Auf einen Blick
- Aufgaben: Serviere Speisen und Getränke in einem tollen Team und führe deine eigene Station.
- Unternehmen: Hollweck Hotelbetriebs GmbH – ein motiviertes und offenes Team erwartet dich.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Willkommensbonus und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Aufstiegsmöglichkeiten und interne Schulungen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines fröhlichen Teams und schreibe deine eigene Erfolgsgeschichte.
- Qualifikationen: Erfahrung im Gastgewerbe oder Motivation für einen Quereinstieg.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Service- und Thekenkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit
- Arbeitgeber: Hollweck Hotelbetriebs Gmb H
- Arbeitsort: Oberstaufen
- Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
- Berufsbezeichnung: Servicekraft - Gastronomie und Gastgewerbe
- Homeoffice möglich
- Quereinstieg möglich
Unser Hotel Hirsch floriert durch ein engagiertes Team, das sich mit dem Hirscharbeit identifiziert.
Wenn Sie Teil eines motivierten, offenen und fröhlichen Teams werden möchten, das Sie mit offenen Armen empfängt, sind Sie bei uns absolut richtig.
Bei uns hat jeder die Möglichkeit, seine Erfolgsgeschichte zu schreiben: Vom Lehrling zum Küchenchef, vom Bestecksortierer zum Chef de Rang.
Der persönliche Kontakt zu unseren Gästen, Herzlichkeit und Freundlichkeit sowie die Liebe zum Beruf als Gastgeber sind die Grundsätze unseres Hauses.
- WAS WIR BIETEN
- Einen Willkommensbonus ab
- Eine attraktive Vergütung ab
- 2300 netto
- (ohne Kosten und Logis, mit Berufserfahrung)
- Ein ansprechendes Trinkgeld
- Regelmäßige und faire Steigerung der Lohnstufe in Abhängigkeit der Betriebszugehörigkeit und der eigenen Leistungsfähigkeit
- Je nach Verfügbarkeit: Unterkünfte mit unterschiedlichen Standards
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Urlaubsgeld nach den tariflichen Bedingungen
- Weihnachtsgeld abhängig von Leistung und Position
- Eine 5-Tage-Woche
- Sonn- und Feiertagszuschläge
- Mitarbeiterrabatt im Hotel und Restaurant Adler (inkl. des Wellnessbereichs)
- Essenszulage / Kost und Logis im Haus möglich
- Kostenfreier Zugang zum Fitnessstudio des Hotels
- Flexible Arbeitszeiten nach Absprache im Team und im Hinblick auf eigene Bedürfnisse
- Ganzjahresstelle
- Kostenfreie alkoholfreie Getränke
- Arbeitskleidung (Tracht) wird nach drei Monaten gestellt
- Kostenfreie Internetnutzung
- Mitarbeit nicht in irgendeinem - sondern im Team
- Ausgiebige Einarbeitungsphase und Unternehmenseinführung
- Aufstiegsmöglichkeiten (auf Wunsch und nach Möglichkeit auch mit Führungsverantwortung)
- Interne und externe Schulungen & Coachings, z. B. Anforderungen an den Arbeitsplatz von heute und morgen
- Optimale Verkehrsanbindung mit Bus und Bahn
- PROFIL
- Wünschenswert ist eine Ausbildung im Gastgewerbe oder Berufserfahrung
- Sie arbeiten gern mit und in einem tollen Team
- Sie arbeiten selbstständig und organisiert
- Deutschkenntnisse ab B2 für die Kommunikation mit unseren Gästen (weitere Fremdsprachen von Vorteil)
Quereinstieg willkommen!
Wir glauben an die Vielfalt von Erfahrungen und Perspektiven.
Daher heißen wir Quereinsteiger herzlich willkommen und freuen uns, wenn Sie Ihre Motivation und Ihr Engagement mitbringen.
- AUFGABEN
- Servieren von Speisen und Getränken
- Führen einer eigenen Station mit Inkasso
- Selbstständiges Arbeiten mit Bonussystem
- Mithilfe beim reibungslosen Ablauf des täglichen alacarte- und Bankettservices
Bewerben Sie sich jetzt als Service- und Thekenkraft (m/w/d) – ohne aufwendige Anschreiben, Lebensläufe oder Dokumentenanhänge.
Sollten wir nachträglich weitere Informationen benötigen, melden wir uns zeitnah bei Ihnen oder Sie bringen notwendige Unterlagen einfach zum Bewerbungsgespräch mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Service- und Thekenkraft (m/w/d).
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Service- und Thekenkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit
Das St. Antoniushaus bietet Ihnen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und dialogischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege fördert. Mit einem intensiven Einarbeitungskonzept und einem vielseitigen Schulungsprogramm unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Vergütungen, 6 Wochen Urlaub sowie Zusatzurlaub und Corporate Benefits in der schönen Stadt Bad Kreuznach.
Kontaktdaten:
IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Service- und Thekenkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service- und Thekenkraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
