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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Bereich Digital Out-of-Home und entwickle kreative Kampagnen.
- Arbeitgeber: It Works Group, eine führende Agentur für Out-of-Home-Medien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Anstellung und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der digitalen Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Hochschulstudium, Erfahrung in Kundenberatung und Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Out-of-Home-Medien sind unsere DNA und Leidenschaft, Technologie unser Rückgrat. Wenn Du unsere Begeisterung teilst, bist Du bei uns genau richtig. Denn It Works Group ist eine der führenden, unabhängigen Agenturen in dem Bereich der Medien, der Rückenwind hat und wächst wie kein anderer: Public Media. Wir setzen Marken dort in Szene, wo sich ihre Zielgruppe bewegt. Und – wir wollen wachsen. Für uns suchen wir Kolleginnen und Kollegen mit Hands on-Mentalität, der Offenheit, um die Ecke zu denken, Lust, Problemlöser:in zu sein und mit großer Neugier, was Marken und Media- wie auch Marketing-Entscheider:innen konkret bewegt.
Deine Aufgaben bei uns:
- Du berätst Kunden und Kundinnen im Bereich Digital Out-of-Home – einordnend, zuhörend und kreativ.
- Du bist engagierter Kontakt für Deine Partner:innen, suchst aktiv nach Lösungen und Ideen.
- Du entwickelst, planst, optimierst, exekutierst, analysierst und reportest Kampagnen im Bereich Digital Out-of-Home und Mobile.
- Du bist am Puls – hast Markttrends und -entwicklungen selbständig im Blick und leitest innovative Ansätze ab, um bestehende und neue Kunden von digitaler Kommunikation out-of-home zu begeistern.
Das bringst Du mit:
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen.
- Du bringst Erfahrung in der Kundenberatung sowie im Projekt- und Projektmanagement mit.
- Du denkst analytisch, hast Spaß an Zahlen und entwickelst gerne smarte Ideen.
- Du teilst unsere Begeisterung für die Stärken und Chancen von Kommunikation out-of-home.
- Du bist vertraut mit dem Üblichen: MS-Office (speziell Excel), Organisationstalent, Eigenverantwortung – und verfügst über gute Englischkenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2/C1).
- Ein echtes Plus, aber kein Muss sind Erfahrung im Online- & Performance-Marketing, Know-how in der Konzeption und Planung von Digital- und / oder Out-of-Home-Kampagnen sowie erste Berührungspunkte mit Programmatic Advertising.
Unsere Benefits für dich:
- Eine moderne und flexible Arbeitswelt: Arbeiten im inspirierenden und lebendigen Düsseldorfer Medienhafen kombiniert mit umfangreichen Mobile-Office-Optionen.
- Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Markt mit Raum für persönliche und fachliche Entwicklung.
- Ein offenes, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und schnellen Entscheidungen.
- Eine attraktive, wettbewerbsorientierte Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen.
- Mobilitätszuschüsse für einen entspannten Arbeitsweg – ob mit dem ÖPNV oder dem JobRad.
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Expert Mediaplanning digital out-of-home (m/w/d) Arbeitgeber: It Works Group
Kontaktperson:
It Works Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Expert Mediaplanning digital out-of-home (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen mit ein.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Expert Mediaplanning digital out-of-home (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Out-of-Home-Medien sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du die Begeisterung für diesen Bereich teilst.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kunden beraten und kreative Lösungen gefunden hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei It Works Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Digital Out-of-Home vertraut. Informiere dich über aktuelle Kampagnen und Technologien, die in der Branche verwendet werden. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Basics kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden beraten oder kreative Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Hands-on-Mentalität mitbringst, die das Unternehmen sucht.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da Zahlen und Analysen eine große Rolle spielen, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Kampagnenoptimierung zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Probleme zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.