Mitarbeiter im Outputmanagement (m/w/d)

Mitarbeiter im Outputmanagement (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verarbeite und versende Dokumente, unterstütze bei Druckausgaben und Qualitätskontrollen.
  • Unternehmen: ITEBO GmbH, ein innovatives Unternehmen in der digitalen Verwaltung.
  • Vorteile: Flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, Bike-Leasing und Teamevents.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle in Osnabrück mit unbefristetem Vertrag und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kenntnisse in Kuvertiertechnik und Digitaldruck, hohe Lern- und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Das erwartet dich

  • Dein Einsatzort: In Osnabrück, Vollzeit (40h/Woche), unbefristet.
  • Dein Team: 12 Kolleginnen und Kollegen im Team Outputmanagement
  • Deine Tools: Laptop, Headset, 2 Monitore, Smartphone, höhenverstellbarer Schreibtisch sowie Teams und Outlook für Deine Kommunikation.

Deine Mission

  • Schwerpunktmäßiger Einsatz in den Bereichen Weiterverarbeiten (Kuvertierung) und Versandfertigung (Postversand)
  • Gelegentliche Unterstützung im Bereich der Druckausgaben (Digitaldruck)
  • Pflege und Wartung der Produktionssysteme/-maschinen
  • Unterstützung bei der Lagerverwaltung
  • Durchführung der Qualitätskontrolle
  • Übernahme von Wochenend- und Schichtarbeit

Dein Profil

  • Gute Kenntnisse im Bereich Kuvertiertechnik
  • Kenntnisse in der Bedienung von Digitaldruckmaschinen, Kuvertier- und Frankieranlagen
  • Technisches Verständnis
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten
  • Sehr hohe Leistungsbereitschaft
  • Hohe Lernfähigkeit, gute Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Verantwortungsbewusste, sorgfältige, gründliche und zuverlässige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu bedarfsorientierter Arbeitszeitgestaltung

Deine Vorteile bei uns

  • Flache Hierarchien & viel Gestaltungsspielraum
  • Fundierte Einarbeitung & individuelle Entwicklung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge
  • Lebendige Firmen- & Teamevents, die verbinden

Mitarbeiter im Outputmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: ITEBO GmbH

Die ITEBO GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Osnabrück nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem starken Teamgeist bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine fundierte Einarbeitung. Mit flachen Hierarchien und lebendigen Firmen-Events fördert das Unternehmen eine offene und kreative Arbeitskultur, die es den Mitarbeitern ermöglicht, aktiv zur Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung beizutragen und dabei einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl zu leisten.

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Kontaktdaten:

ITEBO GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter im Outputmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Outputmanagement interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ITEBO und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmensmission hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die digitale Verwaltung zu gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter im Outputmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in der Kuvertiertechnik
Bedienung von Digitaldruckmaschinen
Kenntnisse in Kuvertier- und Frankieranlagen
Technisches Verständnis
Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
Hohe Leistungsbereitschaft
Lernfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu unserem Team im Outputmanagement passt. Das macht deine Bewerbung gleich viel interessanter!

Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und achte darauf, dass du alle relevanten Informationen zu deinen Fähigkeiten und Erfahrungen einbringst. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!

Betone deine Teamfähigkeit:Da wir ein kleines, engagiertes Team sind, ist Teamarbeit für uns super wichtig. Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerberportal bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Also, nichts wie los!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITEBO GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Tools vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Tools an, die im Job verwendet werden, wie Teams und Outlook. Zeige, dass du bereits Erfahrung mit diesen Programmen hast und bereit bist, sie effektiv zu nutzen.

Technisches Verständnis demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem technischen Wissen zu beantworten, insbesondere in Bezug auf Kuvertiertechnik und Digitaldruckmaschinen. Vielleicht kannst du sogar Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Teamfähigkeit betonen

Da du in einem Team von 12 Kollegen arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Flexibilität und Lernbereitschaft hervorheben

Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und Schichtarbeit zu sprechen. Zeige, dass du lernwillig bist und dich schnell in neue Aufgaben einarbeiten kannst, um den Anforderungen des Jobs gerecht zu werden.