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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe manuelle Tests für eBanking und Mobile Banking durch.
- Arbeitgeber: Modernes Bankunternehmen im digitalen Bereich mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und gestalte die Zukunft des Bankings mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium und erste Erfahrungen im Softwaretesting.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für eine moderne Bankenumgebung im Bereich Digital Channels suchen wir einen Junior Software Tester für Anwendungen / QA-Spezialisten zur Unterstützung der Mobile- und eBanking-Teams.
Aufgaben:
- Durchführung manueller Tests für eBanking, Mobile Banking, TWINT und Access App
- Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Testfällen
- Unterstützung bei der Testkoordination und Testverfahren
- Arbeiten in agilen Teams im digitalen Bankwesen
- Pflege der Testdokumentation und Testsoftware
Anforderungen:
- Technische Berufsausbildung oder Studium
- Erste Erfahrungen im Softwaretesting, QA oder Anwendungsunterstützung
- Grundlegendes technisches Verständnis
- Kenntnisse über manuelle Tests und Testprozesse
- Erfahrung mit Jira / Xray ist von Vorteil
- Agile Erfahrung (Scrum/Kanban) wünschenswert
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsmethoden
Sprachen:
- Deutsch: C2
- Englisch: schön zu haben, aber nicht unbedingt erforderlich
Referenznummer: MH
Region: Zürich und Umgebung
Arbeitsaufwand: 60% (Hybrid nur innerhalb der Schweiz)
Startdatum: 1. Juli 2026
Enddatum: 30. September 2027
Junior Software Tester Arbeitgeber: ITech Consult AG
Kontaktperson:
ITech Consult AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Software Tester
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der digitalen Bankenwelt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen bereitstellst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Fähigkeiten im Bereich Software-Testing! Wenn du bereits Erfahrung mit Jira oder agilen Methoden hast, bring das zur Sprache. Praktische Beispiele aus deinen bisherigen Projekten können einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Software Tester
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Junior Software Tester interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Software Testing oder QA hervor. Auch wenn du nur erste Erfahrungen hast, ist es wichtig, dass wir sehen, wie du deine Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert und zuverlässig bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITech Consult AG vorbereitest
✨Verstehe die Testprozesse
Mach dich mit den Grundlagen der manuellen Tests und Testprozesse vertraut. Überlege dir, wie du diese in der Praxis anwenden kannst, und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Agile Methoden im Fokus
Da das Unternehmen agile Teams sucht, solltest du dir ein gutes Verständnis von Scrum und Kanban aneignen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Methoden zu beantworten und wie du in einem agilen Umfeld arbeiten würdest.
✨Jira/Xray Kenntnisse auffrischen
Falls du bereits mit Jira oder Xray gearbeitet hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du diese Tools genutzt hast. Wenn nicht, schau dir Tutorials an, um ein grundlegendes Verständnis zu bekommen.
✨Testdokumentation im Blick
Sei bereit, über die Bedeutung von Testdokumentation zu sprechen. Überlege dir, wie du Testfälle erstellen und pflegen würdest, und bringe Ideen mit, wie man die Dokumentation effizient gestalten kann.