Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Brandschutzlösungen und arbeite an spannenden Bauprojekten.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und erfolgreicher Geschichte.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Aufgaben und gute Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Brandschutzes in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Brandschutz oder verwandten Gewerken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Chembau ist ein Spezialbauunternehmen, das europaweit komplexe Lösungen auf dem Gebiet der Bauwerksinstandsetzung und dem baulichen Brandschutz ausführt. Zur Unterstützung unseres Brandschutzteams bei der Chembau Deutschland GmbH mit Sitz in Pforzheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Monteur/in.
Ihre Vorteile:
- Ein Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Attraktive Sozialleistungen (z. B. 30 Tage Urlaub)
- Flache Hierarchien
- Spannende Projekte in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld
Ihre Aufgaben:
- Erstellen von Brandschutzabschottungen, Brandschutzbekleidung oder Brandschutzbeschichtung
- Herstellen von Wänden und Decken
- Einbau von Brandschutztüren
- Vermörtelungsarbeiten, uvm.
- Erkennen von Abweichungen der Ausführungsvorschriften und des Arbeitsauftrags
- Kontrolle der Leistungen des Subunternehmers in Qualität und Quantität
- Erstellen von Arbeitsnachweisen
- Dokumentation und Vorbereitung der abrechenbaren Leistungen
Ihre Voraussetzungen:
- Berufserfahrung im Bereich baulicher Brandschutz oder erfahrene Mitarbeiter im Bereich Wärme-/Kälte-/Schallschutzisolierung, Trockenbau, Tischler/Metallbauer oder anderen Gewerken mit Verbindung zum baulichen Brandschutz
- Erfahrungen im baulichen Brandschutz, Schott-, Türsysteme, Bekleidung und Beschichtung sind von Vorteil
- Baustellenerfahrung und Bereitschaft zur gelegentlichen Montagetätigkeit mit Übernachtung
- Grundkenntnisse in Deutsch
- Flexibilität, Reisebereitschaft und Führerschein (Klasse B)
- Team- und Kundenorientierung sowie kommunikatives und freundliches Auftreten
Bewerbung:
Wenn Sie in einem abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld tätig sein wollen, dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per Mail.
Monteur/in (m/w/d) Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das St. Antoniushaus bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und dialogischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege fördert. Mit einem intensiven Einarbeitungskonzept und einem vielseitigen Schulungsprogramm unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 6 Wochen Urlaub sowie Zusatzurlaub und Corporate Benefits in der schönen Stadt Bad Kreuznach.
Kontaktdaten:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Monteur/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
