Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für ein unvergessliches Gästeerlebnis.
- Arbeitgeber: Arbeiten in einem luxuriösen Umfeld im Königreich Saudi-Arabien.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Erfahrung und Karrierechancen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte außergewöhnliche Erlebnisse für anspruchsvolle Gäste und entwickle deine Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Teamarbeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Key purpose: To lead and provide a professional and personalized service experience and fulfill all guests' requirements from their arrival to departure. The F&B Team Leader is responsible for servicing the guests to the highest of standards. The Team Leader will oversee any tasks related to the F&B service including mise-en-place, table set ups, service, and all other tasks required to ensure the guests' total satisfaction from their arrival to departure.
Duties and responsibilities:
- Achieve total Guest satisfaction and organizational profitability through effective utilization of all resources.
- Updating the owner preference, likes and dislikes, reporting directly to the F&B Manager and Supervisors.
- Follows all the owner needs until they are completed to total satisfaction, with each food course and/or beverages.
- Service of food and beverages: arrange table setting, service of welcome drinks at any time the owner is welcomed in the residence.
- Acquire in-depth knowledge of food and beverage menu.
- Perform all owner duties with a sense of priority and dedication, serving in a calm, discrete and courteous manner, respecting timing standards.
- Ensure a clean dining area, reception rooms, maintaining cleanliness of work.
- Takes notes of all the information, updates and instruction and giving proper handover to your Supervisor before signing off from the shift.
- Maintain effective communication with all Food & Beverage related departments, ensuring the guests' requests and preferences are anticipated and handled effectively.
- Ensure that impeccable grooming standards are maintained by the team, whilst personally presenting a professional image.
Qualifications, skills and experience:
- 3 years Diploma Hotel school.
- Bachelors Degree in hotel Management specialized in F&B Service preferred but not essential.
- Proficiency in working with MS Office Word, Excel, Outlook.
- Minimum 5 years experience at a similar level at a 5-star or full-service hotel.
- Minimum 5 years experience in F&B Service: high standard Restaurant or Room Service 5-star Hotel.
- A Team player with a positive attitude, immaculate regards to personal appearance and hygiene.
- Experience and focused on client-facing service side of role.
- Knowledge and experience with high-end porcelain and silverware, ability to care and look after items to the highest standards.
- Able to provide a discreet and smooth service for the principal and his Guest at any time, making each experience an unforgettable one.
- Flexible and able to adapt to the fast and ever-changing request of the principal.
- No day is ever the same. Discretion is paramount at all times.
- Confident serving VVIP guests to the highest standard at all times.
- Able to provide and participate in staff training for the wider team and confident in taking the lead.
- Knowledge and interest in worldwide cuisine.
- Confident answering questions from guests and service team.
- Ability to speak English fluently.
- Experience in the high-end restaurant industry, Michelin star exposure.
F&B Team Leader Arbeitgeber: Ithemba Recruitment- Sourcing Top Talent
Kontaktperson:
Ithemba Recruitment- Sourcing Top Talent HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: F&B Team Leader
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als F&B Team Leader bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Veranstaltungen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der F&B Branche. Übe Antworten auf häufige Fragen und denke an Beispiele aus deiner Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Wir helfen dir gerne dabei!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Neuigkeiten auf dem Laufenden zu halten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: F&B Team Leader
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen und die Leidenschaft für den F&B-Bereich mitbringen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im F&B-Service. Zeige auf, wie du Gäste zufriedenstellst und welche besonderen Momente du geschaffen hast. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Achte auf Details: Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alles ordentlich aussieht und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du einen Schritt näher an deinem Traumjob bei uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ithemba Recruitment- Sourcing Top Talent vorbereitest
✨Kenntnis der Speisen und Getränke
Mach dich mit dem gesamten Menü vertraut, bevor du zum Interview gehst. Sei bereit, Fragen zu den Gerichten und Getränken zu beantworten und zeige dein Interesse an verschiedenen Küchen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch leidenschaftlich bei der Sache bist.
✨Präsentation und Auftreten
Achte darauf, dass du einen professionellen Eindruck hinterlässt. Kleide dich angemessen und achte auf deine persönliche Hygiene. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist besonders wichtig in der F&B-Branche, da du oft im direkten Kontakt mit Gästen stehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du Informationen klar und präzise weitergibst, insbesondere in Bezug auf die Bedürfnisse der Gäste. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit deinem Team und anderen Abteilungen zu kommunizieren.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen. In der F&B-Branche kann sich die Situation schnell ändern, und es ist wichtig, dass du in der Lage bist, dich anzupassen und ruhig zu bleiben, während du den Gästen einen erstklassigen Service bietest.