Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermitteln Sie Wissen und unterstützen Sie Teilnehmer*innen in ihrer beruflichen Entwicklung.
- Unternehmen: Bildungsdienstleister in Mecklenburg-Vorpommern mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 1.000,- Euro Newcomerprämie.
- Weitere Informationen: Offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft von Menschen und entwickeln Sie Ihre eigenen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studienabschluss in relevanten Bereichen und pädagogische Zusatzqualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28350 - 34650 € pro Jahr.
HELFEN SIE UNS DABEI, MENSCHEN BERUFLICH WEITERZUBRINGEN: Wir sind eine in Mecklenburg-Vorpommern tätige Bildungsdienstleisterin. Unser Leistungsspektrum reicht dabei von der Berufsorientierung über die berufliche Erstausbildung bis hin zu Fortbildungen und Umschulungen. Machen Sie mit uns den nächsten Schritt und nutzen Sie die Chance Ihre Fähigkeiten einzubringen, Ihr berufliches Profil weiterzuentwickeln und neue Erfahrungen in einem dienstleistungsorientierten Team zu sammeln.
Zur Unterstützung und Begleitung unserer Teilnehmenden suchen wir für unsere Standorte Neubrandenburg und Neustrelitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Dozent*in/Lehrkraft für kaufmännische Berufe (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, in Festanstellung oder auf Honorarbasis.
Ihre Aufgaben:
- Vermittlung von fachtheoretischem Wissen und Können - nach den Vorgaben der entsprechenden Ausbildungsrahmenlehrpläne - im Rahmen von Stütz- und Förderunterricht
- Schulung von Teilnehmer*innen in der Erstausbildung, in Umschulungen und ggf. in Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen
- Förderung der Persönlichkeitsentwicklung des*r Teilnehmers*in und nachhaltige Stabilisierung, um eine dauerhafte Integration zu erreichen
- Dokumentation des Verlaufs und der Ergebnisse des Ausbildungsprozesses/Förderprozesses
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen entsprechend anerkannten Studienabschluss (B. A., M. A., Diplom).
- Für Pädagogen ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung ist eine mindestens 160 Unterrichtsstunden umfassende pädagogische Zusatzqualifizierung notwendig.
- Sie sind belastbar und verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Zuverlässigkeit.
- Zielstrebigkeit sowie selbständiges und teamorientiertes Arbeiten gehören zu Ihren Stärken.
- Ein sicheres und freundliches Auftreten sind uns ebenso wichtig wie die Begeisterung im Umgang mit Menschen.
Unser Angebot:
- Sie erhalten eine berufliche Chance mit Perspektive, freien Gestaltungsspielräumen und Unterstützung bei innovativen Ideen.
- Es erwarten Sie ein offenes Betriebsklima, kollegiale Unterstützung und flache Hierarchien.
- Wir bieten Ihnen tätigkeitsbezogene und bedarfsorientierte Weiterbildungen.
- Wir vergüten leistungsgerecht nach der Verordnung für die Aus- und Weiterbildungsbranche mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und bis zu 1.000,- Euro Newcomerprämie.
- Möglichkeiten der betrieblichen Altersversorgung stehen Ihnen offen.
Haben wir Ihr Interesse wecken können? Wenn ja, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an die angegebenen Kontaktdaten.
Diese und weitere aktuelle offene Stellen können Sie unter www.bzno.de/karriere finden. Für weitere Informationen über uns empfehlen wir Ihnen einen Blick auf unsere Website www.bzno.de.
Dozent*in/Lehrkraft (m/w/d) für kaufmännische Berufe in Neubrandenburg und Neustrelitz gesucht Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das St. Antoniushaus bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und dialogischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege fördert. Mit einem intensiven Einarbeitungskonzept und einem vielseitigen Schulungsprogramm unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 6 Wochen Urlaub sowie Zusatzurlaub und Corporate Benefits in der schönen Stadt Bad Kreuznach.
Kontaktdaten:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dozent*in/Lehrkraft (m/w/d) für kaufmännische Berufe in Neubrandenburg und Neustrelitz gesucht erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent*in/Lehrkraft (m/w/d) für kaufmännische Berufe in Neubrandenburg und Neustrelitz gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit als Dozent*in/Lehrkraft (m/w/d) für kaufmännische Berufe in Neubrandenburg und Neustrelitz gesucht bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorzustellen.
