(Senior) Softwareentwickler Java/JEE (m/w/d) in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln

(Senior) Softwareentwickler Java/JEE (m/w/d) in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln

Köln Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und begleite spannende Projekte in agilen Teams.
  • Unternehmen: Erfolgreicher IT-Dienstleister mit über 8000 Mitarbeitern und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell, individuelle Förderung und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karriereperspektiven und wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an komplexen Herausforderungen mit modernsten Technologien.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Java/JEE, Agile Methoden und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wir suchen Sie als neugierige(n) und innovative(n) Java/JEE Software EntwicklerIn mit Spaß an der Lösung komplexer IT-Architekturen und Systemlandschaften im Umfeld von Microservices bzw. Enterprise Architecture (EA). Unser Mandant bietet ein sehr attraktives Vergütungsmodell, hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Individuelle Förderung bietet Ihnen die Möglichkeit Ihre Karriere gezielt zu entwickeln.

Stellenbeschreibung

Sie machen spannende Projekte mit innovativen IT-Lösungen für anspruchsvolle Kunden Spaß? Sie möchten komplexe Entwicklungsaufgaben lösen und Veränderungen in wechselnden Projektumgebungen aktiv begleiten? Bei unserem Mandanten entwickeln Sie digitale Lösungen und schaffen smarte Systeme. Als Innovator sind Sie ein Wegbereiter für eine agile Zukunft.

Ihre Aufgaben als Developer:

  • Sie verantworten den gesamten Softwareentwicklungsprozess mit Blick auf Architektur, DevOps, Toolauswahl, Qualitätssicherung und Organisation.
  • Sie konzipieren und realisieren Lösungen mit state-of-the-art Technologien, nach agilen Methoden (Scrum oder Kanban) und sind offen dafür, auch mal neue Wege zu gehen.
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner der Kunden und beraten diese in allen fachlichen Belangen.
  • Konferenzen oder Meetups nutzen Sie, um Neues kennenzulernen und sich mit der Community auszutauschen und eigene Themen zu präsentieren.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Erfahrung im Java-Umfeld.
  • (Sehr) gute Kenntnisse in Java EE, Spring und JPA oder sehr gute Kenntnisse in JavaScript, HTML5 und CSS.
  • Sehr gute Kenntnisse in Agilem Projektvorgehen (z.B. Scrum), verteilte Umgebungen, Datenbanken, Continuous Integration (CI), testgetriebener Entwicklung.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Arbeitgeber

Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT-Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 8000 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz-Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen.

Wenn Sie Spaß an komplexen und spannenden Projekten in Verbindung mit innovativen Lösungen haben und schon immer einen Arbeitgeber mit einer tollen Weiterbildungskultur suchten, dann sind Sie hier richtig!

Was müssen Sie tun?

Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten:

  • Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position.
  • Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen.
  • Zeugnisse bevorzugt als pdf-file.
  • Früheste Verfügbarkeit.
  • Ungefähre Einkommensvorstellung.

Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de

(Senior) Softwareentwickler Java/JEE (m/w/d) in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln Arbeitgeber: IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG

Unser Mandant ist ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als (Senior) Softwareentwickler Java/JEE in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln nicht nur ein attraktives Vergütungsmodell bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere durch individuelle Förderung gezielt zu entwickeln und an spannenden Projekten mit innovativen IT-Lösungen für namhafte Kunden zu arbeiten, während Sie sich in einer dynamischen und kollegialen Umgebung weiterbilden können.

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Kontaktdaten:

IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Softwareentwickler Java/JEE (m/w/d) in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche zu sprechen. Besuche Meetups oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Wer weiß, vielleicht triffst du deinen zukünftigen Arbeitgeber!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für ihre Projekte und Technologien.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Stelle sicher, dass du die gängigen Fragen und Herausforderungen in deinem Bereich kennst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um den Bewerbungsprozess zu erleichtern!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Softwareentwickler Java/JEE (m/w/d) in Berlin, Dortmund, Düsseldorf, Frankfurt oder Köln mit Bravour zu bestehen

Java
Java EE
Spring
JPA
JavaScript
HTML5
CSS

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Begeisterung für die Position als (Senior) Softwareentwickler Java/JEE rüberbringen. Lass uns wissen, warum du zu uns passen würdest!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf prägnant und übersichtlich. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast! Betone relevante Erfahrungen und Kenntnisse, die dich für die Stelle qualifizieren. Ein gutes Foto kann auch nicht schaden!

Zeugnisse nicht vergessen:Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse als PDF-Dateien beifügst. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind!

Sei transparent bei Gehaltsvorstellungen:Gib uns eine ungefähre Einkommensvorstellung an. Das hilft uns, deine Erwartungen besser einzuschätzen und zeigt, dass du dir Gedanken über deine Karriere machst. Transparenz ist uns wichtig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Arbeitgebers. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie deine Fähigkeiten im Java/JEE-Umfeld dir geholfen haben, Lösungen zu finden.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Projekte und das Team zu erfahren, mit dem du arbeiten würdest.

Technische Vorbereitung

Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du dich auf mögliche Coding-Tests oder technische Fragen vorbereiten. Übe gängige Algorithmen und Datenstrukturen, um sicherzustellen, dass du bereit bist, dein Wissen unter Beweis zu stellen.