Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Strategien für SAP S/4 HANA Projekte in Logistics oder FI/CO.
- Unternehmen: Wachsendes SAP-Beratungsunternehmen mit starkem Teamgeist und Spaß an der Arbeit.
- Vorteile: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Bundesweite Home-Office-Möglichkeiten und regelmäßige Reisen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative SAP-Lösungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP FI/CO oder Logistics sowie ein betriebswirtschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ref. Nr.: 01707 Als Projektmanager oder Architekt SAP Logistic oder SAP FI/CO (m/w/d) oder als Senior Consultant, der mehr Verantwortung sucht, erarbeiten Sie kundenspezifische Strategien und Umsetzungskonzepte für SAP S/4 Hana Projekte.
Wir suchen erfahrene SAP Architekten, Consultants oder Projektmanager in den Bereichen SAP FI/CO bzw. SAP Logistics (m/w/d), die den nächsten Schritt in einer erfolgreichen Karriere gehen möchten. Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter der SAP Innovationsthemen im Umfeld SAP S/4 HANA / Cloud und bietet neben einem erfolgsorientierten Team auch umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen.
Zu Ihren wichtigsten Aufgaben gehören:
- Gemeinsame Erarbeitung der Logistics bzw. FI/CO Strategie und Umsetzungskonzepte mit dem Kunden im Rahmen von mittelständischen SAP S/4 HANA Projekten.
- Fachliche Koordination und Unterstützung der SAP Logistics Berater bzw. der SAP FI/CO Consultants in den Projekten.
- Begleiten des Kunden bei der Gestaltung der Geschäftsprozesse und Unterstützung der produktiven Migration.
- Einbindung, Kommunikation und Koordination der near/offshore Kollegen.
- Fachliche und konzeptionelle Unterstützung des Vertriebs für potentielle SAP S/4 HANA Projekte.
- Verantwortliche Mitgestaltung der S/4HANA Strategie und des SAP Transformation Leistungsportfolios.
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikationen.
- Mehrjährige Erfahrung als SAP FI/CO Berater bzw. SAP Logistics Consultant z.B. als SD/MM Consultant.
- Verständnis der übergreifenden und integrativen Funktionsweise in SAP, idealerweise S/4 HANA.
- Kenntnisse der S/4 HANA Architektur-Ansätze und SAP Release-Strategie.
- Lösungs-/prozessorientierte und analytische Denkweise sowie eine ausgeprägte Methodenkompetenz.
- Motivation ein Themengebiet engagiert und eigenverantwortlich aufzubauen und zu gestalten.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit, sowie ein überzeugendes Auftreten.
Unser Mandant ist eine der am schnellsten wachsenden SAP -Beratungen in Deutschland, mit einer sehr niedrigen Fluktuation. Die Mitarbeiter verfügen im Durchschnitt über mehr als 10 Jahre einschlägige SAP Berufserfahrung. Man begegnet sich auf Augenhöhe. Um diesen hohen Wissensstandard zu halten, wird regelmäßig und nachhaltig in die Fortbildung und die Kompetenzerweiterung der Mitarbeiter investiert.
Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung abgeschlossen.
Erfahrungen:
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich SAP FI/CO bzw. SAP Logistics z.B. in SAP SD/MM als Consultant, Projektmanager oder Architekt.
Standort: bundesweit im Home Office, Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Heidelberg, Karlsruhe, Stuttgart, Ulm, München, Nürnberg. Die Reisebereitschaft beträgt 3-4 Tage.
Wenn Sie sich für komplexe und spannende Aufgabenstellungen und innovativen SAP-Lösungen begeistern und außerdem gerne im Kreis netter Kollegen arbeiten, dann sind Sie hier richtig!
Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln).
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) Arbeitgeber: IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG
Unser Mandant ist eine der am schnellsten wachsenden SAP-Beratungen in Deutschland, die nicht nur ein erfolgsorientiertes Team bietet, sondern auch ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld, das die persönliche Weiterentwicklung fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen und einer niedrigen Fluktuation profitieren Mitarbeiter von einem hohen Wissensstandard und der Möglichkeit, an innovativen SAP S/4 HANA Projekten zu arbeiten. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch Augenhöhe, Teamarbeit und eine ausgeprägte Kundenorientierung aus, was diese Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit SAP S/4 HANA beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst. Das kann Türen öffnen, die du sonst vielleicht übersehen hättest.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für SAP-Projektmanager und Architekten vertraut. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du im Gespräch auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für SAP-Architekten und Projektmanager. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, von unseren Partnerunternehmen wahrgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP S/4 HANA Architekt / Projektmanager in den Themen SAP Logistics oder SAP FI/CO (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position als SAP Architekt oder Projektmanager rüberbringen. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Betone relevante Erfahrungen im Bereich SAP FI/CO oder SAP Logistics und vergiss nicht, deine Erfolge hervorzuheben. Ein gutes Layout hilft uns, die Infos schnell zu erfassen.
Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse als PDF bei. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und bisherigen Leistungen. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und in einem einheitlichen Format vorliegen.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die SAP S/4 HANA Architektur
Mach dich mit den Grundlagen der SAP S/4 HANA Architektur vertraut. Zeige im Interview, dass du die integrativen Funktionsweisen verstehst und wie sie sich auf die Module FI/CO und Logistics auswirken. Das wird dir helfen, deine Expertise zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Lösung beigetragen hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem praktischen Wissen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da Kundenorientierung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Erkläre, wie du ihre Bedürfnisse identifiziert und Lösungen entwickelt hast, um ihre Geschäftsprozesse zu optimieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
