Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens durch innovative UX-Research-Methoden.
- Unternehmen: Siemens Healthineers – ein führendes Unternehmen in der Medizintechnik.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Möglichkeiten und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Perspektiven und eine Kultur der offenen Diskussion erwarten dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Studium in Psychologie oder Human Factors und Erfahrung in UX-Research.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie sind Teil unseres globalen Technology Centers für Design & User Experience und unterstützen mit UX-Research-Methoden strategische Produkt- und Portfolioentscheidungen.
- Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen treiben Sie unsere Vision voran, klinische Behandlungspfade durch einen stark menschenzentrierten UX-Research-Ansatz ganzheitlich zu optimieren.
- Durch eigenverantwortliche explorative UX-Forschung beeinflussen Sie neue Produkt- und Serviceideen und tragen dazu bei, die Zufriedenheit von medizinischem Fachpersonal und Patientinnen und Patienten mit unseren Produkten weiter zu steigern.
- Als Treiber von Veränderungen bringen Sie Ihre visionären Ideen ein und unterstützen Siemens Healthineers dabei, nutzerzentrierte Designprozesse auf allen Unternehmensebenen zu etablieren sowie unerfüllte Nutzerbedürfnisse zu identifizieren und zu adressieren.
- Sie gestalten den globalen Ansatz für UX Research aktiv mit, entwickeln neue Methoden und übernehmen die fachliche Führung anderer UX-Expertinnen und UX-Experten.
- Mit Ihrer zielgruppengerechten Kommunikation überzeugen Sie auf allen Ebenen des Unternehmens und vermitteln UX-relevante Themen rund um unsere Produkte erfolgreich.
- Zur Förderung einer lebendigen UX-Research-Kultur moderieren Sie inspirierende Ideations- und Co-Creation-Workshops.
Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:
- Sie verfügen über ein Hochschulstudium der Psychologie, Human Factors oder eines vergleichbaren Fachgebiets.
- Sie überzeugen durch Ihre langjährige Berufserfahrung innerhalb der strukturierten Einbindung von Nutzenden in den gesamten Entwicklungsprozess, idealerweise in agilen Entwicklungsprojekten.
- Sie haben bereits mehrfach erfolgreich Anforderungen von Nutzenden sowie den Problem- und Lösungsraum in Projekten untersucht, die Ergebnisse in interdisziplinären Teams kommuniziert und dies durch Studien oder Projekte nachgewiesen.
- Klinische Kenntnisse oder Produktwissen im Gesundheitswesen sind von Vorteil.
- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie die soziale Kompetenz, in einem multidisziplinären Umfeld auf unterschiedlichen Hierarchieebenen erfolgreich zusammenzuarbeiten.
- Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
- Sie besitzen ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein im Bereich UX und verstehen es, gemeinsam mit Ihrem Team hohe Qualitätsstandards sicherzustellen.
- Sie können andere motivieren, handeln proaktiv und ergebnisorientiert und bringen Themen eigenständig ein, die Sie konsequent vorantreiben.
- Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Kundenorientierung, Kreativität, Durchsetzungsvermögen und Humor aus.
- Sie haben Erfahrung in der Präsentation von Ergebnissen und Empfehlungen vor dem Management.
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.
Unsere Kultur: Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern.
Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung.
Senior User Researcher (w/m/d) Arbeitgeber: ITH Icoserve
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung einer digitalen Datenplattform im Gesundheitswesen konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung, während wir flexible Arbeitsmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands sowie im Ausland anbieten. Wir setzen uns für höchste Standards in Datenschutz und Compliance ein und unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre Fähigkeiten in einem internationalen, interdisziplinären Team weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior User Researcher (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei ITH Icoserve siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior User Researcher (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ITH Icoserve nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ITH Icoserve vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ITH Icoserve einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
