Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote
Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote

Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote

Tutzing Vollzeit 90000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Verkaufsdaten und unterstütze das Vertriebsteam bei strategischen Entscheidungen.
  • Arbeitgeber: Lobster, ein schnell wachsendes Unternehmen mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Bis zu 90.000 Euro Gehalt, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
  • Andere Informationen: Moderne Büros mit Blick auf den Starnberger See und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse den Geschäftserfolg direkt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Revenue Operations und starke analytische Fähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 90000 € pro Jahr.

Über uns

Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen, das starke Geschäftspartner benötigt, um die Vertriebsstrategie in vorhersehbare Einnahmen zu übersetzen. Als Business Partner im Bereich Revenue Operations arbeiten Sie eng mit der Vertriebsleitung und den Account Executives zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Teams mit Klarheit, Fokus und den richtigen Erkenntnissen arbeiten, um ihre Ziele zu erreichen. Diese Rolle kombiniert Analytik, kommerzielles Gespür und funktionsübergreifende Zusammenarbeit. Sie werden Annahmen herausfordern, Chancen aufdecken und den Vertriebsteams helfen, bessere Entscheidungen auf Basis von Daten zu treffen.

Aufgaben

  • Als Schlüsselmitglied unseres Revenue Operations-Teams spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Förderung von Vertriebsexzellenz und datengestützten Entscheidungen in der gesamten Organisation.
  • Sie agieren als vertrauenswürdiger Partner für den Vertrieb und gewährleisten die Objektivität, die für eine disziplinierte Prognose, ein starkes Pipeline-Management und eine klare GTM-Ausführung erforderlich ist.
  • Diese Rolle berichtet an den Head of Revenue Operations.
  • Analyse der Pipeline-Gesundheit, der Konversionsraten und der Verkaufsdynamik zur Übersetzung komplexer Datensätze in klare, umsetzbare Erkenntnisse.
  • Stärkung der Prognosedisziplin und Herausforderung von Pipeline-Annahmen durch strukturierte, datengestützte Analysen.
  • Identifizierung von Leistungslücken und Erfolgsmustern in der Deal-Ausführung zur Bereitstellung praktischer Verbesserungsmaßnahmen für das Vertriebsteam.
  • Nutzung und Skalierung des GTM-Technologiestacks, insbesondere HubSpot (einschließlich KI-Funktionen) und Tableau-basierte Berichterstattung.
  • Gestaltung und Verwaltung des Vertriebsbetriebsrhythmus, einschließlich wöchentlicher Prognosegespräche, Pipeline-Überprüfungen und Quartalsgeschäftsbesprechungen (QBRs).
  • Unterstützung der Vertriebsteams bei der Bewertung strategischer Möglichkeiten, Deal-Risiken und Priorisierungen zur Entwicklung eines starken Deal-Gespürs.
  • Funktion als funktionsübergreifender Verbindungspunkt zwischen Vertrieb, Marketing, Finanzen und RevOps, um Transparenz und Abstimmung in der GTM-Ausführung sicherzustellen.

Profil

  • Sie bringen mehrere Jahre Erfahrung in Revenue Operations, Sales Operations, Business Analytics oder Consulting in einem B2B-Umfeld mit.
  • Sie besitzen eine starke analytische Denkweise mit der nachgewiesenen Fähigkeit, komplexe Daten in klare, umsetzbare Empfehlungen zu übersetzen.
  • Sie haben ein solides Verständnis von Vertriebsprozessen, Pipeline-Management und strukturierter Prognosedisziplin.
  • Sie bieten praktische Erfahrung mit HubSpot CRM, einschließlich fortgeschrittener Berichterstattung, Automatisierung und Nutzung von KI-Funktionen.
  • Sie sind versiert im Umgang mit Tableau und haben ein großes Interesse daran, skalierbare GTM-Berichtssysteme aufzubauen und beizutragen.
  • Sie zeigen ein natürliches kommerzielles Gespür und eine tiefe Neugier auf Deal-Dynamiken und wie strategische Möglichkeiten gewonnen werden.
  • Sie bleiben in komplexen Situationen ruhig und strukturiert und agieren als klare Kommunikatorin, die Klarheit in der Ungewissheit schafft.
  • Sie sind ein zielorientierter und proaktiver Mitarbeiter, der Vertrauen über Teams hinweg aufbaut und Stakeholder konstruktiv herausfordert.

Wir bieten

  • Ein modernes, geräumiges Büro mit Blick auf den Starnberger See in Tutzing.
  • Subventionierte Mittagessen in unserem hauseigenen Restaurant.
  • Ein persönliches Lern- und Entwicklungsbudget.
  • 30 Urlaubstage pro Jahr.
  • 2 zusätzliche bezahlte Tage an Heiligabend und Silvester.
  • Bis zu 20 Tage Remote-Arbeit pro Jahr aus jedem EU-Land.
  • Fahrradleasing über unsere Partnerschaft mit JobRad.
  • Die Möglichkeit, flexibel von zu Hause aus zu arbeiten.
  • Teamevents jeden Donnerstag mit Erfrischungen, die vom Unternehmen übernommen werden.
  • Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV).

Kontakt

Timon Schwanbeck
timon@dietechnokraten.com

Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote Arbeitgeber: iT-Recs

Lobster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Tutzing und remote eine moderne Arbeitsumgebung mit Blick auf den Starnberger See bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem unterstützenden Teamgeist fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Revenue Operations zu arbeiten, gepaart mit attraktiven Benefits wie einem persönlichen Weiterbildungsbudget und 30 Urlaubstagen, macht Lobster zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte.
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Kontaktperson:

iT-Recs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übe mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um sicherer zu werden.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich interessiert bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Partner – Revenue Operations (m/w/d), Tutzing, remote

Analytisches Denken
Kommerzielle Intuition
Datenanalyse
Pipeline-Management
Forecasting-Disziplin
HubSpot CRM
Tableau
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Proaktive Zusammenarbeit
Strategische Entscheidungsfindung
Verständnis von Verkaufsprozessen
Identifikation von Leistungslücken
Strukturierte Analyse
Vertrauensvolle Partnerschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es klar und prägnant: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir lieben es, wenn Informationen schnell und einfach zu erfassen sind!

Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du dich für die Rolle als Business Partner in Revenue Operations interessierst. Deine Begeisterung für die Position und unser Unternehmen kann einen großen Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir eine zügige Rückmeldung geben!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iT-Recs vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Passung für die Rolle suchst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deinen kommerziellen Instinkt demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, besonders in Bezug auf Revenue Operations.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Revenue Operations Team oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du Vertrauen aufbaust und konstruktiv mit Stakeholdern umgehst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

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