Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte SAP S/4 HANA Strategien und Konzepte für spannende Projekte.
- Unternehmen: Wachsendes SAP Beratungsunternehmen mit einem dynamischen Team und Spaß an der Arbeit.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, Home Office und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Mitarbeiterzufriedenheit und zahlreiche Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Lösungen und entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP FI/CO oder Logistics sowie ein betriebswirtschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ref. Nr.: 01707 Als Projektmanager oder Architekt SAP Logistic oder SAP FI/CO (m/w/d) oder als Senior Consultant, der mehr Verantwortung sucht, erarbeiten Sie kundenspezifische Strategien und Umsetzungskonzepte für SAP S/4 Hana Projekte.
Wir suchen erfahrene SAP Architekten, Consultants oder Projektmanager in den Bereichen SAP FI/CO bzw. SAP Logistics (m/w/d), die den nächsten Schritt in einer erfolgreichen Karriere gehen möchten. Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter der SAP Innovationsthemen im Umfeld SAP S/4 HANA / Cloud und bietet neben einem erfolgsorientierten Team auch umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen.
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören:
- Gemeinsame Erarbeitung der Logistics bzw. FI/CO Strategie und Umsetzungskonzepte mit dem Kunden im Rahmen von mittelständischen SAP S/4 HANA Projekten.
- Fachliche Koordination und Unterstützung der SAP Logistics Berater bzw. der SAP FI/CO Consultants in den Projekten.
- Begleiten des Kunden bei der Gestaltung der Geschäftsprozesse und Unterstützung der produktiven Migration.
- Einbindung, Kommunikation und Koordination der near/offshore Kollegen.
- Fachliche und konzeptionelle Unterstützung des Vertriebs für potentielle SAP S/4 HANA Projekte.
- Verantwortliche Mitgestaltung der S/4HANA Strategie und des SAP Transformation Leistungsportfolios.
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen.
- Mehrjährige Erfahrung als SAP FI/CO Berater bzw. SAP Logistics Consultant z.B. als SD/MM Consultant.
- Verständnis der übergreifenden und integrativen Funktionsweise in SAP, idealerweise S/4 HANA.
- Kenntnisse der S/4 HANA Architektur-Ansätze und SAP Release-Strategie.
- Lösungs-/prozessorientierte und analytische Denkweise sowie eine ausgeprägte Methodenkompetenz.
- Motivation ein Themengebiet engagiert und eigenverantwortlich aufzubauen und zu gestalten.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit, sowie ein überzeugendes Auftreten.
Unser Mandant ist eine der am schnellsten wachsenden SAP -Beratungen in Deutschland, mit einer sehr niedrigen Fluktuation. Die Mitarbeiter verfügen im Durchschnitt über mehr als 10 Jahre einschlägige SAP Berufserfahrung. Man begegnet sich auf Augenhöhe. Um diesen hohen Wissensstandard zu halten, wird regelmäßig und nachhaltig in die Fortbildung und die Kompetenzerweiterung der Mitarbeiter investiert.
Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung abgeschlossen. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Die Reisebereitschaft beträgt 3-4 Tage. Wenn Sie sich für komplexe und spannende Aufgabenstellungen und innovativen SAP-Lösungen begeistern und außerdem gerne im Kreis netter Kollegen arbeiten, dann sind Sie hier richtig!
Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln).
SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) Arbeitgeber: IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG
Unser Mandant ist eine der am schnellsten wachsenden SAP-Beratungen in Deutschland, die nicht nur ein erfolgsorientiertes Team bietet, sondern auch ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld, das die persönliche Weiterentwicklung fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen und einer niedrigen Fluktuation profitieren Mitarbeiter von einem hohen Wissensstandard und der Möglichkeit, an innovativen SAP S/4 HANA Projekten zu arbeiten. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Augenhöhe, Teamarbeit und eine ausgeprägte Kundenorientierung aus, was diese Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP S/4 HANA beschäftigen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in SAP S/4 HANA und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Übe mit Freunden oder Kollegen, um sicherer aufzutreten. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender wirst du sein!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für SAP Architekten und Projektmanager. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, die richtige Position zu finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position als SAP Architekt oder Projektmanager rüberbringen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Wir wollen schnell sehen, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst. Nutze Bullet Points, um deine Erfolge in den Bereichen SAP FI/CO oder Logistics hervorzuheben – so bleibt alles übersichtlich!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Diese geben uns einen guten Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Am besten als PDF, damit wir sie problemlos öffnen können.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den spezifischen Anforderungen der Position als SAP S/4 HANA Architekt oder Projektmanager. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in SAP FI/CO oder SAP Logistics unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet oder komplexe Probleme gelöst hast. Das macht deinen Vortrag lebendig und glaubwürdig.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich SAP S/4 HANA fragen oder wie das Team strukturiert ist.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Körpersprache spielt eine große Rolle – halte Blickkontakt, lächle und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du motiviert bist und Freude daran hast, im Team zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln.
