Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Beschaffung und Entwicklung innovativer Warengruppen.
- Unternehmen: CJD, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sonderrabatte, Firmenfitness und gute Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen mit und übernehme Verantwortung in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Interesse an Innovation.
Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Berufsbezeichnung: Einkäufer/in Fachkaufmann/-frau – Einkauf und Logistik
Unternehmensbeschreibung: Das CJD ist eines der größten Bildungs‑ und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha‑Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Das CJD NRW Nord gehört mit rund 1300 Mitarbeitenden und einer regionalen Ausbreitung von Ostwestfalen bis zum Niederrhein, vom Münster‑ bis zum Rheinland, zu den größten Verbünden innerhalb des Christlichen Jugenddorfwerks Deutschlands.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Verantwortung für die Einhaltung der ZEK‑Vorgaben bei der Beschaffung aller Warengruppen.
- Erstellung regionaler Kundenliefervereinbarungen nach Vorgaben.
- Innovative Mitwirkung bei der Entwicklung zukünftiger Warengruppen (z. B. im Rahmen von Ideen‑Workshops).
- Ansprechpartner/in für den Außendienst bzw. Key Account der zentralen Lieferanten.
- Ansprechpartner/in für alle weiteren zentralen Warengruppen (z. B. Drucker, Energie, Versicherungen etc.).
- Kenntnisnahme und Umsetzung der Informationen zu den ZEK‑Vorgaben im CJD.
- Weiterleitung von ZEK‑Informationen, Änderungen und Neuerungen im Verbund.
- Begrenzte Mitwirkung bei Vergabeverhandlungen.
- Gegebenenfalls Mitwirkung in den ZEK‑Expertengruppen für einzelne Warengruppen.
- Übernahme administrativer Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung und der Gesamtleitung.
Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation. Bereitschaft, an Innovation und Veränderung aktiv mitzuwirken. Sicherer Umgang mit MS‑Office‑Anwendungen sowie Anwendung spezieller Programme im Fachgebiet Zentraleinkauf. Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört.
Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (2.411 € – 2.526 € bei 25 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung). Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung. Kontinuierliche Tarifsteigerungen. Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen. 31 Tage Urlaub (bei 5‑Tage‑Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig. Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln. Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits). Flexibles Firmenfitness‑Angebot mit Wellhub. Möglichkeit des Bikeleasings. Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket). Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort‑ und Weiterbildungen.
Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt. Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft. Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Einsatzort — Einstellung Eintrittstermin: Ab sofort Vergütung AVR.DD/CJD EG 7 Befristung Zunächst auf zwei Jahre befristet mit Option auf vorzeitige Entfristung Unternehmensdarstellung Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e.V.
Beauftragte Zentraleinkauf im Verbund (w/m/d) Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das St. Antoniushaus bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und dialogischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege fördert. Mit einem intensiven Einarbeitungskonzept und einem vielseitigen Schulungsprogramm unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 6 Wochen Urlaub sowie Zusatzurlaub und Corporate Benefits in der schönen Stadt Bad Kreuznach.
Kontaktdaten:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Lerne die Branche kennen!
Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es super wichtig, die gängigen Trends und Tools zu kennen. Tritt einschlägigen LinkedIn-Gruppen und Online-Foren bei, um dich mit Fachleuten zu vernetzen, die in der Branche arbeiten. Schau dir auch Webinare oder Workshops an, um mehr über die neuesten Entwicklungen zu erfahren.
✨Nutze lokale Messen und Networking-Events
Gehe auf lokale Messen oder Jobmessen, die spezifisch auf den Einkauf ausgerichtet sind. Hier kannst du direkt mit Firmen in Kontakt treten, die Teilzeitkräfte suchen. Solche Events sind eine tolle Gelegenheit, um persönliche Beziehungen aufzubauen und sichtbar zu werden.
✨Sichtbarkeit durch praxisnahe Erfahrungen
Da es sich um einen Teilzeitjob handelt, könntest du überlegen, dich in Praktika oder bei kleineren Projekten einzubringen. Das zeigt dein Engagement und deine praktischen Fähigkeiten. Nutze Plattformen wie StudySmarter, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten sichtbar zu machen.
✨Bewirb dich gezielt über unsere Website!
Vergiss nicht, dass die direkte Bewerbung über unsere Website oft die beste Möglichkeit ist, sicherzustellen, dass dein Profil gesehen wird. Es ist eine einfache Möglichkeit, um zu zeigen, dass du an einem Teilzeitjob im Einkauf interessiert bist und motiviert bist, uns kennenzulernen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Verhandlungsfähigkeiten!:Im Einkauf-Beschaffung ist es wichtig, dass du deine Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Erwähne in deinem CV konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Preise verhandelt oder Lieferbedingungen optimiert hast. Das zeigt, dass du die Schlüsselkompetenzen für diesen Bereich mitbringst.
Lege deinen Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Einkauf erfordert eine starke analytische Denkweise. Wenn du praktische Erfahrungen mit Datenanalysen oder Marktanalysen hast, zieh das in deiner Bewerbung hervor. Beschreibe, wie du Entscheidungen mit Hilfe von Daten getroffen hast - das wird eine große Pluspunkte bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit bringen!
Motivation ist der Schlüssel in Teilzeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum du an dieser Position interessiert bist und was du lernen möchtest. Zeig, dass du bereit bist, dich in das Team von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit einzubringen und gleichzeitig deine Fähigkeiten im Einkauf weiterzuentwickeln.
Präsentiere vorangegangene Erfahrungen im Einkauf:Wenn du bereits Erfahrungen im Einkauf oder in der Beschaffung hast, vergiss nicht, diese in deine Bewerbung aufzunehmen. Früher durchgeführte Praktika, Nebenjobs oder relevante Studienprojekte können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Qualifikationen oder Zertifikate im Bereich Einkauf sind ebenfalls ein Plus, also fang an, deine Dokumente zusammenzustellen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitet
✨Verstehe die Einkaufsstrategien
Im Einkaufs- und Beschaffungsbereich ist es wichtig, die gängigen Einkaufsstrategien wie Just-in-Time oder das ABC-Analyse-Prinzip zu verstehen. Sei bereit, während des Interviews Beispiele zu geben, wie du solche Strategien in der Praxis angewendet hast oder anwenden würdest.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Oft werden bei Teilzeit-Jobs im Einkauf praktische Szenarien gefragt. Überlege dir, wie du mit Lieferanten verhandeln würdest oder wie du mit Problemen in der Lieferkette umgehst. Es kann hilfreich sein, konkrete Lösungsvorschläge vorzubereiten.
✨Flexibilität und Motivation zeigen
Als Teilzeitkraft ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Unternehmen suchen oft jemanden, der bereit ist, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten oder sich schnell in neue Projekte einzuarbeiten. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, bei denen du dies unter Beweis stellen konntest.
✨Tools und Softwarekenntnisse verstehen
Mach dich mit den gängigen Einkaufstools und Softwarelösungen vertraut, die in der Branche verwendet werden, wie SAP Ariba oder Oracle Procurement Cloud. Wenn du mit diesen Tools Erfahrung hast, ist das ein großer Pluspunkt und solltest du unbedingt ansprechen.
