Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze und optimiere SAP EHS-Prozesse in einem regulierten Umfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Chemie- und Fertigungsindustrie.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von EHS mit modernster Technologie und echten Herausforderungen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in SAP EHS und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sind Sie ein erfahrener SAP EHS Consultant, der nach einem langfristigen Projekt sucht, in dem Sie Anwendungssupport, Prozessoptimierung und projektbasierte Beratung in einem stark regulierten Umfeld kombinieren können? Unser Kunde sucht einen SAP EHS Consultant, um ihre bestehende SAP-Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitslandschaft zu unterstützen und zu verbessern, während er auch zu einem strategischen Überprüfungsprojekt beiträgt, das sich auf Optimierung, Dokumentation und zukünftige Roadmap-Initiativen konzentriert.
Startdatum: ASAP Enddatum: 12 Monate Standort: Remote mit gelegentlichen Vor-Ort-Tagen in Hanau, Deutschland Nutzung: 80% Branche: Chemie / Fertigung Sprachen: Deutsch und Englisch
Was Sie erwarten können:
- Sie bieten funktionalen und Anwendungssupport über die SAP EHS-Landschaft, einschließlich 2nd und 3rd Level Support-Aktivitäten.
- Sie analysieren, beheben und lösen Probleme innerhalb wichtiger SAP EHS-Prozesse und -Anwendungen.
- Sie unterstützen und optimieren Bereiche wie Stoffmengenverfolgung, Management gefährlicher Stoffe, Spezifikationsdatenbank, Berichtswesen, Gefahrgutmanagement, Call-Center-Benachrichtigungen und Etikettierung.
- Sie analysieren und lösen Schnittstellen- und Integrationsprobleme, einschließlich IDoc-bezogener Themen.
- Sie implementieren Anpassungen in SAP EHS und unterstützen laufende Prozessverbesserungen.
- Sie beraten Geschäftspartner zu neuen Anforderungen und zukünftigen Lösungserweiterungen.
- Sie erstellen und pflegen funktionale und technische Dokumentationen.
- Sie unterstützen ein strategisches Überprüfungsprojekt, das sich auf die Bewertung bestehender EHS-Prozesse, die Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten und die Verbesserung der Dokumentationsstandards konzentriert.
- Sie arbeiten eng mit Geschäftsbenutzern, Lösungsinhabern, Architekten und Projektbeteiligten zusammen.
Was Sie anbieten:
- Sie haben mindestens 7 Jahre Erfahrung in der SAP EHS-Beratung.
- Sie bringen starke Fachkenntnisse in mehreren SAP EHS-Bereichen mit, einschließlich Management gefährlicher Stoffe, Spezifikationsdatenbank, Berichtswesen, Gefahrgutmanagement und Etikettierung.
- Sie haben Erfahrung in der Unterstützung von SAP EHS-Anwendungen in regulierten Branchen wie Chemie, Pharmazie, Fertigung oder Konsumgütern.
- Sie verstehen die Anforderungen an Produktverantwortung und chemische Compliance.
- Sie haben Erfahrung in der Analyse von Geschäftsanforderungen und deren Übersetzung in praktische Lösungskonzepte.
- Sie sind sicher im Umgang mit Ticketing- und Kollaborationstools wie JIRA und Microsoft Teams.
- Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch.
Schön zu haben:
- Erfahrung mit elektronischer regulatorischer Dokumentation (ERD).
- Erfahrung mit der Benachrichtigung des Giftzentrums (PCN).
- Erfahrung mit der Integration von Windows-Textverarbeitungsprogrammen (WWI).
- Erfahrung mit EH&S-Berichtslösungen.
- Erfahrung mit SAP EHS-Schnittstellen- und Integrationsmanagement.
- Starke Expertise in der SAP EHS-Anpassung.
Bewirb dich auf die Position oder kontaktiere direkt ein Mitglied des Teams bei iTrust für weitere Diskussionen.
Berater: Oliver Coulthard Email: ocoulthard@itrustpartnering.com
SAP EHS Consultant Arbeitgeber: Itrustpartnering
Als führender IT-Dienstleister in Deutschland bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines langfristigen Transformationsprogramms zu werden, das eine zentrale GitLab CI/CD-Plattform für eine der bekanntesten Finanzorganisationen des Landes entwickelt. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir Ihnen durch flexible Arbeitsmodelle und regelmäßige Schulungen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Genießen Sie die Vorteile einer überwiegend remote Arbeitsweise mit nur einem Tag pro Monat vor Ort in Frankfurt, was Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP EHS Consultant erhalten könntest
✨Networking in der Chemie-Community
Nutze Netzwerke und Veranstaltungen wie Messen, um andere Fachleute aus der Chemie zu treffen. If you show up in Person, kannst du potenzielle Arbeitgeber direkt beeindrucken und Fragen zu Stellenausschreibungen stellen.
✨Praktika als Sprungbrett
Bei befristeten Stellen in der Chemie sind Praktika eine super Möglichkeit, Fuß zu fassen. An Universitäten gibt es oft Career Services, die dir bei der Suche nach solchen Praktika helfen können. Kontaktiere auch Professoren, die eventuell Kontakte zur Industrie haben.
✨Sich Sichtbarkeit verschaffen
Erstelle ein ansprechendes Portfolio, das deine bisherigen chemischen Projekte oder Forschungsarbeiten zeigt. Das kann dabei helfen, dich bei potenziellen Arbeitgebern bemerkbar zu machen. Teile deine Arbeiten auch auf Plattformen wie ResearchGate oder LinkedIn, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Nutze unsere Plattform
Hast du schon auf unserer Website nach befristeten Stellen in der Chemie geschaut? Wir helfen dir dabei, die besten Angebote bei Unternehmen wie Itrustpartnering zu finden. Frühzeitig bewerben und tagging ist der Schlüssel zu einer erfolgreichen Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP EHS Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze deinen chemischen Hintergrund in Szene:Wenn du dich für eine befristete Stelle im Bereich Chemie bewirbst, ist es wichtig, deine akademischen Qualifikationen und praktischen Erfahrungen klar hervorzuheben. Liste relevante Kurse, Laborexperimente und Forschungsprojekte auf, die du während deines Studiums oder Praktika absolviert hast. Zeige, wie diese Erfahrungen dich auf die Stelle bei Itrustpartnering vorbereiten.
Auf persönliche Motivation eingehen:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine Motivation für die Chemiebranche und speziell für Itrustpartnering klar zu kommunizieren. Warum interessierst du dich für die Chemie? Was fasziniert dich an den Projekten, die Itrustpartnering durchführt? Zeige auf, wie du deine Leidenschaft und dein Wissen in diese befristete Position einbringen möchtest.
Betone Teamarbeit und Kommunikation:In der Chemie ist Teamarbeit entscheidend, also vergiss nicht, deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenzen in deinem Lebenslauf oder Anschreiben zu betonen. Erzähl von Beispielen, in denen du im Team erfolgreich gearbeitet hast oder komplexe chemische Konzepte verständlich vermittelt hast. Itrustpartnering sucht nach jemandem, der gut im Team arbeiten kann.
Relevante Zertifikate und Praktika erwähnen:Falls du neben deinem Studium Praktika gemacht hast oder spezielle Zertifikate in der Chemie erworben hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen, die dich für die befristete Stelle bei Itrustpartnering qualifizieren. Sorg dafür, dass diese Informationen in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Itrustpartnering vorbereitet
✨Lass deine Laborerfahrung glänzen
Als Chemiker ist es super wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner Laborpraxis mitbringst. Überlege dir bevor dem Interview, welche Projekte oder Experimente du in der Vergangenheit durchgeführt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das zeigt dein praktisches Können und stärkt dein Profil!
✨Technische Fragen im Chemiebereich
Sei bereit, bei technischen Fragen richtig ins Detail zu gehen. Du könntest Fragen zu chemischen Reaktionen, Sicherheitsprotokollen im Labor oder spezifischen Analyseverfahren bekommen. Mach dich mit den gängigen Techniken in der Chemie vertraut – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Zeig deine Anpassungsfähigkeit
Da es sich um eine befristete Position handelt, wird oft nach deiner Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft gefragt. Bereite Antworten vor, die zeigen, wie schnell du dich in neue Themen einarbeiten kannst und wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Feedback und Anpassen
Frag während des Interviews nach Feedback zu deinen früheren Projekten oder Methoden, die du verwendet hast. Das zeigt, dass du nicht nur Interesse an der Position hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Ansätze anzupassen. Zeig, dass du aufgeschlossen für Verbesserung bist!
