Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für reibungslose Abläufe im Lager.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen in der Logistik mit guten Übernahmechancen.
- Vorteile: Ab 19€/h, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Karriereberatung durch unser Team.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und Führungsverantwortung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.
Schichtleiter Logistik (m/w/d) – 3-Schicht-Modell / 7 Tage
Unser Kunde in Florstadt sucht erfahrene Schichtleiter Logistik, die Verantwortung für einen Lagerbereich übernehmen und gemeinsam mit ihrem Team für reibungslose, sichere und termingerechte Abläufe sorgen.
- Verantwortlichkeiten
- Planung, Steuerung und ggf. Anpassung der Personalressourcen zur Erfüllung operativer Anforderungen
- Tägliche Koordination und Überwachung der Lagerprozesse
- Führung des Teams nach internen Richtlinien und geltenden gesetzlichen Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen (z. B. Planung, operative Steuerung) zur optimalen Ressourcennutzung
- Sicherstellung eines sicheren, sauberen und fairen Arbeitsumfeldes
- Durchführung von Schulungen, Einarbeitungen sowie Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Qualifikationen
Hard Skills – Das bringst Du ideellerweise mit
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder kaufmännisch-logistische Berufe
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Logistik, davon 1–2 Jahre mit Führungsverantwortung
- Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Lager‑/Auftragssoftware
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Organisationsgeschick
- Sehr gute Englischkenntnisse (Deutsch nicht zwingend erforderlich)
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3‑Schicht, inklusive Wochenende)
Persönliche Stärken
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu bewältigen
- Verlässlichkeit und sorgfältiger Umgang mit Ware
- Stressresistenz bei erhöhtem Warenaufkommen
- Teamgeist und klare Kommunikation
- Körperliche Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B + PKW wünschenswert
- Arbeitsbedingungen
- Startdatum: Mitte August bis spätestens Ende September 2026
- Vergütung: ab 19 €/h (abhängig von Berufserfahrung) + Schichtzulagen – ggf. Lohnvorstellung mitteilen
- Arbeitszeiten: 100 % Vollzeit (38 St./Woche)
- Schichtzeiten: 06:00 – 14:30 Uhr / 13:30 – 22:30 Uhr / 22:00 – 06:00 Uhr
- Arbeitsmodell: 3‑Schicht-Modell – montags bis sonntags (inkl. Wochenende)
- Beschäftigungsmodell: Arbeitnehmerüberlassung
- Einsatzort: Florstadt
Benefits
- Langfristiger Einsatz bei renommiertem Kundenunternehmen mit guter Übernahmechance
- Gute Erreichbarkeit des Kundenbetriebs, auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Persönliche und partnerschaftliche Betreuung durch unsere Niederlassung
- Beratung zu anderen Vakanzen und Karrieremöglichkeiten
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Flexible Gestaltungsmöglichkeiten bezüglich Zeitkonten
- Unkomplizierte Übermittlung der monatlichen Arbeitszeit
- Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (150 € pro erfolgreiche Empfehlung)
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z. B. Zalando, IKEA, Hello Fresh)
- Kostenfreie Parkplätze
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen
- Anforderungen an den Bewerber
Bitte zukommen lassen
- Lebenslauf
- Ausbildung / Qualifikation
- Relevante Berufserfahrung
- Zusatzqualifikationen, Scheine oder Berechtigungen
- Schichtbereitschaft
- Möglicher Starttermin
- Telefonnummer und E‑Mail-Adresse
- Falls relevant: Aufenthaltstitel / Arbeitserlaubnis
- Kontakt
Telefon: 06131 276 4460 oder 0160 929 40996 (nur Whats App)
Mail: mainz@aktivpersonalservice. de
#J-18808-Ljbffr
Schichtleiter Logistik (m/w/d) - ab 19€/h - 3-Schicht-Modell / 7 Tage Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das St. Antoniushaus bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und dialogischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege fördert. Mit einem intensiven Einarbeitungskonzept und einem vielseitigen Schulungsprogramm unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 6 Wochen Urlaub sowie Zusatzurlaub und Corporate Benefits in der schönen Stadt Bad Kreuznach.
Kontaktdaten:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schichtleiter Logistik (m/w/d) - ab 19€/h - 3-Schicht-Modell / 7 Tage erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Logistik (m/w/d) - ab 19€/h - 3-Schicht-Modell / 7 Tage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit beitragen kannst.
