Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen mit innovativen Technologien und KI-Lösungen.
- Unternehmen: Siemens Healthineers – ein führendes Medizintechnikunternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Möglichkeiten und ein dynamisches Umfeld für persönliches Wachstum.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer Kultur, die Vielfalt schätzt und Innovation fördert.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen im Gesundheitswesen bewirken möchte.
- Qualifikationen: Master in Informatik oder Immobilienwirtschaft, Erfahrung im Demand-Management und mit KI-Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten?
Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname.
Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.
Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Klingt das interessant für Sie?
Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Demand Manager (w/m/d), um innerhalb der Real Estate Digitalisierungsinitiativen für Planon und Reporting-Plattformen zu treiben.
Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil zu arbeiten.
Noch mehr Flexibilität?
Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Sie sind primäre Ansprechperson für Planon-Entwicklungen, einschließlich neuer Funktionen und der kontinuierlichen Systemweiterentwicklung.
- Sie leiten regelmäßig ein Change Control Board mit relevanten Stakeholdern für Planon und die zugehörige IT-Umgebung.
- Sie treiben die Entwicklung eines Planon-Frontends für User und Super User voran.
- Sie verantworten die Integration einer KI-Lösung in Planon zur Auswertung von Daten und Lease Abstraction bzw. Erfassung von Vertragsbestandteilen.
- Sie sind zentrale Ansprechperson für die Weiterentwicklung von Reporting- und Selfservice-Plattformen.
- Sie stellen für Planon und der Reportingplattform die Einhaltung aller relevanten Regelungen sicher, u. a.
IT-Compliance, Qualitätsvorgaben und weiterer interner sowie regulatorischer Anforderungen.
- Sie unterstützen den Digitalisierungsexperten bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten innerhalb von Real Estate.
Ihre Qualifikationen und Erfahrung
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Demand- oder Applikationsmanagement mit Bezug zu CAFM-/IWMS-Systemen mit, idealerweise Planon.
- Wir freuen uns auch über Bewerbende mit Bachelor-Abschluss oder abgeschlossener Berufsaus- und Weiterbildung in Verbindung mit zusätzlicher Berufserfahrung in diesem Bereich.
- Sie haben Erfahrung in der Leitung von Gremien, z. B. Change Control Boards, sowie in der Abstimmung mit Fachbereichen und IT.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Konzeption und Weiterentwicklung von Frontends bzw. User Interfaces für verschiedene Nutzergruppen.
- Sie haben Erfahrung mit KI-gestützten Lösungen, idealerweise in der Datenauswertung oder Vertragsanalyse, z. B. Lease Abstraction.
- Sie bringen Erfahrung mit Reporting- und Selfservice-Plattformen sowie der Weiterentwicklung bestehender Lösungen mit.
- Sie haben Erfahrung darin, IT-Compliance und Qualitätsvorgaben im Systembetrieb und in der Systemweiterentwicklung sicherzustellen.
Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten
- Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und überzeugen durch starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern, z.
B. in Gremien wie dem Change Control Board.
Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie verbinden technisches Verständnis mit der Fähigkeit, fachliche Anforderungen in konkrete Systemanforderungen zu übersetzen.
- Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und übernehmen Verantwortung für den laufenden Betrieb sowie die Weiterentwicklung von Planon.
- Sie haben ein ausgeprägtes Bewusstsein für Compliance- und Qualitätsanforderungen und stellen deren Einhaltung konsequent sicher.
- Sie sind offen für neue Technologien, insbesondere für KI-gestützte Anwendungen.
- Sie arbeiten teamorientiert und unterstützen andere Rollen, z. B. den Digitalisierungsexperten, aktiv im Projektkontext.
- Sie arbeiten selbstständig, serviceorientiert und mit klarem Fokus auf die Anforderungen von Usern und Super Usern.
- Sie denken unternehmerisch und bringen Verständnis für die Besonderheiten der Real-Estate-Branche mit.
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen.
Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens.
Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.
Unsere Kultur
Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen.
Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag.
Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren.
Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern.
Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www. siemens-healthineers. com/de/careers
Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs
Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work ausgezeichnet.
#J-18808-Ljbffr
Demand Manager (w/m/d) Arbeitgeber: ITH Icoserve
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung einer digitalen Datenplattform im Gesundheitswesen konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung, während wir flexible Arbeitsmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands sowie im Ausland anbieten. Wir setzen uns für höchste Standards in Datenschutz und Compliance ein und unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten in einem internationalen, interdisziplinären Team weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Demand Manager (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei ITH Icoserve siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Demand Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ITH Icoserve nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITH Icoserve vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ITH Icoserve einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
