Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Evolution im Gesundheitswesen und treibe SAP-Transformationen voran.
- Unternehmen: Siemens Healthineers, ein führendes Unternehmen in der Medizintechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Lösungen und SCM-Prozessen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Do you want to help create the future of healthcare? Unser Name, Siemens Healthineers, wurde gewählt, um unsere Mitarbeiter zu ehren, die ihre Energie und Leidenschaft für diese Sache einsetzen. Es spiegelt ihren Pioniergeist wider, kombiniert mit unserer langen Geschichte im Ingenieurwesen in der sich ständig weiterentwickelnden Gesundheitsbranche.
Wir bieten Ihnen ein flexibles und dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten, über Ihre Komfortzone hinauszuwachsen, um persönlich und beruflich zu wachsen. Klingt interessant? Dann kommen Sie und schließen Sie sich unserem globalen Team als SAP Second Level und SCM Digitalization Manager (f/m/d) an, um eine Schlüsselrolle zwischen Business und IT zu übernehmen, die digitale Evolution unserer SAP-Landschaft im Supply Chain Management voranzutreiben und aktiv unsere SAP S/4HANA-Transformationsreise zu gestalten.
Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit – Im Rahmen dieser Position ist es möglich, in Absprache mit Ihrem Vorgesetzten bis zu 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Bedingungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich. Diese Position ist in Vollzeit oder Teilzeit mit einem Minimum von 30 Stunden/Woche.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie sind gemeinsam mit der IT für die SAP-Lösung in den SD- und MM-Modulen sowie verwandten Bereichen wie PP und QM verantwortlich und treiben aktiv die SAP-fokussierte Digitalisierungsstrategie innerhalb des SCM voran.
- Sie vertreten SAP-Themen in funktionsübergreifenden Expertengremien und gruppenweiten SAP-Logistikprojekten.
- Sie gewährleisten einen effektiven SAP-Support der zweiten Ebene für Geschäftsbereiche und Endbenutzer, indem Sie Vorfälle, Anfragen und prozessbezogene Probleme nachhaltig lösen.
- Sie tragen aktiv zur SAP S/4HANA-Transformation im SCM-Umfeld bei, analysieren Auswirkungen auf Logistik- und Geschäftsprozesse, stimmen Anforderungen mit Stakeholdern ab und entwickeln zukunftsorientierte Prozess- und Systemlösungen.
- Sie übernehmen die funktionale Verantwortung für relevante Schnittstellen zu Lagerverwaltungs- und Logistiksystemen externer Dienstleister und stellen deren erfolgreiche Integration in die SAP-Landschaft sicher.
Ihr Profil:
- Sie haben einen Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Bereich.
- Sie bringen langjährige Berufserfahrung in der Gestaltung, Verbesserung und Optimierung von SAP-Lösungen und Geschäftsprozessen im SCM-Umfeld mit.
- Sie verfügen über umfassende Kenntnisse der SAP-unterstützten Geschäfts- und Produktlieferprozesse entlang der Wertschöpfungskette (Plan, Source, Make, Deliver, Return, Refurbish).
- Sie haben umfassende Expertise in SAP SD und MM sowie fortgeschrittene Kenntnisse verwandter Module wie PP, QM oder PM.
- Sie haben nachweisliche technische SAP-Expertise in Bereichen wie RFC, IDOC, Web Services und Fiori, die Sie erfolgreich in der Praxis angewendet haben.
- Sie bringen fundierte Kenntnisse der SHS-IT-Prozesse mit und haben idealerweise Erfahrung in einer SAP S/4HANA-Umgebung.
Ihre Eigenschaften und Fähigkeiten:
- Sie arbeiten gerne in einem nationalen und internationalen Umfeld und fördern eine vertrauensvolle, zielorientierte Zusammenarbeit innerhalb interdisziplinärer und standortübergreifender Teams.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizieren sicher mit internationalen Geschäftseinheiten, Projektteams und externen Partnern.
- Sie sind ein starker Teamplayer mit einem stakeholder-orientierten Mindset und bauen nachhaltige Beziehungen zu internen und externen Partnern auf.
- Sie zeigen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, die Sie erfolgreich in der Anforderungsanalyse, Lösungpräsentationen und im Stakeholder-Management anwenden.
- Sie sind innovationsgetrieben, identifizieren proaktiv Optimierungs-, Automatisierungs- und Digitalisierungsmöglichkeiten und treiben deren Umsetzung aktiv voran.
- Sie verstehen schnell Geschäftsanforderungen, übersetzen diese in praktische IT-Lösungen und überzeugen durch Ihre organisatorischen Fähigkeiten, Initiative und Entscheidungsfreude.
Siemens Healthineers ist ein führendes globales Medizintechnikunternehmen. 74.000 engagierte Kollegen in über 70 Ländern sind bestrebt, die Zukunft der Gesundheitsversorgung zu gestalten. Schätzungsweise 5 Millionen Patienten weltweit profitieren täglich von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen in den Bereichen diagnostische und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie digitale Gesundheit und Unternehmensdienstleistungen.
Unsere Kultur: Unsere Kultur umfasst unterschiedliche Perspektiven, offene Debatten und den Willen, Konventionen herauszufordern. Veränderung ist ein ständiger Aspekt unserer Arbeit. Wir streben danach, den Wandel in unserer Branche zu führen, anstatt nur darauf zu reagieren. Deshalb laden wir Sie ein, neue Herausforderungen anzunehmen, Ihre Ideen zu testen und Erfolge zu feiern.
Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.
SAP Second Level and SCM Digitalization Manager (w/m/d) Arbeitgeber: ITH Icoserve
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung einer digitalen Datenplattform im Gesundheitswesen konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung, während wir flexible Arbeitsmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands sowie im Ausland anbieten. Wir setzen uns für höchste Standards in Datenschutz und Compliance ein und unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten in einem internationalen, interdisziplinären Team weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Second Level and SCM Digitalization Manager (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ITH Icoserve bewerben
Viele Unternehmen, wie ITH Icoserve, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Second Level and SCM Digitalization Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ITH Icoserve und die ausgeschriebene Position SAP Second Level and SCM Digitalization Manager (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITH Icoserve vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ITH Icoserve an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
