Senior Professional Marketing

Motivierte Verstärkung gesucht Wir entwickeln soziale Zukunft Das IT-Systemhaus ist der IT-Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit (BA) und stellt über 100 Anwendungen und IT-Lösungen für die Arbeitsagenturen und Jobcenter bundesweit bereit. Softwarelösungen im IT-Systemhaus werden mit innovativen Technologien und Architekturen auf Basis offener Standards entwickelt und in redundanten, hochverfügbaren Rechenzentren als Private Cloud betrieben. Als operativer IT-Dienstleister der BA betreibt das IT-Systemhaus mit über 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen und der dazugehörigen Infrastruktur eine der größten IT-Landschaften Deutschlands und entwickelt diese ständig weiter. Wir suchen für unseren Standort in Nürnberg einenSenior Professional Marketing (w/m/d)Einstellungstermin: sofortReferenzcode: 2025_E_002472Vertragsart: unbefristetVergütung: TE III (A 11) – nach Tarifvertrag der BA (TV-BA)Arbeitsumfeld:Sie werden im IT‑Systemhaus tariflich als Erste Fachkraft für betriebswirtschaftliche Aufgaben eingestellt.Das Team CxO‑Kommunikation verantwortet die zielgruppengerechte, kreative und fachlich fundierte Kommunikationsarbeit für den CIO und das IT‑Management – sowohl innerhalb der Bundesagentur für Arbeit als auch gegenüber externen Stakeholdern.Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Interne Kommunikation, Social Media und Veranstaltungen: Von der Beratung über die strategische Konzeption bis hin zur Umsetzung und grafischen Gestaltung bietet das Team ein breites Portfolio an Services.In Ihrer Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition in der interdisziplinären Zusammenarbeit zwischen IT, Unternehmenskommunikation, Fachabteilungen und IT‑Marketing. Ziel ist es, durch moderne Kommunikationsmaßnahmen dafür zu sorgen, dass IT‑Themen über alle relevanten Stakeholder, Formate und Kanäle hinweg wirksam kommuniziert und verstanden werden. Dabei übersetzen Sie komplexe technische Sachverhalte in eine verständliche Sprache und bauen Beziehungen zu internen sowie externen Stakeholdern auf.Wenn Sie fundierte Erfahrungen im Texten und in der Gestaltung von Präsentationen und Videos mitbringen und Freude daran haben, unsere CxO‑Kommunikation weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Übrigens: Wir sind #GernePerDu#Aufgaben und Tätigkeiten:Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Kommunikationskonzepten und ‑prozessen; Beratung der Geschäftsführung, der Führungskräfte und weiterer Stakeholder in Grundsatzfragen der IT‑KommunikationPresse- und Öffentlichkeitsarbeit, Veranstaltungskonzeption und ‑organisation, Planung und Durchführung von MarketingaktivitätenKonzeption, Erweiterung und Pflege des Internetauftritts der IT und der Social-Media-AktivitätenErstellung von Print- und Digitalmedien für die ITDas bedeutet insbesondere für die Tätigkeit in der CxO‑KommunikationGestaltung und Steuerung der Kommunikationsarbeit für CIO/IT‑ManagementAufbereitung, Strukturierung und redaktionell-gestalterische Ausarbeitung von InhaltenZielgruppenorientierte Kommunikation komplexer technischer und organisatorischer Sachverhalte für interne und externe StakeholderAbstimmung mit anderen Kommunikationsstellen innerhalb der OrganisationVoraussetzungen:Hochschulabschluss oder vergleichbare QualifikationMehrjährige einschlägige Berufserfahrungoder vergleichbares ProfilSie überzeugen weiterhin durchVertiefte Kenntnisse in der Gestaltung elektronischer MedienFundierte Kenntnisse von MarketingstrategienFundierte Medienkompetenz (z. B. journalistische Darstellungsformen, Techniken der Informationsgestaltung, Bildbearbeitungs- und Layoutsoftware, Web-Technologie)Fundierte Kenntnisse im EventmanagementIdealerweise bringen Sie noch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mitErfahrung in der redaktionellen Aufbereitung komplexer Themen – idealerweise in einem technologiebezogenen oder politisch-administrativen UmfeldHohe Affinität zu IT‑ und DigitalisierungsthemenAusgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenEigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und diplomatisches Gespür im Umgang mit unterschiedlichen StakeholdernGutes Verständnis für die Anforderungen und Besonderheiten der Kommunikation im öffentlichen SektorWir bieten:Ein interessantes technisches ArbeitsumfeldEine strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung von erfahrenen Kolleginnen und KollegenEine attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für ArbeitJe nach Vorerfahrung ggf. ein höheres EinstiegsgehaltDie Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z. B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen)Flexible ArbeitszeitmodelleEine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z. B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstütztEine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame LeistungenViele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, z. B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme, individuelles Coaching und bis zu 20 Tage interne und externe Qualifizierungen pro JahrFür Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen könnenBewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch wertvoll ist und seine Fähigkeiten und Talente einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns als Arbeitgeber Bundesagentur für Arbeit aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jede/ ‑r 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung oder diesem gleichgestellt Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z. B.bei der Gestaltung des Arbeitsumfeldes: unsere technischen Berater/ ‑innen prüfen die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung und unterstützen Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres künftigen Arbeitsplatzes.im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen.Wir bieten Ihnen nicht nur eine Stelle, sondern auch die Möglichkeit, Ihre Karriere bei uns zu entwickeln und sich weiterzubilden. Unsere Dienstgebäude sind gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder auch dem privaten Pkw zu erreichen. Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements an. Sehr gerne steht Ihnen bei Fragen vor und auch während des gesamten Bewerbungsprozesses unsere Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen, Herr Detlef Jelitsch, unter Telefon +49 911 179‑5580 zur Verfügung.Die Vergütung erfolgt nach Tätigkeitsebene III TV‑BA.Bewerbungsangebote von Unternehmen bzw. diesbezügliche Angebote für externe Dienstleistungen können im Rahmen der Stellenausschreibung leider nicht berücksichtigt werden.Als Teil des öffentlichen Dienstes sind wir verpflichtet, die Vergabeordnung einzuhalten, und verweisen Sie zu Ausschreibungen auf die Vergabeplattform des Bundes.Weitere Informationen finden Sie unter Website Ansprechpartner/-in:Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Daniela Rützel, +49 911 179-8097 Fragen zu fachlichen Themen: Herr Enrico Eulitz, +49 911 179-3946Interessiert?Dann bewerben Sie sich online mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (siehe Rubrik \“FAQ\“). Bewerbungsende: 07.07.2025 Jetzt bewerben Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Hierbei unterstützen wir auch die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung. Für diese vorbildliche Personalpolitik sind wir zum wiederholten Male ausgezeichnet worden.