nachweisliche Erfolge im Vertrieb komplexer Softwarelösungen und/oder Dienstleistungen im Servicemanagement-Umfeld.
- Hohe Eigenmotivation, Ergebnisorientierung und Teamfähigkeit.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Mehrjährige Vertriebserfahrung im Neukundenvertrieb - bereits mit Fokus auf Softwarelösungen im ERP und/oder Servicemanagement.
Wenn Du diese Herausforderung interessant findest, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Deine Fragen vorab beantwortet Dir gerne: Frau Sonja Groell-Archut unter der Telefonnummer +49 (0) 171 93 94 593.
Sende bitte Deine Bewerbung direkt per Mail an groell-archut@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten:
- Kurzes Anschreiben mit Darstellung Deiner Eignung für diese Position.
- Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Deinen Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen.
- Zeugnisse bevorzugt als pdf-file.
- Früheste Verfügbarkeit.
- Ungefähre Einkommensvorstellung.
Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Deiner Interessen sichern wir Dir ausdrücklich zu.
Sales Manager / Vertriebsmanager (m/w/d) für Softwarelösungen im ERP, ESM und FSM Umfeld Arbeitgeber: IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG
Als Arbeitgeber bietet unser Mandant eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als VP Customized Products die Möglichkeit haben, internationale Teams zu führen und maßgeschneiderte Lösungen für Kunden weltweit zu entwickeln. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Engagement für Mitarbeiterzufriedenheit Ihnen helfen, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben. Zudem profitieren Sie von einem globalen Netzwerk und der Chance, an spannenden Transformationsprojekten teilzunehmen, die einen echten Unterschied machen.
Kontaktdaten:
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager / Vertriebsmanager (m/w/d) für Softwarelösungen im ERP, ESM und FSM Umfeld erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager / Vertriebsmanager (m/w/d) für Softwarelösungen im ERP, ESM und FSM Umfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
