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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe IT-Programme und sorge für transparente Governance im Bankenumfeld.
- Arbeitgeber: ITech Consult, ein führendes Unternehmen in der IT-Kandidatenvermittlung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell und spannende Karrierechancen in Zürich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Transformation in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im PMO und starke analytische Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Sie arbeiten im Programm DOPZ, einem strategisch wichtigen IT-Transformationsprogramm im Bankenumfeld. Das Programm zeichnet sich durch hohe Komplexität, zahlreiche Stakeholder und starke Management-Exponiertheit aus. Sie agieren in einem Umfeld mit direkter Anbindung an das Steering Committee und den Vorstand und stellen sicher, dass das Programm strukturiert, transparent und steuerbar bleibt.
In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Aufbau, die Steuerung und die Weiterentwicklung des PMO innerhalb eines strategischen IT-Grossprogramms im Banking-Umfeld und stellen eine transparente, effiziente und steuerbare Programmführung über alle Stakeholder-Ebenen hinweg sicher.
Aufgaben:
- Aufbau, Weiterentwicklung und Betrieb des Programm-PMO inklusive Definition von Standards, Methoden, Templates und Tools
- Programm- und Projektcontrolling (Budget, Scope, Zeit, Qualität, Risiken und Ressourcen)
- Erstellung und Aufbereitung von Management-Reports, Entscheidungsunterlagen und Statusberichten für Steering Committee und Vorstand
- Sicherstellung einer effektiven Programm-Governance inkl. Entscheidungsprozessen und Transparenz über alle Programm-Streams
- Steuerung des Stakeholder- und Kommunikationsmanagements auf allen Ebenen
- Unterstützung der Programmleitung bei der strukturierten Gesamtsteuerung des IT Programms
Anforderungen:
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im PMO-Umfeld grosser, komplexer IT-Programme oder -Projekte
- Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und in der Steuerung von PMO-Strukturen
- Fundierte Kenntnisse in Projekt- und Programmmanagement-Methoden (z. B. PMI, PRINCE2, SAFe oder agile Ansätze)
- Sehr starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohe Umsetzungsstärke
- Erfahrung im Reporting auf Management- und C-Level-Stufe (Steering Committee, Executive Board)
- Exzellente Kommunikations-, Moderations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Sprachen:
- Deutsch: C2
- Englisch: nice to have
PMO _Programme Governance Spezialist Arbeitgeber: ITech Consult AG
Kontaktperson:
ITech Consult AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: PMO _Programme Governance Spezialist
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Wir bei StudySmarter empfehlen, LinkedIn aktiv zu nutzen und dich mit relevanten Personen zu vernetzen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Projekten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Bei StudySmarter helfen wir dir gerne, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und dich schnell zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: PMO _Programme Governance Spezialist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was im Lebenslauf steht.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITech Consult AG vorbereitest
✨Verstehe die Programmziele
Mach dich mit den Zielen und Herausforderungen des DOPZ-Programms vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im PMO-Bereich dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Komplexität des Programms verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, in denen du PMO-Strukturen aufgebaut oder gesteuert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Detail zu erläutern, insbesondere wie du Governance und Controlling auf C-Level sichergestellt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und deine Fähigkeit, in einer ähnlichen Rolle erfolgreich zu sein.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle stark auf Stakeholder-Management und Kommunikation ausgerichtet ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Das wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du langfristig denken kannst.