Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in SAP S/4HANA-Transformationsprojekten und entwickle Cutover-Strategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit offener und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und moderne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familiäre Atmosphäre mit Teamevents und modernem Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit spannenden Projekten und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in SAP S/4HANA-Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum wir? Bei uns werden alle Mitarbeitenden Teil eines innovativen Unternehmens und gestalten nachhaltig die Zukunft mit uns! Wir bieten jedem die Möglichkeit, eigene Fähigkeiten zu entfalten, sich persönlich weiterzuentwickeln und an Projekten zu arbeiten, die einen echten Mehrwert für die Gesellschaft und unsere Kunden schaffen.
Was Bewerberinnen & Bewerber bei uns erwarten können: Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der jeder Beitrag geschätzt und gefördert wird.
Aufgabengebiet
- Als Mitglied unseres Projektteams übernimmst Du Verantwortung in unseren SAP S/4HANA-Transformationsprojekten und startest mit einem Schwerpunkt im Cutover Management – mit der Perspektive, schrittweise weitergehende Projektverantwortung zu übernehmen.
- Du entwickelst gemeinsam mit Projektleitung, Fachbereichen und IT tragfähige Cutover-Strategien und sorgst dafür, dass alle Aktivitäten strukturiert ineinandergreifen.
- Du steuerst und koordinierst zunächst Cutover-Aktivitäten von der Planung bis zur Umsetzung und entwickelst gemeinsam mit Projektleitung, Fachbereichen und IT tragfähige Strategien.
- Mit zunehmender Projekterfahrung übernimmst Du zusätzliche Aufgaben in der übergreifenden Projektsteuerung – z. B. in Planung, Governance, Risiko- und Stakeholdermanagement.
- Du koordinierst komplexe Projektaktivitäten über verschiedene Teams, Systeme und Projektphasen hinweg und behältst dabei stets Abhängigkeiten, Zeitpläne und Risiken im Blick.
- Darüber hinaus begleitest Du unsere Kunden durch zentrale Projektphasen wie Go-Live, Migration und Hypercare und unterstützt bei Entscheidungen auf Projekt- und Managementebene.
- Perspektivisch übernimmst Du eigenständig (Teil-)Projektleitungen oder verantwortest zentrale Projektstreams.
- Du entwickelst Methoden, Templates und Best Practices weiter – sowohl im Cutover als auch im allgemeinen Projektmanagement – und bringst Deine Erfahrungen aktiv ein.
- Du unterstützt und leitest Workshops, Präsentationen und Abstimmungen rund um Projektplanung, Transformationsstrategien und Umsetzungskonzepte.
Das macht Dich aus
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst Erfahrung in großen SAP S/4HANA-Implementierungs- oder Transformationsprojekten mit und hast idealerweise bereits Cutover-Phasen aktiv begleitet oder gesteuert.
- Cutover- und Migrationsmethoden sowie passende Strategien für Greenfield-, Brownfield- oder hybride Implementierungsansätze sind Dir vertraut.
- Komplexe Aufgaben motivieren Dich: Du arbeitest strukturiert, vorausschauend und behältst auch in kritischen Projektphasen den Überblick.
- Du kommunizierst klar, verbindlich und adressatengerecht – ob im Projektteam, mit Kund:innen oder auf Managementebene.
- Präsentationen, Workshops und Abstimmungen gestaltest Du sicher und überzeugend und bringst Reisebereitschaft mit.
- Und falls Du zusätzlich Erfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld oder in S/4HANA-Utilities-Projekten mitbringst, ist das wunderbar, aber kein Muss.
Auf Dich warten folgende Benefits
- 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge: Die Zukunft sicher planen, mit unserem betrieblichen Altersvorsorgeprogramm.
- Work-Life-Balance: Wir unterstützen eine gesunde Work-Life-Balance und fördern durch flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit und eine geringe Reisetätigkeit.
- Starke Familienförderung: Angebot von Väter-Teilzeit und der Betreuung durch den pme Familienservice.
- Weiterbildungen: Interne items-Akademie mit modernen Weiterbildungsformaten sowie individuelle Förderungen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Neben Gesundheitstagen bieten wir leckere Kaffeespezialitäten, Wasserspender, frisches Obst & abwechslungsreiches Mittagessen inkl. Arbeitgeberzuschuss in der Kantine.
- Mitarbeitervergünstigungen: Diverse Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits.
- items bewegt: Ob mit JobRad, Jobticket oder Betriebssport - items bleibt in Bewegung.
- Modernes Arbeitsumfeld: Ausstattung mit den neuesten Technologien in einem modernen Büro.
- Familiäre und lockere Atmosphäre: Teamevents, Kickerturniere & eine after-work-session mit dem Team.
Bewirb Dich jetzt! Bereit für eine neue Herausforderung in einem sicheren und zukunftsorientierten Unternehmen, mit spannenden und innovativen Projekten in einem modernen Umfeld? Dann freuen wir uns über eine Online-Bewerbung!
IT-Projektmanager Cutover Management (w/m/d) Arbeitgeber: items GmbH & Co. KG
Die items GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie bietet, sondern auch eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten, flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Familienförderung unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und sorgt für eine gesunde Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Projektmanager Cutover Management (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so baust du dir ein starkes Netzwerk auf!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach mehr Informationen oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein echtes Interesse!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst – das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil unseres innovativen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Projektmanager Cutover Management (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei items GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Cutover-Strategien
Mach dich mit den spezifischen Cutover-Methoden und -Strategien vertraut, die in SAP S/4HANA-Projekten verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Ansätze wie Greenfield und Brownfield verstehst und bereit bist, diese Kenntnisse aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich komplexe Projektaktivitäten koordiniert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Kommunikation zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Stakeholdern kommuniziert und koordiniert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene und wertschätzende Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist und dass du bereit bist, aktiv zur positiven Teamdynamik beizutragen.